WSP във Франция обединява инженери, учени и консултанти, които подпомагат инфраструктурни и имотни проекти в цялата страна. Като френското подразделение на WSP компанията работи с публични и частни клиенти по проекти в областта на сградите, транспорта, водите, енергетиката и ресурсите, устойчивостта спрямо климатичните промени, както и геоложките и екологичните предизвикателства. Експертният ѝ опит включва конструктивно и MEP инженерство, управление на програми и строителство, проучване и възстановяване на околната среда, системи за водоснабдяване и отпадъчни води, както и консултиране по енергийни проекти, с фокус върху подпомагането на клиентите да реализират устойчиви и издръжливи пространства и инфраструктура.
Ръководител на правната функция, Централна Европа – Франция (хибридно)
Ръководите правната функция на WSP в Централна Европа в областите на съответствието, риска, договорите, корпоративното управление и споровете. Консултирате регионалното ръководство и управлявате екип от приблизително 13 правни специалисти.
Описание
- Ръководите правната функция в Централна Европа
- Изпълнявате ролята на главен правен съветник за Нидерландия, Полша, Германия, Дания, Белгия, Франция, Швейцария, Турция, Унгария, Италия, Испания, Португалия и други развиващи се пазари
- Консултирате президента за Централна Европа, управляващите директори на отделните държави и функционалните ръководители
- Докладвате на главния правен съветник за скандинавските страни и участвате в Изпълнителния комитет за Централна Европа
- Управлявате и развивате приблизително 13 правни съветници в региона
- Наблюдавате регулаторното съответствие и отчетността пред регионални и глобални заинтересовани страни
- Управлявате искове, спорове и съдебни производства, включително разследвания в областта на здравето и безопасността, етиката и съответствието
- Наблюдавате трудовото и трудовоправното законодателство, въпросите, свързани с работническите съвети, както и преговорите и отношенията със синдикатите
- Управлявате регионалния правен бюджет и отношенията с външни правни консултанти
- Наблюдавате корпоративното управление, поддръжката на дружествата и правните подавания
- Подпомагате правната комплексна проверка при сливания и придобивания, инициативите за интеграция и корпоративните реорганизации
- Ръководите преговорите по договори с клиенти и политиките и процесите за управление на договорния риск
- Интегрирате технологии, изкуствен интелект и ресурси от глобалния център за експертни услуги в регионалните операции
- Прилагате глобалните процеси за делегиране на правомощия и оценка на риска при възможности
- Допринасяте за управлението на риска на ниво предприятие и за одобряването на високорискови проекти
- Подпомагате програмите за GDPR и защита на личните данни и взаимодействате с регулаторите при нарушения на неприкосновеността на личния живот
- Провеждате обучения по правни въпроси, съответствие и управление на риска за бизнес и правни екипи
Изисквания
- Базирани сте в Нидерландия или Франция
- Опит и експертни познания за работа като главен правен съветник за Централна Европа
- Опит в ръководенето на регионален правен екип от приблизително 13 души
- Познания за регулаторното съответствие, договорите с клиенти, исковете, споровете и съдебните производства
- Опит в корпоративното управление, интелектуалната собственост, трудовото и трудовоправното законодателство и разрешаването на спорове
- Опит в управлението на външни правни консултанти и правни бюджети
- Опит в подпомагането на комплексни проверки при сливания и придобивания и корпоративни реорганизации
- Познания за GDPR и програмите за защита на личните данни
- Познания за правни и регулаторни въпроси, свързани с интелектуалната собственост, ESG, изкуствения интелект и дигиталните въпроси
- Способност за работа с работнически съвети и синдикати
- Способност за подпомагане на управлението на риска, процесите по одобрение и управлението на кризи
- Не са посочени конкретна образователна квалификация или минимален брой години опит
Придобивки
- Подкрепа за кариерата и възможности за професионално развитие
- Предизвикателна работа и възможности за обучение с опитни специалисти в глобална мрежа
- Гъвкави работни условия
- Ангажимент към равните възможности
- По време на подбора се предлагат разумни адаптации
- Поверителен процес на кандидатстване