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RevoData
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11 – 50 Mitarbeitende
B2BBeratungKünstliche Intelligenz
RevoData ist eine in den Niederlanden ansässige Daten- und KI-Beratung, die sich ausschließlich auf Databricks konzentriert. Das Beratungsteam unterstützt Unternehmen beim Aufbau und Betrieb modularer, produktionsreifer Daten- und KI-Plattformen – mit verwalteten Databricks-Services, Architekturprüfungen, Schulungen, KI-Engineering, Geodatenberatung, Datenmigration und Prozessoptimierung. Als Databricks Gold Partner mit Databricks Champions und einem vollständig Databricks-zertifizierten Team verbindet RevoData Plattformexpertise mit praxisnaher Unterstützung bei der Umsetzung komplexer Datenprojekte in Unternehmen.
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Stellen im Unternehmen

Senior Principal Data Engineer – Databricks, Remote in Tschechien

Senior Data Engineer mit Verantwortung für skalierbare Databricks-Plattformen bei RevoData, einer europäischen Daten- und KI-Beratung. Die Rolle umfasst Architektur, Pipelines, Cloud-Lösungen, Governance und technische Führung im Kundenkontakt.

CZTschechien
120.000 Kč – 180.000 Kč / Monat
RemoteVollzeitSeniorErforderliche Sprache: EnglischDateningenieur
AWSAzureCloudETLGoogle Cloud PlatformPythonSQLUnity

Beschreibung

  • Entwerfen und entwickeln Sie skalierbare Datenplattformen.
  • Verantworten Sie Architekturentscheidungen und die Ergebnisse der Plattform.
  • Entwickeln Sie Databricks-Plattformen mit Delta Lake, Unity Catalog und Governance-Praktiken.
  • Orchestrieren Sie Workflows und etablieren Sie effektive Strukturen für Code und Deployments.
  • Erstellen und warten Sie Pipelines von der Datenaufnahme bis zur Nutzung.
  • Erstellen Sie Datenlösungen mit Python, SQL und Cloud-Plattformen.
  • Übernehmen Sie technische Führung und richten Sie Technologieentscheidungen an den Geschäftsanforderungen aus.
  • Prüfen Sie die Arbeit von Kolleginnen und Kollegen, teilen Sie Wissen und stärken Sie die Fähigkeiten des Teams.
  • Arbeiten Sie direkt mit Kunden zusammen, um praktischen Mehrwert aus Datenplattformen zu schaffen.
  • Kandidatinnen und Kandidaten ohne Databricks-Erfahrung absolvieren ein unterstütztes siebenmonatiges Programm mit Zertifizierungen, Kundenprojekten und internem Wissensaustausch; nach Erreichen der vereinbarten Meilensteine erfolgt der Übergang in einen unbefristeten Vertrag.

Anforderungen

  • Erfahrung in der Leitung oder wesentlichen Mitwirkung an Datenplattformen von der ersten Konzeption bis zur Umsetzung.
  • Nachweisbare Erfahrung in der Verantwortung für Ergebnisse und bei Architekturentscheidungen.
  • Fundierte Kenntnisse in Databricks, einschließlich Delta Lake, Unity Catalog, Governance, Workflows, Code-Organisation und Deployments.
  • Berufserfahrung mit Python und SQL.
  • Kenntnisse in Datenmodellierung und der Entwicklung von Datenpipelines.
  • Erfahrung mit Azure, AWS oder Google Cloud Platform.
  • Erfahrung im Aufbau von ETL- oder ELT-Pipelines und cloudbasierten Datenlösungen.
  • Fähigkeit, aus weit gefassten oder unklaren Zielen einen Ansatz, eine Architektur und erste Schritte abzuleiten.
  • Pragmatisches Urteilsvermögen bei gleichzeitiger Verpflichtung zu Qualität.
  • Fähigkeit, Kolleginnen und Kollegen durch Reviews, Feedback und technische Diskussionen weiterzuentwickeln.
  • Fähigkeit, technische und geschäftliche Entscheidungen zu beeinflussen und Zielkonflikte klar zu vermitteln.
  • Databricks-Zertifizierungen sind von Vorteil.
  • Der Status als Databricks Champion ist von Vorteil.

Zusatzleistungen

  • Beschäftigung in Tschechien über einen Drittanbieter als Employer of Record und einen Lohnabrechnungsdienstleister gemäß den tschechischen Beschäftigungsanforderungen.
  • Zugang zu Databricks-Lernmaterialien, Zertifizierungsprogrammen und Partnerakademien.
  • Regelmäßige interne Wissensaustausch-Sitzungen und Workshops.
  • Praktische Möglichkeiten zur Arbeit mit Databricks sowie modernen Daten- und KI-Technologien.
  • Flexible, kooperative Arbeitsumgebung.
  • Möglichkeiten für Remote- und hybrides Arbeiten.
  • Internationales, über Europa verteiltes Team.
  • Entwicklungsmöglichkeiten in technischer Expertise, Beratung und technischer Führung.
  • Regelmäßige Teamaktivitäten.
  • Nachhaltige Arbeitsweisen und ein auf Wohlbefinden ausgerichtetes Umfeld.

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