Delegate Solutions
Delegate Solutions
Delegate Solutions یک شرکت مشاوره‌ای است که در سال ۲۰۱۴ تأسیس شده و به سازمان‌ها کمک می‌کند تغییرات را مدیریت کنند، رهبری را تقویت کنند و از توسعه کارکنان پشتیبانی کنند. فعالیت‌های این شرکت شامل مشاوره مدیریت تغییر، برنامه‌های رهبری و استعداد، آموزش، دوره‌های آنلاین، کوچینگ فردی، ارزیابی‌ها و طرح‌های رفاه سازمانی است. این شرکت با مشتریانی در حوزه‌های مشاوره، خدمات درمانی و بازاریابی همکاری می‌کند، نیازهای سازمانی را ارزیابی می‌کند و برنامه‌های عملی و مردم‌محوری طراحی می‌کند که با هدف بهبود مشارکت، عملکرد و نتایج بلندمدت کسب‌وکار اجرا می‌شوند.

رئیس ستاد پاره‌وقت — قرارداد دورکاری در ایالات متحده

به‌عنوان رئیس ستاد پاره‌وقت از بنیان‌گذاران و مدیران عامل کارآفرین در ایالات متحده پشتیبانی کنید و در چندین همکاری با مشتری، وضوح، اولویت‌بندی و پیگیری مؤثر را به ارمغان آورید. برای تبدیل تصمیم‌ها به اقدام هماهنگ، روش اختصاصی اهرم‌سازی اجرایی Delegate Solutions را به کار بگیرید.

توضیحات

  • به‌عنوان همفکر مورد اعتماد بنیان‌گذاران و مدیران عامل فعالیت کنید
  • مدیران اجرایی را بر اولویت‌هایی متمرکز نگه دارید که بیشترین ارزش را ایجاد می‌کنند
  • ایده‌ها و تصمیم‌ها را به اقدامات مشخص و مسئولیت‌های روشن تبدیل کنید
  • اولویت‌ها و طرح‌های راهبردی را با پیگیری مستمر پیش ببرید
  • مدیران اجرایی را برای جلسات، گفت‌وگوها و تصمیم‌های مهم آماده کنید
  • نیازها را پیش‌بینی کنید، ریسک‌ها را زود شناسایی کنید و راه‌حل پیشنهاد دهید
  • اولویت‌ها، افراد و طرح‌های مرتبط را در سراسر سازمان به هم پیوند دهید
  • برای حفظ شتاب، میان رهبران و ذی‌نفعان کلیدی هماهنگی ایجاد کنید
  • وضوح، ارتباطات و پاسخ‌گویی پیرامون اولویت‌های اجرایی را تقویت کنید
  • با متمرکز کردن مشارکت در جایی که بیشترین ارزش ایجاد می‌شود، ظرفیت مدیران اجرایی را حفظ کنید
  • با دستیاران اجرایی، Integrators/COOs و تیم‌های رهبری به‌طور مؤثر همکاری کنید
  • مالکیت کار را روشن کنید، بدون رقابت همکاری کنید و کار را به مسئول مناسب ارجاع دهید
  • بر اساس تجربه، توانمندی‌ها، دسترس‌پذیری و تناسب، در چندین همکاری پاره‌وقت با مشتری مشارکت کنید
  • کار را با استفاده از روش اختصاصی اهرم‌سازی اجرایی Delegate Solutions انجام دهید

شرایط لازم

  • حداقل 2 سال تجربه مستقیم به‌عنوان رئیس ستاد؛ 3 سال یا بیشتر ترجیح داده می‌شود
  • تجربه قابل‌توجه در پشتیبانی از بنیان‌گذار یا مدیرعامل در سازمانی کارآفرین یا بنیان‌گذارمحور
  • سابقه در راهبرد، ارتباطات، اولویت‌بندی و اجرا
  • توانایی پیشبرد اولویت‌ها میان تیم‌ها بدون اختیار رسمی
  • مهارت عالی در ارتباطات کتبی و شفاهی در سطح اجرایی
  • قضاوت سنجیده، رازداری و راحتی در مواجهه با ابهام
  • سابقه اثبات‌شده در عملکرد مؤثر در محیط‌های به‌سرعت در حال تغییر
  • تجربه مستقیم به‌عنوان رئیس ستاد الزامی است؛ تجربه صرفاً به‌عنوان دستیار اجرایی کافی نیست
  • تجربه در خدمات حرفه‌ای قویاً ترجیح داده می‌شود
  • تجربه کار با سیستم‌های عملیاتی کارآفرینانه مانند EOS® مزیت محسوب می‌شود
  • توانایی مدیریت چندین مشتری پاره‌وقت با پاسخ‌گویی، ارتباطات و پیگیری قابل‌اعتماد
  • توانایی کار از راه دور و ایجاد روابط قوی با مدیران اجرایی به‌صورت مجازی
  • اقامت در ایالات متحده الزامی است؛ کالیفرنیا، کنتیکت، ایلینوی، ماساچوست، نیوجرسی و نیویورک مستثنی هستند
  • توانایی کار به‌عنوان پیمانکار مستقل 1099 الزامی است

مزایا

  • ترتیب کاری کاملاً دورکار
  • همکاری به‌عنوان پیمانکار مستقل
  • آموزش در روش اختصاصی اهرم‌سازی اجرایی Delegate Solutions
  • سیستم‌ها و زیرساخت‌های عملیاتی برای پشتیبانی از همکاری با مشتریان
  • دسترسی به روش، چارچوب‌ها و ابزارهای Delegate برای کار مجاز مشتریان
  • فرصت ساختن مسیر شغلی پورتفولیویی با پشتیبانی از چندین رهبر کارآفرین
  • وظایف منعطف مشتری متناسب با تجربه، توانمندی‌ها، دسترس‌پذیری و تناسب

فرصت‌های شغلی مرتبط

هیچ موقعیت شغلی پیدا نشد

برای یافتن فرصت‌های بیشتر، فیلترها را تغییر دهید یا پاک کنید.