Humana
Humana
Humana là công ty hoạt động trong lĩnh vực chăm sóc sức khỏe và bảo hiểm y tế, tập trung cải thiện kết quả sức khỏe cho cá nhân, cộng đồng và toàn bộ hệ thống chăm sóc sức khỏe. Công ty cung cấp các chương trình Medicare Advantage theo mô hình HMO, PPO và PFFS, phục vụ những nhóm như người cao tuổi và quân nhân. Humana cũng chú trọng xây dựng môi trường làm việc hòa nhập, đề cao cảm giác thuộc về, sự tôn trọng lẫn nhau và cơ hội để nhân viên đóng góp vào sứ mệnh lấy sức khỏe làm trọng tâm của công ty.

Trưởng nhóm lãnh đạo công nghệ cấp cao, làm việc từ xa tại Hoa Kỳ

Dẫn dắt các sản phẩm phần mềm hoặc phần cứng của Humana từ thiết kế đến sản xuất, đồng thời định hướng xác nhận, chất lượng, hỗ trợ kỹ thuật và chiến lược điều hành trong các nhóm chăm sóc sức khỏe.

Mô tả

  • Giám sát việc cung cấp sản phẩm phần mềm hoặc phần cứng, hiệu suất và mức độ sẵn sàng phát hành.
  • Phối hợp với các nhóm kỹ thuật thiết kế và kiểm thử để đưa sản phẩm từ giai đoạn hoàn tất thiết kế đến sản xuất hàng loạt.
  • Thực hiện các thử nghiệm kỹ thuật để xác minh và thẩm định thiết kế sản phẩm.
  • Hỗ trợ đánh giá và xác nhận chất lượng các thành phần công nghệ tiên tiến.
  • Đảm bảo tiến độ sản xuất đúng kế hoạch, đồng thời sản phẩm đáp ứng các thông số kỹ thuật và tiêu chuẩn chất lượng.
  • Phối hợp với các nhóm kỹ thuật sản phẩm, chất lượng, sản xuất và tiếp thị.
  • Điều tra các vấn đề của sản phẩm do khách hàng phản ánh và cung cấp hỗ trợ kỹ thuật để giải quyết.
  • Tư vấn cho lãnh đạo về các chiến lược chức năng quan trọng, bao gồm các ưu tiên theo từng phân khúc.
  • Sử dụng phán đoán độc lập để đưa ra quyết định về các vấn đề phức tạp.
  • Làm việc với mức độ giám sát tối thiểu.
  • Thỉnh thoảng đến các văn phòng Humana để đào tạo hoặc tham dự cuộc họp.

Yêu cầu

  • Bằng cử nhân.
  • Ít nhất hai năm kinh nghiệm lãnh đạo dự án.
  • Kinh nghiệm với các công nghệ được sử dụng trong ứng dụng hoặc hạ tầng.
  • Kinh nghiệm với kiểm thử đơn vị và mocking.
  • Khả năng quản lý nhiều nhiệm vụ và thời hạn, cùng sự chú ý cao đến chi tiết.
  • Khả năng giao tiếp hiệu quả và thuyết trình với các lãnh đạo cấp cao.
  • Kinh nghiệm nâng cao trong việc dẫn dắt các dự án đặc biệt và lập báo cáo chỉ số, phép đo và xu hướng.
  • Cam kết đóng góp cho một tổ chức tập trung vào việc không ngừng cải thiện trải nghiệm người tiêu dùng.
  • Ưu tiên: Bằng MBA hoặc bằng cấp nâng cao khác.
  • Ưu tiên: Kinh nghiệm điều hành các chương trình quy mô lớn, có mức độ hiển thị cao và liên quan đến nhiều nhóm dự án.
  • Ưu tiên: Hiểu biết vững về vận hành, công nghệ, truyền thông và quy trình.
  • Ưu tiên: Chứng chỉ Six Sigma.
  • Ưu tiên: Chứng chỉ ITIL.
  • Tốc độ internet tối thiểu tại nhà là 25 Mbps tải xuống và 10 Mbps tải lên đối với nhân viên làm việc tại nhà hoặc kết hợp tại nhà/văn phòng.
  • Có khả năng làm việc trong một không gian riêng, không bị gián đoạn thường xuyên, để bảo vệ thông tin PHI/HIPAA của thành viên.

Phúc lợi

  • Kế hoạch thưởng khuyến khích gắn với hiệu suất của công ty và/hoặc cá nhân.
  • Phúc lợi y tế.
  • Phúc lợi nha khoa.
  • Phúc lợi thị lực.
  • Kế hoạch tiết kiệm hưu trí 401(k).
  • Nghỉ phép có lương.
  • Các ngày nghỉ lễ của công ty.
  • Ngày nghỉ cá nhân.
  • Nghỉ phép chăm con có lương.
  • Nghỉ phép chăm sóc người thân có lương.
  • Bảo hiểm thương tật ngắn hạn.
  • Bảo hiểm thương tật dài hạn.
  • Bảo hiểm nhân thọ.
  • Hỗ trợ sức khỏe cá nhân.
  • Hỗ trợ đưa ra quyết định chăm sóc sức khỏe thông minh.
  • Không gian làm việc tại nhà chuyên dụng để bảo vệ thông tin PHI/HIPAA của thành viên.
  • Hình thức làm việc từ xa.
  • Thỉnh thoảng đến các văn phòng Humana để đào tạo hoặc tham dự cuộc họp.