JumpCloud 為擁有分散式 IT 環境的組織開發統一的身分、裝置與存取管理平台。其 SaaS 產品整合了雲端目錄服務、跨平台裝置管理、Active Directory 現代化、身分生命週期控制、條件式存取、無密碼驗證、多因素驗證與零信任安全功能。該平台也支援自動化到職與離職流程、合規工作流程、SaaS 管理，以及與人力資源系統的整合，協助企業團隊跨作業系統管理使用者與裝置，同時降低營運複雜度。
幕僚長，技術長辦公室（墨西哥，遠端）
與 JumpCloud 技術長合作，推動策略、營運、董事會交付事項及併購計畫。 協助支援以 AI 為核心的統一 IT 管理平台，守護現代化員工隊伍。
說明
- 與技術長兼共同創辦人合作，協調工程、資安和產品團隊，推動重點計畫保持一致並追蹤進度。
- 促進技術團隊將策略轉化為執行。
- 管理營運節奏，以及董事會和投資人的重要交付事項。
- 主導技術長職掌範圍內的策略計畫。
- 監督與公司目標相關的計畫，包括指標報告與分析。
- 協調目標的蒐集與回報，以促進協作和透明度。
- 依週、月、季、半年及年度時程執行公司溝通。
- 為高階主管會議準備議程和資料。
- 安排並管理技術長與客戶及合作夥伴的通話行程，並追蹤待辦事項。
- 協調併購相關的規劃、溝通和計畫流程。
- 透過圓桌會議和跨層級一對一交流安排技術長的對外溝通。
- 與專案管理團隊協調推動全公司的目標。
- 代表技術長與高階主管、董事會成員、客戶及外部利害關係人溝通。
- 確保團隊成員履行承諾。
職位要求
- 具備與企業高階主管或創辦人合作推動計畫的經驗。
- 善於評估陌生環境，並制定計畫以強化營運、溝通和跨職能問責。
- 具備出色的營運、組織和溝通能力。
- 能夠製作並進行高階主管層級的簡報。
- 能持續追蹤進度，並與內部及外部高階利害關係人有效溝通。
- 具備協調跨部門工作並帶來顯著業務成果的經驗。
- 能夠管理工作範疇、風險和不確定性。
- 具備提升營運流程一致性和效率的經驗。
- 主動解決問題，並及早發現潛在問題。
- 能在快速變動、迅速成長的 SaaS 公司中勝任工作。
- 英語口說及書寫流利。
- 必須居住在墨西哥並獲准在當地工作。
福利待遇
- 在墨西哥境內採遠端優先的工作安排。
- 有機會與分布於 15 個以上國家的團隊合作。
- 提供職涯成長和分享專業知識的機會。
- 支持性強、協作融洽的工作環境。
- 提供平等就業機會。
