薪资主管——CAMH（混合办公，多伦多）
负责 CAMH 每两周一次的薪资发放运营，为工会及非工会员工提供支持。 确保薪酬、对账、汇缴及相关合规工作准确无误，并符合劳动法规与集体协议。
描述
- 使用 Oracle Fusion 执行每两周一次的端到端薪资处理。
- 确保薪资准确、及时，并符合联邦及省级法律和加拿大税务局（CRA）的要求。
- 根据现行法规、CAMH 政策、集体协议及数据库规则处理收入和扣款。
- 就薪资事项及相关负债与内部和外部合作方协调。
- 为工会及非工会员工处理小时工资和固定薪资。
- 准备就业记录，并回应员工关于薪资的疑问和请求。
- 保护机密及私人信息。
- 轮班处理薪资，并负责监管薪资邮箱。
- 审查和分析薪资报告，为 T4 报税资料及总账薪资负债进行对账。
- 准备第三方汇缴款项和薪资报告。
- 核对并调节考勤工时与最终薪资登记表。
- 处理付款请求、调整、扣款及工资扣押。
- 核实付款、扣款、汇缴款项和会费准确、及时且符合法律规定。
- 协助维护健康、包容、协作且合规的工作环境。
任职要求
- 商科大专文凭。
- 持有薪资合规专业人士（PCP）资格。
- 三至五年薪资处理经验。
- 具备扎实的 Excel 技能，并熟练使用其他 Microsoft Office 应用程序。
- 熟悉 Oracle Fusion、Lawson 等内部人力资源和薪资系统。
- 具备出色的组织和时间管理能力。
- 能够适应快节奏的工作环境并按紧迫期限完成任务。
- 具备客户服务意识，并能体察客户需求。
- 能够与不同背景的人有效合作。
- 具备 Oracle Fusion 薪资系统的实操经验者优先，但非必需。
- 具备法语和英语双语能力，或精通其他语言者优先。
福利待遇
- 参加 HOOPP 固定收益养老金计划。
- 灵活的工作安排。
- 持续获得专业发展支持。
- 全职、长期职位。
- 致力于公平、多元与包容。
- 在申请或招聘过程中提供便利支持。