
Revecore ist ein Unternehmen für die Rückgewinnung von Einnahmen im Gesundheitswesen und unterstützt Krankenhäuser sowie Gesundheitssysteme dabei, Erstattungen zu ermitteln und einzuziehen, die andernfalls möglicherweise unberücksichtigt bleiben. Die ReClaim™-Plattform kombiniert proprietäre KI, Schaden- und Abrechnungsdaten, Workflow-Automatisierung und Regel-Engines für Kostenträger mit klinischer, rechtlicher und abrechnungsbezogener Expertise. Sie unterstützt die komplexe Rückgewinnung von Forderungen, darunter Ansprüche gegenüber der US-Veteranenverwaltung, aus Verkehrsunfällen, der Arbeitsunfallversicherung und Medicaid, sowie das Management abgelehnter Ansprüche, die Rückforderung von Unterzahlungen und die Beschleunigung des Forderungseinzugs. Die HIPAA-konforme und SOC-2-zertifizierte Infrastruktur von Revecore nutzt Machine-Learning-Modelle, die mit Hunderten Millionen Forderungen trainiert wurden. Das Unternehmen betreut mehr als 1.300 Krankenhäuser. Das Team vereint Kompetenzen in den Bereichen Gesundheitstechnologie, operative Abläufe im Forderungsmanagement, klinische Dienstleistungen, Recht und Erstattungen.
Remote-Spezialist für Krankenversicherungsabrechnungen bei Revecore
Untersuchen, fakturieren und verfolgen Sie gewerbliche, Medicare- und Medicaid-Leistungsanträge für die Krankenhaus- und medizinischen Versorgungskunden von Revecore. Unterstützen Sie die korrekte Erstattung an Leistungserbringer durch Antragsrecherche, Unterstützung bei Ablehnungen und zeitnahe Klärung.
17 $ / Stunde
RemoteVollzeitMittlere StufeSeniorErforderliche Sprache: EnglischSchadenspezialistBeschreibung
- Krankenversicherungsanträge abrechnen und untersuchen, um die maximale Erstattung für Krankenhaus- und medizinische Versorgungskunden zu unterstützen
- Gewerbliche, Medicare- und Medicaid-Leistungsanträge recherchieren, um Probleme und Erstattungsmöglichkeiten zu erkennen
- Offene Anträge nachverfolgen, um den Status zu bestätigen und erforderliche Informationen einzuholen oder bereitzustellen
- Dazu beitragen, die Erstattung für medizinische Leistungserbringer zu maximieren
- Berichte zu Ablehnungen, Prüfungen und den allgemeinen Teamabläufen unterstützen
- Während der 8–10 Werktage dauernden Schulungsphase an interaktiven Schulungen und praktischen Übungen teilnehmen
Anforderungen
- Erfahrung in der Recherche und Klärung gewerblicher Krankenversicherungs-, Medicare- und Medicaid-Leistungsanträge
- Kenntnisse im korrekten Ausfüllen der Formulare UB04 und 1500 HCFA mit Informationen zur Anspruchsübertragung
- Vertrautheit mit der Abrechnung von Krankenversicherungen bei Autounfallansprüchen
- Erfahrung mit zeitnahen Nachfassaktionen zur Überprüfung des Antragsstatus sowie zum Einholen oder Bereitstellen von Informationen
- Erfahrung im Umgang mit EPIC
- Gute praktische Kenntnisse in Microsoft Word, Excel und Outlook
- Technische Fähigkeit, mehrere Monitore und Softwareanwendungen gleichzeitig zu verwenden
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen, kennzahlenorientierten Umfeld produktiv zu arbeiten und Qualität zu gewährleisten
- Privater, ablenkungsfreier Arbeitsplatz zu Hause
- Sichere Internetverbindung
- Internetzugang zu Hause mit Download-Geschwindigkeiten von über 20 Mbit/s und Upload-Geschwindigkeiten von über 10 Mbit/s
- Arbeitsplatz, an dem die bereitgestellte Büroausstattung untergebracht werden kann
- Berechtigung, in den Vereinigten Staaten zu arbeiten
- Erfolgreiche Beschäftigungsüberprüfung und Hintergrundprüfung
- Wohnsitz in den Vereinigten Staaten in einem der aufgeführten berechtigten Bundesstaaten
- Fähigkeit, während der geplanten Arbeitszeiten vollständig konzentriert zu bleiben und die Produktivitätserwartungen zu erfüllen
- Bereitschaft zur aktiven Teilnahme mit eingeschalteter Kamera
- Fähigkeit, ein hohes Aufkommen eingehender und ausgehender Anrufe zu bewältigen und dabei Genauigkeit und Produktivitätsstandards einzuhalten
Zusatzleistungen
- Anreizprogramm
- Umfassende Schulung ab dem ersten Arbeitstag über 8–10 Werktage
- Fortlaufende Unterstützung durch Teammitglieder nach der Schulung
- Umfangreiche Wissensdatenbank zur weiteren Nutzung
- Individuelle Leistungskennzahlen zur Unterstützung der Zielsetzung
- Vom Unternehmen bereitgestellter Computer und erforderliche Arbeitsausstattung
- Praktische Unterstützung durch das Management
- Remote-Arbeitskultur mit Schwerpunkt auf Kamerateilnahme
- Arbeitgeber für affirmative Maßnahmen und Chancengleichheit