醫療健康領域大客戶經理——曼海姆(混合辦公)
透過策略性客戶管理、合作夥伴關係與銷售拓展,推動Essity醫療健康客戶組合成長。 為這家全球衛生與健康解決方案公司建立並維繫長期客戶關係,發掘發展機會。
說明
- 以永續方式發展所負責的醫療健康客戶組合,著重於成長、獲利能力與客戶留存
- 尋找並培育照護機構、醫院及相關醫療健康網絡的新業務
- 圍繞解決方案、服務與永續發展,制定並執行量身打造的客戶計畫與價值主張
- 與客戶組織中的決策者建立並維繫穩固關係
- 負責投標、合約談判與導入專案
- 透過市場、客戶與競爭對手分析,支援醫療健康業務領域策略
職位要求
- 具備數年B2B銷售經驗,最好具有醫療健康或相關領域經驗
- 能有效接觸決策者,並在複雜的客戶組織中推動工作
- 具備企業家精神與高度主人翁意識,明確聚焦成果
- 具備出色的溝通與談判能力,並熱衷於跨職能合作
- 具備使用CRM系統的經驗
- 具備良好的德語與英語能力
- 願意經常出差
- 對銷售以及策略性客戶關係的永續成長抱有濃厚興趣
福利待遇
- 高於市場水準的薪酬
- 每年發放14次薪資
- 績效獎金
- 年度薪資檢視
- 退休福利計畫
- 周年紀念獎金
- 托兒津貼
- 企業福利與員工折扣
- 可使用工廠直營店並免費領取產品
- 混合辦公模式
- 彈性工作時間
- 每週40小時工作制
- 每年30天年假
- 終身工作時間帳戶
- 結構化入職培訓
- 培訓與發展機會,包括使用數位學習平台
- 透過個人發展計畫獲得教練與導師支持
- 參加產業會議與商展
- 自行車租賃計畫
- 健康月活動
- 正念課程
- PME家庭服務
- 員工調查
- 非正式的直呼姓名文化
- 社群與網絡
- 共同工作空間
- 領導力準則
- 公司餐廳
- 公司用車
- 自行車停車位
- 免費停車
- 電動車充電站
