
高级电气工程师
在美国电力公司领导复杂工程项目,运用专业判断和项目管理能力,推动能源系统安全可靠地运行。 指导工程团队并协调跨学科工作,涵盖规划、排期、预算和技术报告。
描述
- 承担复杂的工程任务和项目
- 运用工程专业知识,安全、有效、高效且经济地实现目标
- 及时了解新产品、新技术、程序、发展动态和设备
- 评估系统与组件设备之间的相互作用
- 解读规范和法规,并制定适用标准
- 为其他工程师提供建议和指导
- 领导并协调组织内部及与外部合作伙伴之间的工程活动
- 核实工作是否符合公司政策、标准、法规及外部机构的程序
- 遵循专业工程实践和标准
- 规划并开展培训课程
- 制定计划、可衡量的目标、具体目标和要求
- 协调项目成本估算,并使用CPM、PERT和流程图安排工作
- 未达到目标时确定纠正措施
- 解决常规和复杂问题,并制定新方法
- 协调工程工作,编写或审查详细技术报告
- 主持并协助开展会议
- 建立跨学科工作关系,推动项目进展
- 作出影响部门运营、计划、目标和重大项目的决策
- 管理项目预算并评估其对支出和收入的影响
任职要求
- 通常需具备至少四年相关工程经验,并持有ABET认证工程项目的学士学位;或者具备两年相关经验,并持有ABET认证项目的工程硕士或博士学位
- 工程技术学士学位也可接受,但需取得注册专业工程师(PE)执照
- 或者持有非ABET认证工程项目的学士学位,以及由设有ABET认证学士项目的大学颁发的工程硕士或博士学位
- 鼓励并优先考虑持有美国任一州或波多黎各专业工程师(PE)注册资格者
- 具备高级工程专业知识
- 了解相关产品、发展动态、技术、程序、设备、系统及组件之间的关系
- 解读规范和法规并制定标准
- 使用CPM、PERT和流程图等排期方法
- 分析复杂或相互矛盾的信息并解决问题
- 为管理层、专业协会和监管机构编写技术报告
- 运用成本控制方法管理项目预算
- 在不确定、有风险、利益冲突且缺少先例的情况下作出决策
- 善于协作并能成功领导团队
- 福利
福利待遇
- 具有竞争力的薪酬
- 全面的福利以支持员工身心健康
- 雇主资助的培训
- 教育资助
- 社交和休闲项目
- 平等就业机会





