Egon Zehnder هي شركة عالمية للاستشارات القيادية والبحث عن كبار التنفيذيين، وتخدم المؤسسات والرؤساء التنفيذيين والمديرين التنفيذيين ومجالس الإدارة والقادة المؤسسيين. يشمل عملها تعاقب الرؤساء التنفيذيين وأعضاء مجالس الإدارة، وتقييم القيادات وتطويرها، والحوكمة، والتدريب التنفيذي، والتحول الثقافي، والبحث عن المواهب وفق احتياجات مخصصة. تعمل شبكة من المستشارين عبر بلدان متعددة لمساعدة العملاء من الشركات ومجالس الإدارة على التعامل مع تحديات القيادة والتنظيم المعقدة. ويعكس سياق التوظيف في الشركة تركيزها على الاستشارات والتوظيف والخدمات المهنية.
متدرب صيفي في البحث عن القيادات التنفيذية
تدريب صيفي مدفوع الأجر في شركة إيغون زيندر لدعم أبحاث البحث عن القيادات التنفيذية، ورسم خرائط السوق، وتحديد المرشحين. يشمل البرنامج مواد البحث، والإرشاد، والتدريب، ومشروعًا تطبيقيًا ختاميًا عبر مكاتب الولايات المتحدة.
الوصف
- المساهمة في عمليات بحث فعلية عن القيادات التنفيذية من خلال أبحاث الشركات والقطاعات، ورسم خرائط السوق، وتحديد المرشحين
- إعداد قوائم الشركات المستهدفة والمرشحين وتحديثها باستخدام موارد الشركة وأدوات البحث
- تقييم المعلومات وتركيبها لدعم استراتيجية البحث، ومناقشات الفريق، واتخاذ القرارات
- إعداد مواد داخلية ومواد موجهة للعملاء مثل ملخصات الأبحاث، والملفات التعريفية، والعروض التقديمية، وأدوات التتبع، والوثائق ذات الصلة
- المشاركة في مناقشات فريق البحث ومراقبة محادثات مختارة مع المستشارين أو العملاء
- دعم المشاريع عبر قطاعات ومجالات ممارسة متعددة
- بناء علاقات مع مرشدي الأبحاث، ومرشدي الاستشارات، والزملاء في مختلف أنحاء الشركة
- إكمال برنامج تأهيل وتدريب منظّم في البحث عن القيادات التنفيذية، وأدوات الشركة، والبحث، وتنفيذ عمليات البحث، والتطوير المهني
- إنجاز مشروع ختامي يعالج حاجة حقيقية في الأعمال وينتج مخرجًا عمليًا قابلًا لإعادة الاستخدام
المتطلبات
- أن يكون المتقدم طالبًا جامعيًا في السنة الثالثة حاليًا، وسينتقل إلى السنة الرابعة بعد انتهاء التدريب
- أن يكون مؤهلًا لتدريب صيفي لعام 2027
- الحصول على معدل تراكمي لا يقل عن 3.3
- امتلاك تصريح للعمل في الولايات المتحدة
- إظهار قدرات قوية في البحث والتحليل وحل المشكلات
- التواصل بوضوح كتابةً ومحادثةً
- التحلي بحسن التقدير والانتباه إلى التفاصيل عند التعامل مع المعلومات السرية
- إدارة الأولويات المتنافسة والتعاون مع فرق متعددة
- إظهار المبادرة والاحترافية في بيئة مشاريع متنوعة
- الاستعداد لطرح الأسئلة وطلب الملاحظات والتعلم من خلال الخبرة العملية والملاحظة
- تُفضّل الكفاءة في استخدام Microsoft Word وExcel وPowerPoint
المزايا
- تدريب مدفوع الأجر
- تأهيل وتدريب منظّمان
- فرص لمتابعة العمل والتعرّف إلى مجالات ممارسة مختلفة
- إرشاد من زملاء في البحث والاستشارات
- فرص للتطوير المهني
- إمكانية النظر في فرص مستقبلية وفقًا لاحتياجات العمل وتوافر الوظائف