Paylocity
Paylocity
5001 – 10.000 Empleados
B2BSaaSTecnología de RR. HH.
Paylocity desarrolla software de nómina y gestión del capital humano basado en la nube para organizaciones que van desde pequeñas empresas hasta grandes compañías. Su plataforma SaaS integra nómina, recursos humanos, gestión del tiempo y del trabajo, administración de beneficios, selección de personal, incorporación, evaluación del desempeño, aprendizaje, experiencia de los empleados y herramientas basadas en inteligencia artificial. Paylocity también trabaja con contables, corredores y socios tecnológicos, apoyando las operaciones empresariales más amplias y el ecosistema de gestión de la fuerza laboral.

Gerente sénior de desarrollo de negocio, alianzas de finanzas y TI

Crea alianzas con empresas fintech, bancos, redes de tarjetas y proveedores de TI para la plataforma de RR. HH. y nómina en la nube de Paylocity. Coordina los equipos de producto y ventas para hacer crecer las alianzas estratégicas y los ingresos.

Descripción

  • Crea alianzas con empresas fintech, redes de tarjetas, bancos y proveedores de software de gestión de TI.
  • Coordina los equipos de producto y ventas en torno a la estrategia de alianzas.
  • Genera ingresos incrementales para Paylocity.
  • Capta, desarrolla y amplía las alianzas de finanzas y TI.
  • Gestiona la categoría de alianzas de finanzas y TI y se mantiene al día sobre su panorama de mercado.
  • Identifica oportunidades para ampliar las alianzas existentes.
  • Utiliza un marco escalable para evaluar posibles socios fintech, bancarios y de gestión de TI.
  • Desarrolla conocimientos especializados sobre gestión de gastos, tarjetas comerciales y casos de uso y propuestas de valor de gestión de TI.
  • Crea y ejecuta planes de alianzas a largo plazo con bancos y empresas fintech, incluido el programa Bring Your Own Card (BYOC).
  • Lidera iniciativas interfuncionales con los equipos de ventas, asuntos legales, operaciones, finanzas, marketing y producto.
  • Lanza, gestiona y amplía las alianzas de finanzas y TI.
  • Establece relaciones con altos directivos de empresas asociadas y negocia acuerdos comerciales complejos.
  • Apoya la estrategia corporativa y aumenta los ingresos de socios directos y referidos.

Requisitos

  • Al menos 7 años de experiencia en una empresa tecnológica de alto crecimiento.
  • Al menos 4 años en alianzas estratégicas, desarrollo de negocio o estrategia.
  • Título universitario de una institución acreditada; se prefiere formación en negocios o finanzas.
  • Éxito demostrado en la captación, incorporación y gestión de socios de instituciones financieras, redes de tarjetas y empresas fintech.
  • Experiencia con programas de tarjetas de marca compartida o integradas, incluida la coordinación de acuerdos financieros complejos con los equipos de producto, asuntos legales y finanzas.
  • Se prefieren conocimientos de gestión de activos de TI y de acceso.
  • Se prefiere experiencia en banca de inversión.
  • Capacidad para gestionar prioridades contrapuestas en un entorno dinámico.
  • Sólidas habilidades de comunicación oral y escrita.
  • Disponibilidad para trabajar cinco días a la semana en el horario establecido.
  • Capacidad para permanecer sentado durante períodos prolongados, normalmente entre 7 y 8 horas al día.
  • Capacidad para usar sistemas informáticos y telefónicos y manejar varios programas de software al mismo tiempo.
  • Capacidad para viajar menos del 25 % al año.
  • Debe trabajar dentro de Estados Unidos.

Beneficios

  • Seguro médico.
  • Seguro dental.
  • Seguro de visión.
  • Seguro de vida.
  • Seguro por discapacidad.
  • Aportación equivalente de la empresa a un plan 401(k).
  • Oportunidades de desarrollo profesional.
  • Bono anual.
  • Asignación de unidades de acciones restringidas según el rendimiento individual.
  • Trabajo completamente remoto desde casa o desde una ubicación registrada en Estados Unidos.
  • Apoyo flexible para empleados, familias y finanzas.

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