Randstad ist ein global tätiges Personal- und HR-Unternehmen, das Menschen bei der Arbeitssuche unterstützt und Organisationen bei der Personalplanung und beim Talentmanagement begleitet. Das Angebot umfasst die Vermittlung befristeter und unbefristeter Arbeitskräfte, Workforce-Management, Recruitment Process Outsourcing, Managed-Service-Programme, Payroll-Services, Talentplattformen und Beratung. Das Unternehmen ist in verschiedenen Branchen tätig, darunter Beratung, Marketing und Logistik, und verbindet Recruiting-Expertise mit digitalen HR-Lösungen sowie einem Fokus auf Inklusion und nachhaltige Beschäftigungspraktiken.
Junior Spezialist für Kundenpartnerschaften – Tarragona Hybrid
Unterstützung der Kundenpartnerschaften und Personalbesetzungsprozesse von Randstad Spanien durch Reporting, Kundenbetreuung, Vertragsadministration und CRM-Pflege.
Beschreibung
- Kundenpräsentationen, Berichte und zugehörige Materialien vorbereiten
- Grundlegende Kenntnisse über das Unternehmen, die finanzielle Entwicklung, Dienstleistungen und priorisierte Märkte aufbauen
- Wichtige Punkte aus Kundengesprächen und Telefonaten festhalten
- Nachfassnotizen an interne Teams und Kunden verteilen
- Bei der Berichterstattung über Kundenkennzahlen unterstützen, darunter erfolgreiche Besetzungen, Time-to-Fill und Qualität der Einstellungen
- Die Bereitstellung effizienter Personallösungen für operative Positionen unterstützen
- Informationen zu operativen Kundenverträgen korrekt in interne Systeme eingeben
- Das Sales-Support-Team bei der Pflege von Geschäftsdaten unterstützen
- Vertriebschancen für Operational Talent Solutions im CRM korrekt und aktuell halten
- Herausforderungen der Kunden untersuchen und relevante Informationen zusammentragen
- Bei grundlegenden Aktivitäten in der Geschäftsentwicklung und Kundenbetreuung unterstützen
Anforderungen
- Grundlegende Kenntnisse in Geschäftsabläufen, Finanzen, Produkten oder Dienstleistungen sowie relevanten Märkten
- Fähigkeit, Kundenherausforderungen zu erkennen und relevante Informationen zusammenzutragen
- Fähigkeit, zu grundlegenden Aufgaben in der Geschäftsentwicklung oder Kundenbetreuung beizutragen
- Grundlegende Vertriebskenntnisse und Interesse an einer Vertriebslaufbahn
- Hohe Genauigkeit bei der Dateneingabe und Pflege von Aufzeichnungen
- Fähigkeit, CRM-Informationen zu verwalten und zu aktualisieren
- Englischtraining wird angeboten; es wird keine bestimmte Sprachkenntnis vorausgesetzt
Zusatzleistungen
- Talent Incentive Plus als Empfehlungsprämie für die Einstellung von Kollegen bei Randstad
- Zugang zum Aktienkaufprogramm des Unternehmens nach sechs Monaten Betriebszugehörigkeit
- Flexible Vergütungsoptionen für Mahlzeiten, Transport und Kinderbetreuung
- Zugang zu besonderen Mitarbeiterrabatten
- Leistungen im Krankheitsfall
- Zwei Tage mobiles Arbeiten nach sechs Monaten
- Flexible Anfangs- und Endzeiten, einschließlich zwei Stunden und eines freien Nachmittags pro Woche
- 24 Urlaubstage sowie ein Geburtstagstag und ein zusätzlicher Tag an Weihnachten
- Kooperatives Arbeiten in einer offenen Büroumgebung
- Private Adeslas-Krankenversicherung mit Zahnzusatzversicherung nach einem Dienstjahr
- Lebensversicherung
- Rabatte für Familienangehörige
- Initiativen zum emotionalen Wohlbefinden, psychologische Unterstützung und Achtsamkeitssitzungen
- Karriereberatung und Unterstützung beim beruflichen Übergang für arbeitslose Familienangehörige
- Unterstützung und Beratung bei Situationen im Zusammenhang mit Behinderungen, einschließlich spezieller Ressourcen
- Ein bezahlter Arbeitstag von acht Stunden pro Jahr für ehrenamtliches Engagement und soziale Zwecke
- Einarbeitung und praxisnahe Schulungen am Arbeitsplatz
- Zugang zum Culture Club
- Zugang zum Online-Lernangebot Hub
- Kostenloses Englischlernen für alle Mitarbeitenden
- Pläne für die berufliche und persönliche Entwicklung
- Nationale und internationale Mobilitätsmöglichkeiten
- Mentoring durch Unternehmensführungskräfte
- Möglichkeiten zur Mitwirkung an Unternehmensprojekten
- Talent-Stipendien zur Übernahme von bis zu 100 % der Kosten für ein Aufbaustudium
- Unterstützende Führung, die Teamentwicklung und Lernen fördert