Ang BKF Engineers ay isang kompanya ng civil engineering na nakabase sa California na nagbibigay ng mga serbisyo sa imprastraktura, pagsarbey at pagpaplano ng lupa. Nakikipagtulungan ang mga multidisciplinary na team nito sa mga arkitekto, developer, pampublikong ahensya at institusyong pang-edukasyon sa mga proyektong kinabibilangan ng mga corporate campus, pasilidad pangkalusugan, sistema ng transportasyon at mga komunidad na residensyal. May higit sa limang siglo ng pinagsama-samang karanasan?
Tagapangasiwa ng Prevailing Wage at Payroll
Pinangangasiwaan ang payroll para sa prevailing wage sa California sa BKF Engineers, isang kompanya ng pagkonsulta sa imprastraktura. Tinitiyak ang pagsunod sa sahod, wastong payroll, fringe benefits, mga rekord ng audit, at pag-uulat ng buwis.
Estados Unidos
California$87,141 – $116,688 / taon
HybridFull-timeGitnang antasSeniorKinakailangang Wika: InglesPagpapasahodPaglalarawan
- Pinangangasiwaan ang payroll para sa trabahong saklaw ng prevailing wage sa California.
- Ipinapatupad ang mga wage determination at sinusunod ang mga kinakailangan para sa klasipikasyon, fringe benefits, overtime, at apprenticeship.
- Pinananatiling napapanahon ang mga rekord ng payroll, talahanayan ng rate, at datos ng sistema.
- Sinusuri ang klasipikasyon ng mga empleyado, pagtatalaga sa proyekto, at alokasyon ng paggawa.
- Hinahawakan ang mga pagwawasto, retroaktibong pagbabago, reconciliation, at pagbabayad ng fringe benefits.
- Kinakalkula at pinamamahalaan ang fringe benefits at mga kontribusyon sa apprenticeship ng CAC.
- Ini-audit at nirereconcile ang payroll upang matiyak ang katumpakan at pagsunod sa mga tuntunin.
- Nakikipagtulungan sa Payroll, HR, Pananalapi, Accounting ng Proyekto, at Operasyon upang lutasin ang mga isyu sa payroll.
- Tumutulong sa mga pagsusuri sa labor compliance, audit, at pag-uulat na pangregulasyon.
- Tumutulong magproseso ng payroll sa maraming estado at tinitiyak ang wasto at napapanahong pagbabayad.
- Sinusuportahan ang pagsunod sa buwis sa payroll sa pamamagitan ng pag-uulat, reconciliation, paghahain, at pagsunod sa mga pederal, pang-estado, at lokal na tuntunin.
Mga Kinakailangan
- Hindi bababa sa limang taong karanasan sa pagproseso ng payroll.
- Hindi bababa sa tatlong taong karanasan sa pagproseso ng payroll para sa prevailing wage.
- Associate o bachelor's degree sa negosyo, accounting, pananalapi, human resources, o kaugnay na larangan.
- Karanasan sa payroll para sa prevailing wage sa California.
- Malalim na kaalaman sa mga batas sa prevailing wage, klasipikasyon, fringe benefits, overtime, mga kinakailangan sa apprenticeship, at pagbabago ng rate.
- Kakayahang magbigay-kahulugan sa mga wage determination at magpanatili ng mga talahanayan ng rate ng payroll.
- Karanasan sa pag-audit ng payroll, pagre-reconcile ng mga account, at pagproseso ng mga pagsasaayos sa payroll.
- Karanasan sa ERP at mga platform ng payroll gaya ng Deltek Vantagepoint (VP), UKG, o katumbas na sistema.
- Karanasan sa pagproseso ng payroll para sa organisasyong may mahigit 500 empleyado.
- Mahusay na kasanayan sa Microsoft Excel.
- Mahusay na kasanayan sa pagsusuri, organisasyon, komunikasyon, at paglutas ng problema.
- Lubos na maingat at marunong mag-ingat ng kumpidensyal na impormasyon.
- Karanasan sa pagproseso ng payroll sa maraming estado.
- Karanasan sa pangkalahatang pangangasiwa ng payroll.
- Karanasan sa pagsuporta sa pagsunod sa buwis sa payroll.
Mga Benepisyo
- Mapagkumpitensyang suweldo.
- Mga pagkakataon para sa bonus sa pagtatapos ng taon.
- Pagbabahagi sa kita.
- 401(k) na plano.
- Saganang bayad na bakasyon.
- Siyam na bayad na holiday bawat taon.
- Mga programang reimbursement sa edukasyon.
- Binabayaran ang taunang dues sa mga propesyonal at industriyal na organisasyon.
- Mga mapagkumpitensyang benepisyo at perk na kinilala sa pamamagitan ng mga parangal.