Ang Health Recovery Solutions (HRS) ay isang kompanya ng teknolohiyang pangkalusugan para sa mga organisasyon na nakatuon sa malayuang pagsubaybay sa pasyente at virtual na pangangalaga. Pinagsasama ng SaaS platform nito ang mga monitoring kit at clinician portal ng PatientConnect sa mga serbisyong klinikal, logistics, integrasyon sa EHR, suporta sa reimbursement, at analytics. Ginagamit ng mga ospital, sistema ng kalusugan, ahensiya ng home health, tagapagbayad sa pangangalagang pangkalusugan, at mga klinika ng doktor ang HRS upang iugnay ang mga programa ng pangangalaga sa bahay at subaybayan ang mga pasyente sa labas ng mga tradisyonal na lugar ng pangangalaga. Sinusuportahan ng kompanya ang mga organisasyon sa paglalapat at pamamahala ng malayuang pagsubaybay sa pasyente sa malaking saklaw. Hindi tinukoy sa available na impormasyon ang konteksto ng pagkuha nito ng mga empleyado.
Kinatawan sa Pagpapaunlad ng Negosyo, Pangangalagang Pangkalusugan na Ambulatoryo
Bumuo ng mga kwalipikadong lead at mag-iskedyul ng mga pulong para sa pagbebenta kasama ang mga organisasyong nagbibigay ng ambulatoryong pangangalagang pangkalusugan para sa Health Recovery Solutions, isang kumpanyang nag-aalok ng malayuang pagsubaybay sa pasyente at virtual na pangangalaga.
Paglalarawan
- Tukuyin ang mga organisasyong nagbibigay ng ambulatoryong pangangalagang pangkalusugan na angkop sa mga solusyon ng HRS para sa malayuang pagsubaybay sa pasyente, kabilang ang mga grupo ng doktor, sentrong pangkalusugan ng komunidad, klinika sa kanayunan, at FQHC.
- Abutin ang mga nagpapasya at nakaiimpluwensiya sa pangangalagang pangkalusugan sa pamamagitan ng mga cold call, iniangkop na email, at LinkedIn.
- Ipakilala ang mga solusyon ng HRS sa mga klinikal at operasyonal na tagapakinig sa ambulatoryong pangangalaga.
- Subaybayan ang mga pagbabago sa pagpopondo at patakaran na nakaaapekto sa mga organisasyong nagbibigay ng ambulatoryong pangangalaga at pangkalusugan ng komunidad.
- Gamitin ang mga kaalaman tungkol sa merkado upang bumuo ng mga plano sa paghahanap ng prospect kasama ang mga Sales Executive.
- Suriin ang pagiging kwalipikado ng mga lead at mag-ayos ng mga pulong para sa paunang pagtuklas para sa mga Sales Executive.
- Abutin ang buwanang target sa aktibidad at pipeline.
- Bumuo ng mga plano sa paghahanap ng prospect na partikular sa bawat segment kasama ang mga Sales Executive.
- Magsaliksik ng mga account, bumuo ng listahan ng mga contact, makipag-ugnayan sa mga prospect, at subaybayan ang mga lead gamit ang Salesforce, SalesLoft, Apollo, Nooks, at Claude.
- Panatilihin ang maraming outbound na tawag at email habang umaangkop sa nagbabagong mga prayoridad.
- Mag-follow up sa mga nakilala sa kumperensya at webinar upang makabuo ng mga oportunidad sa pipeline.
- Dumalo sa mga kumperensya tungkol sa ambulatoryong pangangalaga, pangunahing pangangalaga, at kalusugan ng komunidad upang tumuklas ng mga oportunidad at katawanin ang HRS.
Mga Kinakailangan
- May 1–2 taong karanasan sa pagpapaunlad ng negosyo, pagpapaunlad ng account, o kaugnay na larangan.
- Mas gusto ang karanasan sa teknolohiya sa pangangalagang pangkalusugan o SaaS.
- Dagdag na bentahe ang kaalaman sa ambulatoryong pangangalaga, mga klinika ng doktor, o kalusugan ng komunidad.
- Dagdag na bentahe ang karanasan sa pagbebenta sa mga FQHC o iba pang organisasyong nagsisilbing safety net.
- Mahusay gumamit ng mga CRM system gaya ng Salesforce.
- May karanasan sa SalesLoft, Apollo, at Nooks.
- Interesadong gumamit ng mga AI tool gaya ng Claude para sa pananaliksik ng account, iniangkop na pakikipag-ugnayan, at pag-aayos ng mga kaalaman.
- Malinaw makipag-usap sa pagsulat at pagsasalita.
- Iangkop ang mga mensahe para sa mga klinikal at ehekutibong tagapakinig.
- Magpakita ng pagkukusa, pagiging mapagkumpitensya, at sigla para sa inobasyon sa pangangalagang pangkalusugan.
- Makibagay sa nagbabagong uso sa merkado at mga nag-iibang prayoridad.
- Makipagtulungan sa mga Sales Executive at mga pangkat mula sa iba't ibang tungkulin.
- Bumuo ng masusing pag-unawa sa mga solusyon ng HRS at sa panukalang halaga ng mga ito.
Mga Benepisyo
- Flexible na oras at kapaligiran sa trabaho.
- Ganap na sagot ng kumpanya ang gastusing medikal.
- 12 linggong bayad na leave para sa magulang.
- Insurance para sa medikal, dental, paningin, kapansanan, at buhay.
- Flexible spending account para sa gastusing medikal at pagbiyahe papasok sa trabaho.
- 401(k) plan na may katumbas na kontribusyon mula sa kumpanya.
- Mga kaganapang itinataguyod ng kumpanya.
- Makatrabaho ang mga bihasang propesyonal sa industriya sa positibong lugar ng trabaho.