
Forvis Mazars Group es un miembro independiente de Forvis Mazars Global, una red internacional de servicios profesionales centrada en auditoría y aseguramiento, fiscalidad y asesoramiento. Con operaciones en más de 100 países, el grupo apoya a clientes que van desde pequeñas empresas hasta organizaciones multinacionales mediante soluciones adaptadas a cada sector y un compromiso declarado con el desarrollo sostenible.
Consultor/a júnior de financiación de inversiones
Apoya la labor de Forvis Mazars en asesoría sobre financiación de inversiones y ayudas estatales en Atenas. Prepara solicitudes, supervisa proyectos financiados y coordina entregables para clientes.
Descripción
- Prepara solicitudes para programas de ayudas estatales y financiación de inversiones.
- Redacta solicitudes para la Ley de Desarrollo, NSRF/ESPA y otros programas de financiación.
- Prepara y revisa documentos justificativos, informes e información empresarial.
- Ayuda a implementar y supervisar proyectos de financiación aprobados.
- Colabora con los equipos de proyecto para entregar los resultados del encargo a tiempo.
- Mantiene los registros del proyecto y apoya las comunicaciones supervisadas con clientes.
- Investiga oportunidades de financiación y requisitos de los programas.
Requisitos
- Grado universitario en finanzas, administración de empresas, economía, ciencias agrarias, ingeniería económica o un campo relacionado.
- Entre 1 y 2 años de experiencia pertinente en consultoría y servicios de financiación de inversiones.
- Conocimientos básicos de ayudas estatales y programas de financiación de inversiones.
- Dominio avanzado de Microsoft Office, incluidos Excel, Word y PowerPoint.
- Dominio oral y escrito del griego y el inglés.
- Gran capacidad de organización y atención al detalle, con habilidad para gestionar varias prioridades.
- Actitud colaborativa y sólidas habilidades de comunicación y pensamiento crítico.
- Actitud positiva y profesional, y un alto sentido de la responsabilidad.
- Disposición para aprender y desarrollarse continuamente.
Beneficios
- Salario competitivo, bonificación basada en el rendimiento y ventajas adicionales según la experiencia y la categoría.
- Seguro privado de salud y de vida.
- Modalidad de trabajo híbrida y posibilidad de medias jornadas para favorecer el equilibrio entre la vida laboral y personal.
- Aprendizaje y desarrollo profesional mediante programas globales, proyectos, plataformas de formación, certificaciones y permisos de estudio específicos.
- Iniciativas de la empresa y actividades de equipo que promueven la conexión, la creatividad y el disfrute.
- Cultura inclusiva y colaborativa, donde se valoran las ideas y cada persona puede definir su trayectoria profesional.
- Compromiso con la diversidad y la igualdad de oportunidades, con respeto y apoyo para personas de todos los géneros, edades, etnias, orientaciones sexuales, capacidades y orígenes.