
Onepoint er en fransk konsulent- og digital transformationskoncern, der hjælper private virksomheder og offentlige organisationer med at designe og gennemføre omfattende forandringer inden for teknologi og drift. Arbejdet omfatter strategi for forretning og teknologi, cloudtransformation, cybersikkerhed, data og kunstig intelligens – herunder generativ AI og maskinlæring – design af digitale produkter og brugeroplevelser, softwareudvikling, IT-drift samt rådgivning om bæredygtighed og RSE. Onepoint betjener kunder på tværs af flere brancher og fokuserer på komplekse B2B- og virksomhedstransformationer, hvor konsulentekspertise kombineres med teknologileverancer og fokus på ansvarlig innovation.
Dataingeniørrådgiver på mellemniveau – sundhedsanalyse
Udformer datapipelines, integrationer og analysearkitekturer til sundhedsdata hos Onepoint. Understøtter governance, sikkerhed og idriftsættelser på tværs af Microsoft Fabric og Azure.
Beskrivelse
- Opbygger og vedligeholder datapipelines og infrastruktur til analyse, rapportering og beslutningstagning.
- Analyserer datakilder, definerer ETL/ELT-integrationslogik og anvender etablerede designmønstre.
- Udvikler effektive arbejdsgange i Microsoft Fabric og organiserer data med passende modeller.
- Tilføjer datakvalitetskontroller og understøtter enheds- og integrationstest.
- Beskytter integrationen, sikkerheden og fortroligheden af kliniske og administrative data.
- Håndterer kode, sporbarhed og idriftsættelser med Azure DevOps og CI/CD-praksis.
- Dokumenterer løsninger, deler viden og hjælper med at sætte dataprodukter i drift.
- Samarbejder med teams inden for arkitektur, sikkerhed og drift samt med interessenter.
- Fastlægger strategier for integration og interoperabilitet på tværs af kildesystemer, Microsoft Fabric og analyseprodukter.
- Udformer hændelses- og metadatadrevne integrationsmønstre til batchbehandling og behandling tæt på realtid.
- Fastlægger regler for dataflytning, transformation, sporbarhed, afstemning og fejlhåndtering.
- Udformer teknisk governance, dataklassifikation, dataoprindelse og adgangskontroller.
- Tilpasser løsninger til standarder for Microsoft Fabric, Azure, Microsoft Purview, Azure DevOps og CI/CD.
- Udarbejder dataflowmodeller, datakontrakter, tekniske beslutninger, standarder og integrationsskabeloner.
- Vurderer afhængigheder mellem kliniske og administrative kilder og anbefaler bæredygtige integrationstilgange.
- Gennemgår udviklingsteamenes foreslåede løsninger for at sikre sammenhæng fra start til slut.
- Vurderer ydeevne, robusthed, skalerbarhed og driftsparathed.
- Hjælper teams med at følge den strategiske retning og løse komplekse tekniske problemer.
Krav
- Taler og skriver fransk flydende.
- Har en bachelorgrad inden for informationsteknologi, erhvervsøkonomi, ledelse eller et beslægtet område.
- Kan fremvise MIFI-ækvivalens for ethvert eksamensbevis eller enhver grad opnået uden for Québec.
- Har en specialiseret certificering fra en anerkendt myndighed inden for informationsteknologi.
- Har fem års erfaring med data engineering.
- Har mere end fire års erfaring med business intelligence, herunder tre års data engineering i Québecs sundhedsvæsen.
- Har et års erfaring med Fabric eller Databricks.
- Har aktivt bidraget til mindst to projekter med udvikling af analyseløsninger, der integrerer provinsielle kliniske informationssystemer og sundhedsfaciliteter, såsom Clinibase, SIURGE, Med-urge, BDCU, MED-ECHO, Opera, SIMASS eller SILP.
- Bruger Git/GitHub, SQL, Python og Power BI.
- Kender Microsoft Fabric-komponenter såsom Lakehouse, Data Warehouse, Direct Lake, pipelines og notebooks samt Spark-miljøer.
- Er dygtig til T-SQL, DAX og JSON.
- Kender Azure-platforme og værktøjer såsom Azure Data Lake Gen2 og Data Factory samt governance- og metadataværktøjer såsom Microsoft Purview.
- Har lovlig ret til at arbejde for enhver arbejdsgiver i Canada.
Fordele
- Mindst tre ugers ferie fra det første år.
- Omfattende gruppeforsikring med et betydeligt arbejdsgiverbidrag.
- Arbejdsgiverbidrag til en gruppe-RRSP.
- Fleksible arbejdsmuligheder: hybrid, fjernarbejde eller arbejde på stedet.
- Et imødekommende, lyst kontor med frisk frugt, kaffe, drikkevarer og lejlighedsvise måltider.
- Et årligt budget til IT-udstyr.
- Fleksible arbejdstider og et afbalanceret arbejdsmiljø.
- Faglig udvikling gennem kurser, certificeringer, online- eller fysisk læring og Wepoint Academy.
- Et globalt fællesskab af eksperter, der deler deres viden.
- En menneskefokuseret kultur, der tager hensyn til individuelle behov og styrker fællesskabsfølelsen.