OpenAI es una empresa de investigación y tecnología especializada en inteligencia artificial que desarrolla sistemas avanzados de IA, con un enfoque en la seguridad y el desarrollo responsable. Entre sus productos se encuentra ChatGPT, que ayuda a realizar tareas cotidianas y profesionales complejas, así como una plataforma de API que permite a empresas y desarrolladores integrar modelos de IA en sus propias aplicaciones. Con actividad en los ámbitos de la inteligencia artificial, el software como servicio y la tecnología empresarial, OpenAI combina la investigación, el desarrollo de productos y los esfuerzos por mejorar la forma en que se gobiernan y utilizan los sistemas de IA.
Gerente de Contratos Legales, Sector Público — Washington, DC Híbrido
Gestiona contratos del sector público que respaldan el negocio gubernamental de OpenAI, desde la negociación hasta la renovación y la ejecución. Colabora con los equipos jurídico, de cumplimiento, finanzas, seguridad, propuestas y producto en acuerdos gubernamentales y operaciones contractuales.
Estados Unidos
Washington216.000 $ – 240.000 $ / año
HíbridoTiempo completoSeniorLíderIdioma Obligatorio: inglésAbogadoDescripción
- Gestionar el ciclo de vida completo de los acuerdos gubernamentales, incluidos los acuerdos de confidencialidad, acuerdos de servicios, acuerdos de colaboración, subcontratos y formularios de pedido.
- Negociar acuerdos con agencias federales, estatales y locales, así como con integradores gubernamentales.
- Mantener el cumplimiento de las obligaciones contractuales, las disposiciones de transmisión de obligaciones, los requisitos de presentación de informes y las certificaciones específicas del gobierno.
- Contribuir a las oportunidades contractuales y propuestas mediante la revisión de RFP/RFQ, matrices de cumplimiento y declaraciones y certificaciones.
- Trabajar de forma transversal con los equipos Jurídico, Finanzas, Seguridad, Captura/Propuestas y Producto.
- Mantener actualizados los registros contractuales y hacer seguimiento de términos clave, renovaciones y entregables.
- Crear procesos, procedimientos y manuales de contratación escalables.
- Hacer seguimiento de los cambios normativos y explicar su impacto en los contratos gubernamentales y los programas de cumplimiento.
- Ayudar a ampliar el negocio gubernamental del sector público de OpenAI.
Requisitos
- Al menos siete años de experiencia en contratación gubernamental, gestión de contratos o transacciones tecnológicas, incluida una experiencia considerable en adquisiciones federales de Estados Unidos conforme a FAR y DFARS.
- Se prefiere, pero no es obligatorio, un título JD, un título en Derecho o una certificación pertinente en gestión de contratos, como NCMA CPCM o CCCM.
- Autorización activa del Gobierno de Estados Unidos de nivel TS/SCI.
- Experiencia significativa negociando y administrando acuerdos con agencias gubernamentales o contratistas principales de Estados Unidos.
- Conocimientos prácticos de marcos del sector público, incluidos FedRAMP, NIST 800-171, CMMC, ITAR/EAR y los derechos gubernamentales sobre datos.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y ejercer un criterio sólido en entornos altamente técnicos y de rápida evolución.
- Experiencia aplicando herramientas de inteligencia artificial para automatizar flujos de trabajo jurídicos y de cumplimiento.
- Gran capacidad de organización y atención al detalle al gestionar carteras contractuales complejas.
- Excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con capacidad para convertir requisitos normativos complejos en orientación práctica para los equipos empresariales.
- La experiencia en una empresa tecnológica de alto crecimiento o en un integrador gubernamental supone una gran ventaja, junto con la capacidad de trabajar desde la oficina en Estados Unidos tres días a la semana.
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Beneficios
- Participación en el capital.
- Bonificaciones basadas en el desempeño para empleados elegibles.
- Cobertura médica, dental y oftalmológica para empleados y sus familias, con aportaciones del empleador a cuentas de ahorro para gastos médicos.
- Cuentas antes de impuestos para gastos médicos, cuidado de dependientes y transporte, destinadas a gastos de estacionamiento y transporte público.
- Plan 401(k) con aportación del empleador.
- Licencia parental remunerada de hasta 24 semanas para progenitores biológicos y 20 semanas para progenitores no biológicos.
- Licencia médica y para cuidado de familiares remunerada de hasta ocho semanas.
- Tiempo libre remunerado flexible para empleados exentos y hasta 15 días al año para empleados no exentos.
- Al menos 13 días festivos corporativos remunerados.
- Varias clausuras coordinadas y remuneradas de las oficinas durante el año.
- Tiempo remunerado por enfermedad o situaciones de seguridad personal.
- Recursos de salud mental y bienestar.
- Seguro básico de vida y de discapacidad pagado por el empleador.
- Asignación anual para aprendizaje y desarrollo.
- Comidas diarias en la oficina y créditos elegibles para entrega de comidas.
- Asistencia para la reubicación de empleados elegibles.
- Posible igualación de donaciones benéficas y asignaciones para bienestar.
- La asistencia migratoria y de patrocinio puede estar disponible según las circunstancias individuales.