高级传播负责人，商业银行——芝加哥现场办公
负责BMO美国商业银行的传播战略和高管沟通。 领导一体化的内外部传播项目，提升声誉、员工参与度和业务协同。
描述
- 与领导合作，为BMO商业银行制定外部定位和高管沟通计划
- 负责商业银行团队的内外部传播项目
- 评估传播需求并提出适当的计划和解决方案
- 在制定和交付传播解决方案的同时取得所需审批
- 开展支持外部声誉、员工参与度和组织协同的传播工作
- 在各利益相关方群体之间采用一体化传播模式
- 负责美国商业银行领导层的高管沟通
- 与传播、媒体关系、营销和业务团队合作，实现定位目标
- 为高级领导提供战略性外部传播建议和持续支持
- 发掘能够体现业务进展、价值主张和客户细分战略的故事及品牌展示机会
- 通过分析和竞争性基准评估衡量成果并展示影响力
- 建立内部利益相关方关系，发现机会并改善成果
- 跟踪反馈和社交媒体渠道，主动应对新出现的问题
- 提供竞争情报和洞察，为传播战略提供指导
- 遵循监管要求、数字和品牌指南、标准及流程，以降低风险并提高成效
任职要求
- 通常需要至少10年的相关专业经验
- 具备传播、公共关系、新闻或相关专业的高等教育背景，或具备同等教育与经验组合
- 具备在代理机构环境中工作或管理代理机构关系的经验
- 同时拥有代理机构和大型组织工作经验者优先
- 出色的写作和编辑能力
- 直接、清晰且以故事为导向的传播风格
- 能够将技术性和复杂信息转化为面向特定受众的重点信息
- 以教育背景、经验和行业知识为基础的成熟职业判断力
- 高级口头和书面沟通能力
- 高级分析和解决问题能力
- 高级利益相关方影响力
- 高级协作和团队合作能力，尤其是跨团队协作能力
- 能够从容应对不确定性
- 高级数据驱动决策能力
- 拥有MBA或传播、公共关系或营销相关高等教育资质者优先
福利待遇
- 与绩效挂钩的激励机会
- 酌情发放的奖金计划
- 医疗保险保障
- 学费报销
- 意外保险
- 人寿保险保障
- 退休储蓄计划
- 全面的培训与辅导
- 管理支持
- 建立专业人脉的机会
- 支持职业发展里程碑的工具和资源
- 平等就业机会
- 为残障人士提供合理便利