WoodmenLife
WoodmenLife
1.001 – 5.000 Mitarbeitende
GemeinnützigVersicherungen
WoodmenLife ist eine mitgliederorientierte Versicherungs- und Unterstützungsorganisation in den Bereichen Versicherung und Gemeinnützigkeit. Das 1890 gegründete Unternehmen bietet Lebensversicherungen sowie damit verbundene Finanzprodukte und Dienstleistungen an, die Einzelpersonen und Familien langfristigen finanziellen Schutz bieten sollen. Neben den kundenorientierten Versicherungsangeboten verfolgt WoodmenLife ein gemeinschaftsorientiertes Modell, das die Mitgliedschaft mit ehrenamtlichem Engagement und Programmen für die Gemeinschaft verbindet.

Cloud Engineer III – Azure-Plattform (Remote in Nebraska)

Entwickeln und betreiben Sie WoodmenLifes sichere Azure-Plattform für den Lebensversicherungsbetrieb. Verantworten Sie Landing Zones, Governance, Automatisierung, Observability, Kostenmanagement und Hybrid-Cloud-Engineering.

Beschreibung

  • Entwerfen und entwickeln Sie komplexe Microsoft-Azure-Plattformlösungen, die den Standards der Unternehmensarchitektur entsprechen
  • Verantworten und verbessern Sie die Azure-Plattformbereiche Identität, Netzwerk, Governance und DevOps
  • Verbinden Sie hybride Cloud-Umgebungen über Azure-Netzwerk- und Identitätsdienste
  • Erstellen Sie Infrastructure as Code mit Bicep, PowerShell und Azure CLI
  • Stärken Sie Governance, Identität, Netzwerk und Sicherheitsfunktionen der Azure Landing Zone
  • Etablieren und operationalisieren Sie Cloud-Standards, Engineering-Muster und Leitplanken
  • Verbessern Sie die Observability der Plattform mit Azure Monitor, Log Analytics und Application Insights
  • Treiben Sie die Optimierung der Cloud-Kosten und die finanzielle Transparenz durch Tagging, Budgetierung und Nutzungsanalysen voran
  • Überwachen, bewerten und optimieren Sie die Nutzung von Cloud-Ressourcen und die Plattformleistung
  • Erstellen Sie CI/CD-Pipelines mit Azure DevOps und Git-basierten Workflows
  • Entwickeln Sie KI-gestützte Automatisierungs-Frameworks für Bereitstellung, Monitoring und Betriebsprozesse
  • Erstellen Sie wiederverwendbare Vorlagen, Skripte und Module, die Self-Service-Funktionen der Plattform ermöglichen
  • Integrieren Sie Governance-Kontrollen, Richtliniendurchsetzung und Konfigurationsmanagement in Automatisierungs-Workflows
  • Coachen Sie Systems Engineers und andere technische Kollegen
  • Nehmen Sie an Agile-Zeremonien teil und tragen Sie Wissen, Dokumentation, Tools und Best Practices zum Cloud Center of Excellence bei
  • Wenden Sie Azure-Governance-Kontrollen an, einschließlich Azure Policy, RBAC und strukturierter Ressourcenorganisation
  • Unterstützen Sie die Identitäts-Governance von Entra ID und Modelle für Zugriffe nach dem Prinzip der geringsten Privilegien
  • Leiten Sie die Planung und Umsetzung der Business Continuity und Disaster Recovery für die Cloud
  • Entwickeln Sie resiliente, hochverfügbare Lösungen mit Verfügbarkeitszonen, automatischem Failover und cloudnativen Backups
  • Bewerten Sie neue Azure-, KI- und Automatisierungsfunktionen und empfehlen Sie Verbesserungen der Plattform
  • Beraten Sie Teams zu Cloud-Engineering-Standards und modernen Architekturpraktiken

Anforderungen

  • Sie müssen berechtigt sein, in den Vereinigten Staaten in Vollzeit zu arbeiten; WoodmenLife bietet kein Sponsoring für Arbeitsvisa an
  • Der Lebenslauf muss Ihren vollständigen Namen, Ihre aktuelle Wohnadresse, E-Mail-Adresse und Telefonnummer enthalten
  • Mindestens 10 Jahre zunehmende Berufserfahrung in der IT-Infrastruktur oder im Plattform-Engineering, einschließlich aktueller kontinuierlicher praktischer Erfahrung mit dem Entwurf und Betrieb von Azure-Umgebungen auf Unternehmensebene
  • Fortgeschrittene Kenntnisse in Infrastructure as Code, vorzugsweise mit Bicep, sowie ausgeprägte Fähigkeiten in Skripting und Automatisierung
  • Fortgeschrittene Erfahrung mit Windows/Linux, Entra ID/Active Directory und hybrider Netzwerktechnik
  • Erfahrung mit der Erstellung von CI/CD-Pipelines mit Azure DevOps und modernen Git-Workflows
  • Nachgewiesene Erfahrung im Cloud-Kostenmanagement, in Observability und Performance-Optimierung
  • Nachgewiesene technische Führungs- und Mentoring-Fähigkeiten
  • Umfangreiche Erfahrung mit der Anwendung von Azure Policy, RBAC und Tagging-Standards
  • Expertenkenntnisse in ExpressRoute, VPN und Private Endpoints
  • Erfahrung mit Modernisierungs-, Migrations- und Automatisierungsprogrammen
  • Ausgeprägte Kommunikations-, Problemlösungs- und Entscheidungsfähigkeiten
  • Ein Bachelorabschluss wird dringend bevorzugt
  • Erfahrung mit App Services, Functions oder AKS wird bevorzugt
  • Aktuelle praktische Erfahrung im Azure-Plattform-Engineering in Unternehmensumgebungen wird dringend bevorzugt
  • Kenntnisse von GitHub Copilot oder Azure-nativen KI-Funktionen sind von Vorteil
  • Bevorzugte Zertifizierungen sind AZ-305, AZ-400 und AZ-500
  • Für die Beschäftigung ist der erfolgreiche Abschluss der jeweils geltenden Prüfungen des strafrechtlichen Hintergrunds, der Bonität, der Fingerabdrücke, der Drogen und der Referenzen erforderlich

Zusatzleistungen

  • Freitag nachmittags ganzjährig frei
  • Wettbewerbsfähiges Vergütungspaket
  • Umfassendes Leistungspaket
  • Möglichkeiten für berufliche Entwicklung, Führung und Engagement
  • Kollaboratives Arbeitsumfeld mit Fokus auf Ergebnisse statt Arbeitsstunden

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