
ABB là tập đoàn công nghệ toàn cầu phát triển các sản phẩm và dịch vụ trong lĩnh vực điện khí hóa, tự động hóa công nghiệp, robot, truyền động và quản lý điện năng. Danh mục sản phẩm của ABB gồm động cơ, bộ truyền động, thiết bị trung thế và hạ thế, máy biến áp, hạ tầng sạc xe điện và hệ thống robot, cùng các phần mềm và dịch vụ hỗ trợ trong suốt vòng đời sản phẩm. ABB hợp tác với khách hàng trong các lĩnh vực tiện ích, công nghiệp, giao thông vận tải và cơ sở hạ tầng nhằm nâng cao hiệu quả vận hành, đồng thời thúc đẩy các hệ thống kết nối hơn và giảm phát thải carbon. Cơ hội nghề nghiệp tại ABB bao gồm kỹ thuật, phần mềm, sản xuất, dịch vụ kỹ thuật và nhiều chức năng khác liên quan đến việc triển khai các công nghệ này.
Kỹ thuật viên dịch vụ hiện trường cấp cao tại ABB — Làm việc từ xa tại Hoa Kỳ
Cung cấp hỗ trợ dịch vụ hiện trường cho thiết bị phân phối điện của ABB, bao gồm chạy thử, khắc phục sự cố và sửa chữa. Làm việc với tủ điện, rơ-le, ATS, PLC và dịch vụ tại cơ sở khách hàng ở khu vực Trung Đại Tây Dương.
Mô tả
- Lắp đặt, khắc phục sự cố, sửa chữa và thực hiện bảo trì phòng ngừa cho thiết bị phân phối điện
- Thực hiện công việc khởi động, chạy thử, bảo trì, kiểm tra, khắc phục sự cố và sửa chữa trên các hệ thống phân phối điện
- Bảo dưỡng tủ điện hạ thế và trung thế, máy cắt, rơ-le bảo vệ, bộ chuyển nguồn tự động, PLC và hệ thống quản lý điện năng
- Xác định lỗi của thiết bị và hệ thống, đồng thời áp dụng các biện pháp khắc phục
- Hỗ trợ cải tạo, nâng cấp, hiện đại hóa và xử lý các yêu cầu dịch vụ khẩn cấp
- Chuẩn bị bản vẽ điện, sơ đồ nguyên lý và bảng kê vật tư khi cần
- Cung cấp dịch vụ khách hàng chất lượng cao và xây dựng quan hệ lâu dài với khách hàng
- Hoàn thành báo cáo dịch vụ, báo cáo chạy thử và các tài liệu khác cho khách hàng
- Thực hiện công tác chuẩn bị kỹ thuật từ xa và lắp đặt tại cơ sở khách hàng
- Báo cáo cho Quản lý Dịch vụ Hiện trường
Yêu cầu
- Tốt nghiệp trung học phổ thông hoặc có chứng chỉ GED và có ít nhất năm năm kinh nghiệm dịch vụ hiện trường hoặc kỹ thuật với các hệ thống phân phối điện
- Trình độ học vấn chính quy bổ sung có thể thay thế kinh nghiệm theo tỷ lệ một năm học tương đương một năm kinh nghiệm
- Am hiểu thực tế về tủ điện hạ thế, trung thế và máy cắt
- Có kinh nghiệm chạy thử, bảo trì hoặc khắc phục sự cố thiết bị phân phối điện
- Có kinh nghiệm thực hiện kiểm tra cơ khí và điện trên thiết bị hạ thế và trung thế
- Có khả năng đọc và diễn giải bản vẽ điện, sơ đồ nguyên lý, sơ đồ đấu dây và bản vẽ bảo vệ, điều khiển
- Có năng lực phân tích, khắc phục sự cố và giải quyết vấn đề tốt
- Thành thạo các ứng dụng Microsoft Office
- Có bằng lái xe hợp lệ và sẵn sàng đi công tác tối đa 80%
- Đã có giấy phép làm việc cho phép làm việc tại ABB ở Hoa Kỳ
- Ưu tiên có kinh nghiệm với bộ chuyển nguồn tự động, các rơ-le bảo vệ như SEL hoặc GE Multilin, hệ thống điều khiển máy phát điện và nền tảng PLC, HMI; đồng thời ưu tiên kinh nghiệm trong môi trường công nghiệp, tiện ích, thương mại hoặc trung tâm dữ liệu.
- Phúc lợi?
Phúc lợi
- Được lựa chọn giữa chương trình bảo hiểm y tế PPO có đồng chi trả và chương trình bảo hiểm y tế khấu trừ cao kèm Tài khoản Tiết kiệm Y tế
- Được lựa chọn giữa chương trình nha khoa Core và Core Plus
- Bảo hiểm thị lực
- Bảo hiểm nhân thọ do công ty chi trả, tương đương hai lần lương cơ bản
- Bảo hiểm tử vong và mất khả năng do tai nạn do công ty chi trả, tương đương lương cơ bản
- Bảo hiểm nhân thọ và tử vong, mất khả năng do tai nạn tự nguyện, do nhân viên chi trả hoàn toàn trong giới hạn tối đa của chương trình
- Bảo hiểm thương tật ngắn hạn do công ty chi trả trong tối đa 26 tuần
- Bảo hiểm thương tật dài hạn do công ty chi trả ở mức 60% thu nhập, với tùy chọn tăng mức bảo hiểm lên 66 2/3%
- Các lựa chọn bổ sung do nhân viên tự chi trả hoàn toàn, bao gồm bảo hiểm tai nạn, trợ cấp nằm viện, bệnh hiểm nghèo và thú cưng
- Nghỉ phép dành cho cha mẹ tối đa sáu tuần
- Chương trình hỗ trợ nhân viên
- Các nguồn lực Health Advocate về sức khỏe tâm thần và hành vi, định hướng chăm sóc sức khỏe tổng quát, chăm sóc sức khỏe từ xa và hỗ trợ điều trị vô sinh hoặc nhận con nuôi
- Chương trình giảm giá cho nhân viên
- Kế hoạch tiết kiệm 401(k) có đóng góp từ công ty
- Chương trình mua cổ phiếu dành cho nhân viên
- 11 ngày nghỉ lễ có hưởng lương, kỳ nghỉ dựa trên thâm niên đối với nhân viên làm việc theo giờ và đủ điều kiện nhận lương làm thêm giờ.
- 11 ngày nghỉ lễ có hưởng lương
- Nghỉ phép dựa trên thâm niên đối với các vị trí làm việc theo giờ