Log-In Logística Integrada on brasilialainen logistiikka- ja merikuljetusyritys, joka tukee toimitusketjuja kokonaisvaltaisesti kotimaisilla ja alueellisilla reiteillä. Sen palveluihin kuuluvat rannikkoliikenne, pitkän matkan merikuljetukset, syöttöliikenne ja jokikuljetukset, maantiekuljetukset, varastointi, cross-docking, kontinkäsittely sekä satamaterminaalien toiminta Vila Velhan satamaterminaalissa. Yritys kehittää myös räätälöityjä logistiikka- ja kalustonhallintaratkaisuja, kuten Log-Aí-asiakasoperaatioalustaa. Se palvelee muun muassa maatalous- ja elintarvikealaa, autoteollisuutta, kaivosteollisuutta ja vähittäiskauppaa sekä sisällyttää toimintaansa kestävän kehityksen aloitteita ja CO₂-päästöjen seurannan.
Keskitason lakimies – Vila Velhan hybridityö
Siviili- ja sääntelyjuridiikan asiantuntija vastaa Log-In Logística Integradan oikeudenkäynneistä, sopimuksista ja oikeudellisista riskeistä. Tehtävässä tarjotaan strategista tukea integroiduille logistiikkatoiminnoille ja satamaterminaalille.
Kuvaus
- Vastata TVV:n siviilioikeudellisista oikeudenkäynneistä ja hallinnollisista riita-asioista
- Määrittää oikeudenkäyntistrategia ja johtaa ulkopuolisten asianajotoimistojen työtä
- Arvioida oikeudellisia riskejä, varauksia ja sovintoja; seurata päätösten noudattamista ja raportoida olennaisista asioista johdolle
- Tarjota liiketoiminta- ja operatiivisille tiimeille oikeudellista neuvontaa ja ennaltaehkäisevää ohjausta
- Tunnistaa satamaterminaalitoimintaan liittyvät oikeudelliset riskit ja suositella ratkaisuja
- Laatia, tarkistaa ja neuvotella sopimuksia, ilmoituksia, ehtoja, sopimusasiakirjoja ja muita oikeudellisia asiakirjoja
- Hallinnoida siviilioikeudelliseen vastuuseen, lastin ja laitteiden vahingoittumiseen, onnettomuuksiin, perintään, korvausvaatimuksiin, kiinteistöoikeuteen ja sopimussuhteisiin liittyviä asioita
- Tarkastella operatiivisia poikkeamia ja tukea toimenpiteitä vastuiden ehkäisemiseksi ja vähentämiseksi
- Avustaa varausten, vastuusitoumusten ja oikeudellisten suorituskykymittareiden käsittelyssä
- Valvoa ulkopuolisia asianajotoimistoja ja oikeudellisten palvelujen tarjoajia sekä seurata niiden suoriutumista, määräaikoja, budjetteja ja tuloksia
- Tukea Legal Operations -ohjelmia, jotka kattavat työnkulut, SLA-sopimustasot, toimintamallit, KPI-mittarit, budjetit, valvonnan, hallinnon ja valtakirjat
- Ottaa käyttöön ja edistää oikeusteknologiaa, mukaan lukien oikeudenkäynti- ja sopimusjärjestelmät, automaatio, data-analyysi, koontinäytöt ja tekoäly
- Määrittää ja seurata oikeudellisia KPI-mittareita sekä arvioida oikeudenkäyntikantaa, taloudellista riskiä, riitojen määrää, suorituskykyä, vasteaikoja ja kustannusten ja riskien vähentämismahdollisuuksia
Vaatimukset
- Oikeustieteen tutkinto ja voimassa oleva rekisteröinti Brasilian asianajajaliittoon (OAB)
- Jatkotutkinto tai muu ylempi pätevyys katsotaan eduksi
- Legal Operations -osaaminen sekä tekoälyn ja yrityksen sisäisten lakitiimien tuntemus katsotaan eduksi
- Kokemus oikeudellisten järjestelmien käytöstä katsotaan eduksi
- Edistynyt englannin kielen taito
- Edistyneet tietotekniset taidot ja Microsoft Office -osaaminen
- Dynaaminen, viestintätaitoinen, ennakoiva ja määrätietoinen työote
- Erinomaiset yhteistyö- ja tiimityötaidot
Edut
- Työntekijöille ja heidän huollettavilleen tarkoitettu terveys- ja hammashoito
- Viva Bem -ohjelma, joka tukee fyysistä, emotionaalista ja sosiaalista hyvinvointia
- Tukiohjelma äideille ja odottaville äideille
- Gympass ja alennetut kuntosalijäsenyydet
- Kuljetuskorvaus tai ovelta ovelle -kuljetus terminaaliin
- Ateria- tai ruokakorvaus, mukaan lukien kaksinkertainen ruokakorvaus jouluna
- Mahdollisuus tehdä yhteistyötä ja vaihtaa osaamista kannustavassa tiimissä
- Tärkeiden juhlapäivien ja erityistilaisuuksien juhlistaminen
- Johdon kanssa laadittava henkilökohtainen kehityssuunnitelma
- Palautteeseen ja ammatilliseen kehittymiseen keskittyvä kulttuuri
- Koulutusta ja pääsy Corporate Universityyn (Unilog-In)
- Vuosittainen suoriutumisen arviointi People Cycle -prosessissa
- Tavoitteiden seuranta
- Therapeutic Wellness -hyvinvointisessiot, joihin sisältyy työpaikalla tehtäviä harjoituksia ja venyttelyä
- Työntekijöiden oleskelu- ja virkistysalue
- Diversity Squad -monimuotoisuustiimi
- Korvaukset lastenhoidosta tai päiväkodista, silmälaseista ja koulutuksesta
- Koulutarvikeavustus
- Vapaapäivä syntymäpäivänä