Chorus Innovations 是一家醫療健康數位轉型公司，協助醫療健康機構改善工作流程、資訊共享，以及取得適切醫療照護的管道。其平台運用可自訂範本，串聯電子健康紀錄中的資料，同時支援心理與行為健康計畫、社區資源轉介及其他照護協作需求。Chorus 也開發數位心理健康與物質使用康復工具，並為管理治療與醫療服務的家庭提供解決方案。公司結合醫療健康顧問服務與可配置技術，致力於快速部署，並符合 HIPAA 和 NIST 等標準。
行為健康首席產品經理
領導支援行為健康工作流程的醫療平台產品策略。 圍繞照護協調、互通性、危機應變和跨職能交付，打造可擴展的解決方案。
說明
- 制定 Chorus 平台關鍵產品線的願景和策略方向
- 與產品副總裁合作制定並執行產品策略
- 負責行為健康工作流程的願景、策略和路線圖，涵蓋接案、轉介、危機應變、照護協調和個案管理
- 將市場發展、政策變化、客戶模式、研究成果和營運洞察轉化為產品優先順序、需求、排序和可重複使用的模式
- 標準化反覆出現的客戶和實施模式，提高重複使用率，減少一次性客製化，並提升交付速度和品質
- 定義跨越內部和外部系統的複雜工作流程、資料需求、業務規則和整合
- 綜合使用者價值、差異化、交付槓桿、技術限制和可擴展性，指導路線圖和投資決策
- 制定並維護需求、工作流程規格、優先順序框架、範本和作戰手冊
- 運用產品、營運、市場、客戶和使用者洞察評估績效，改善體驗和業務成果
- 與市場推廣、交付和合作夥伴成功團隊合作，支援示範、範圍界定、定位和面向客戶的溝通
- 擔任跨職能利害關係人的資深產品顧問，協助團隊消除不確定性並作出明智決策
職位要求
- 至少八年端到端產品管理經驗，曾負責複雜產品線
- 具備與包括產品副總裁在內的高階主管合作，制定多年執行策略並推動平台演進的成功經驗
- 在醫療、行為健康、公共衛生或其他高度受監管且工作流程密集的領域擁有深厚經驗
- 能夠將複雜的臨床狀況、政策發展和市場訊號轉化為可擴展的產品標準
- 具備出色的能力，能夠識別客戶實施中的模式，以提高平台重複使用率、減少客製化程式碼，並為複雜企業整合建立可重複使用的模組
- 深入了解現代醫療資料架構
- 具備為第一線工作流程設計行動優先體驗的經驗
- 了解 FHIR 和 HL7 等互通性標準，以及 EHR 和 EDW 整合
- 具備連結研發、交付和市場推廣團隊的成熟能力
- 擁有制定執行標準、建立有效作戰手冊並指導跨職能團隊應對不確定性的經驗
- 具備出色的判斷力，能夠平衡策略差異化、技術限制、使用者價值和商業可行性
- 具備碩士、工商管理碩士或臨床相關學位等高階學位，或相關技術或臨床背景者優先
- 具備在持續成長的產品組織中建立產品管理標準、框架和作戰手冊的經驗者優先
- 具備在醫療環境中親自領導危機應變、照護協調或時間敏感型行動工作流程的經驗者優先
福利待遇
- 完整的醫療、牙科、視力和人壽保險保障
- 401(k) 計畫
- 公司股票選擇權
- 無限帶薪休假
- 績效獎金
- 公司支援專業發展和技能提升
- 公司活動和外出活動
- 提供平等就業機會，並致力於多元化與共融
- 在招募過程中提供合理便利
