NQC 开发供应链合规管理平台，帮助组织了解并减少其供应商在环境、社会和治理方面的影响。公司将采购专业知识与技术相结合，支持企业识别风险，并在全球供应链的多个层级践行负责任的商业行为。其平台被英国政府、行业协会以及汽车、航空航天和国防领域的 30 多万家组织使用。
合规与 ESG 治理专员
负责 NQC 供应链风险管理平台的 ESG 法规、内部审计与评级独立性。 将监管要求转化为可执行的控制措施，并维护可靠的尽职调查流程。
描述
- 研究全球 ESG 规则，并将合规要求转化为审计框架和运营控制措施。
- 审查验证数据、抽样方法和团队工作流程，发现差距、提升一致性并处理利益冲突。
- 维护审计记录、合规政策和相关文档，使其符合不断变化的法规要求并经得起外部审查。
- 指导 ESG 治理与评级独立性，将相关标准融入数据验证流程。
- 培训并向员工说明独立性规则、道德边界和利益冲突政策。
- 承担指派的其他职责。
任职要求
- 拥有法律、监管合规、可持续发展、金融或相关专业的学士或硕士学位。
- 具备 ESMA 或 FCA 监管框架相关经验，或曾在受其中任一机构监管的实体工作。
- 了解欧洲和英国 ESG 法规（包括 CSRD），并具备利益冲突管理及评级独立性方面的实践经验者优先。
- 具备内部审计、监管合规、风险管理或质量保证经验；有 SaaS、金融科技、信用评级或 ESG 评级领域经验者优先。
- 具备出色的研究和调查能力，包括审计数据工作流程、发现流程偏差，并将复杂规则转化为实用控制措施。
- 能够独立负责审计全流程，同时以圆融方式开展跨职能协作，并在小型团队中保持专业边界。
- 关注企业透明度和问责制，致力于维护全球 ESG 行业的道德数据标准。
- 在不同情境下履行职责时始终保持积极主动和可靠。
- 清晰交流想法、观点和信息，促进形成共同理解。
- 以诚信、坦诚的态度践行 NQC 的价值观，并对不可接受的行为提出异议。
- 规划并排列工作和资源的优先级，以提升绩效、减少错误。
- 运用创造性思维，乐于接受变革机会。
- 跨团队协作，积极参与团队工作并支持同事。
福利待遇
- 混合办公安排，60% 的工作时间在办公室。
- 薪资置换计划。
- 每年 25 天年假，年假天数随服务年限增加，另享公共假期。
- 优厚的产假和陪产假。
- 健康费用报销计划。
- 通过 iHasco 平台获得学习与发展资源。
- 随时使用线上全科医生服务。
- 工作满六个月后享有相当于四倍工资的人寿保障。
- YuLife 员工折扣及身心健康平台。
- 定期举办公司社交活动和各类活动。