Paylocity
Paylocity
5.001 – 10.000 Funcionários
B2BSaaSTecnologia de RH
A Paylocity desenvolve softwares baseados em nuvem para gestão de folha de pagamento e capital humano, atendendo organizações que vão de pequenas empresas a grandes corporações. Sua plataforma SaaS reúne folha de pagamento, recursos humanos, gestão de tempo e trabalho, administração de benefícios, recrutamento, integração de novos colaboradores, desempenho, aprendizagem, experiência dos funcionários e ferramentas baseadas em inteligência artificial. A Paylocity também trabalha com contadores, corretores e parceiros de tecnologia, apoiando as operações empresariais mais amplas e o ecossistema de gestão da força de trabalho.

Gerente sênior de desenvolvimento de negócios, parcerias de finanças e TI

Desenvolva parcerias com fintechs, bancos, bandeiras de cartão e empresas de TI para a plataforma de RH e folha de pagamento na nuvem da Paylocity. Alinhe as equipes de produto e vendas para expandir parcerias estratégicas e aumentar a receita.

Descrição

  • Desenvolva parcerias com fintechs, bandeiras de cartão, bancos e fornecedores de software de gestão de TI.
  • Alinhe as equipes de produto e vendas em torno da estratégia de parcerias.
  • Gere receita incremental para a Paylocity.
  • Recrute, desenvolva e amplie parcerias de finanças e TI.
  • Gerencie a categoria de parceiros de finanças e TI e mantenha-se atualizado sobre o cenário do mercado.
  • Identifique oportunidades para expandir parcerias existentes.
  • Use uma estrutura escalável para avaliar possíveis parceiros de fintech, bancos e gestão de TI.
  • Desenvolva conhecimento especializado em gestão de despesas, cartões corporativos, casos de uso e propostas de valor de gestão de TI.
  • Crie e execute planos de parceria de longo prazo com bancos e fintechs, incluindo o programa Bring Your Own Card (BYOC).
  • Lidere iniciativas multifuncionais com as equipes de vendas, jurídico, operações, finanças, marketing e produto.
  • Lance, gerencie e amplie parcerias de finanças e TI.
  • Construa relacionamentos com lideranças seniores de parceiros e negocie acordos comerciais complexos.
  • Apoie a estratégia corporativa e aumente a receita de parceiros diretos e indicados.

Requisitos

  • Pelo menos 7 anos de experiência em uma empresa de tecnologia de alto crescimento.
  • Pelo menos 4 anos em parcerias estratégicas, desenvolvimento de negócios ou estratégia.
  • Bacharelado por uma instituição credenciada; formação em negócios ou finanças é preferencial.
  • Histórico comprovado de sucesso no recrutamento, integração e gestão de parceiros de instituições financeiras, bandeiras de cartão e fintechs.
  • Experiência com programas de cartões co-branded ou integrados, incluindo a coordenação de acordos financeiros complexos com as equipes de produto, jurídico e finanças.
  • Conhecimento de gestão de ativos e acessos de TI é preferencial.
  • Experiência em banco de investimento é preferencial.
  • Capacidade de gerenciar prioridades concorrentes em um ambiente dinâmico.
  • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal.
  • Disponibilidade para trabalhar cinco dias por semana nos horários estabelecidos.
  • Capacidade de permanecer sentado por períodos prolongados, normalmente de 7 a 8 horas por dia.
  • Capacidade de usar sistemas de computador e telefone e operar vários programas de software ao mesmo tempo.
  • Disponibilidade para viajar menos de 25% ao ano.
  • É necessário trabalhar nos Estados Unidos.

Benefícios

  • Plano de saúde.
  • Plano odontológico.
  • Plano de assistência oftalmológica.
  • Seguro de vida.
  • Seguro por incapacidade.
  • Contribuição equivalente da empresa para o plano 401(k).
  • Oportunidades de desenvolvimento profissional.
  • Bônus anual.
  • Concessão de unidades de ações restritas com base no desempenho individual.
  • Trabalho totalmente remoto, em casa ou em um endereço registrado nos Estados Unidos.
  • Apoio flexível para funcionários, famílias e finanças.

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