
Essity — міжнародна компанія у сфері гігієни та здоров’я, яка розробляє товари й послуги для догляду за споживачами, медичних потреб і професійної гігієни. Її асортимент підтримує повсякденне благополуччя у сфері охорони здоров’я, виробництва та суміжних споживчих сегментах. Essity також приділяє увагу сталому розвитку завдяки відповідальному постачанню, скороченню відходів і заходам зі зменшення впливу своєї діяльності та продукції на довкілля, а також заявляє про відданість принципам різноманіття, рівності та інклюзивності.
Менеджер із роботи з ключовими клієнтами, охорона здоров’я — Мангейм (гібридний формат)
Розвивайте портфель клієнтів Essity у сфері охорони здоров’я завдяки стратегічному управлінню ключовими клієнтами, партнерствам і розвитку продажів. Вибудовуйте довгострокові відносини з клієнтами та розвивайте нові можливості для глобальної компанії у сфері гігієни й рішень для здоров’я.
Опис
- Стало розвивайте визначений портфель клієнтів у сфері охорони здоров’я, зосереджуючись на зростанні, прибутковості та утриманні клієнтів
- Знаходьте й розвивайте нові напрями бізнесу з закладами догляду, лікарнями та відповідними мережами у сфері охорони здоров’я
- Створюйте й реалізовуйте індивідуальні плани роботи з клієнтами та ціннісні пропозиції, орієнтовані на рішення, послуги й сталий розвиток
- Встановлюйте та підтримуйте міцні відносини з особами, які приймають рішення, в організаціях клієнтів
- Керуйте тендерами, переговорами щодо контрактів і проєктами впровадження
- Підтримуйте стратегію сегмента охорони здоров’я за допомогою аналізу ринку, клієнтів і конкурентів
Вимоги
- Кілька років досвіду в B2B-продажах, бажано у сфері охорони здоров’я або суміжній галузі
- Уміння ефективно взаємодіяти з особами, які приймають рішення, і орієнтуватися у складних організаціях клієнтів
- Підприємницький підхід, висока відповідальність і чітка орієнтація на результат
- Відмінні комунікативні та переговорні навички, а також готовність до міжфункціональної співпраці
- Досвід роботи з CRM-системами
- Добре знання німецької та англійської мов
- Готовність до частих відряджень
- Сильний інтерес до продажів і сталого розвитку стратегічних відносин із клієнтами
Переваги
- Винагорода вище за ринковий рівень
- 14 виплат заробітної плати на рік
- Бонус за результативність
- Щорічний перегляд заробітної плати
- Програми пенсійного забезпечення
- Ювілейний бонус
- Допомога на догляд за дітьми
- Корпоративні пільги та знижки для працівників
- Доступ до фабричного магазину та безкоштовна роздача продукції
- Гібридна модель роботи
- Гнучкий робочий графік
- 40-годинний робочий тиждень
- 30 днів щорічної відпустки
- Довічний облік робочого часу
- Структурована адаптація
- Можливості навчання та розвитку, зокрема доступ до цифрової навчальної платформи
- Коучинг і наставництво в межах індивідуального плану розвитку
- Участь у галузевих конференціях і виставках
- Програма оренди велосипеда
- Місяць здоров’я
- Курси усвідомленості
- Сімейна служба PME
- Опитування працівників
- Неформальна культура звертання на ім’я
- Спільноти та мережі
- Коворкінги
- Рекомендації для керівників
- Корпоративна їдальня
- Службовий автомобіль
- Паркування для велосипедів
- Безкоштовне паркування
- Зарядні станції для електромобілів