
Capgemini là công ty tư vấn và dịch vụ công nghệ hỗ trợ các tổ chức chuyển đổi và quản lý hoạt động của mình. Công ty hoạt động trong nhiều ngành, bao gồm hàng không vũ trụ, ô tô, ngân hàng, chăm sóc sức khỏe và logistics, với các dịch vụ về điện toán đám mây, an ninh mạng, dữ liệu và trí tuệ nhân tạo cũng như quản trị doanh nghiệp. Capgemini cũng chú trọng đến đổi mới và phát triển bền vững trong cách tiếp cận chuyển đổi số. Công ty tuyển dụng nhiều vị trí với đa dạng chuyên môn và cấp độ kinh nghiệm, đồng thời tập trung xây dựng lực lượng lao động đổi mới và đa dạng.
Kỹ sư hệ thống an toàn bị động cấp Junior - Modena, làm việc tại văn phòng
Với vai trò Kỹ sư hệ thống an toàn bị động cấp Junior tại Capgemini Engineering, bạn sẽ phát triển hệ thống dây đai an toàn và túi khí. Bạn cũng sẽ hỗ trợ công tác xác nhận, chất lượng, tuân thủ quy định và phối hợp với nhà cung cấp.
Mô tả
- Hỗ trợ phát triển và công nghiệp hóa các bộ phận dây đai an toàn và túi khí.
- Quản lý và theo dõi các vấn đề chất lượng được phát hiện trong sản xuất, thử nghiệm và quá trình vận hành thực tế.
- Hỗ trợ phân tích nguyên nhân gốc rễ và xác định các biện pháp khắc phục.
- Hỗ trợ cập nhật kỹ thuật và các hoạt động quản lý thay đổi sản phẩm.
- Kiểm tra mức độ tuân thủ của linh kiện với các quy định hiện hành và yêu cầu an toàn.
- Phối hợp với nhà cung cấp, các nhóm chất lượng, bộ phận thử nghiệm và các phòng ban phát triển.
- Đóng góp vào hoạt động xác nhận linh kiện và theo dõi hiệu suất trong suốt vòng đời sản phẩm.
Yêu cầu
- Tốt nghiệp đại học ngành Kỹ thuật Cơ khí, Kỹ thuật Ô tô, Kỹ thuật Vật liệu hoặc lĩnh vực liên quan.
- Có ít nhất sáu tháng đến một năm kinh nghiệm chuyên môn, ưu tiên kinh nghiệm trong lĩnh vực ô tô.
- Kỹ năng tiếng Anh viết và nói tốt.
- Có kiến thức cơ bản về các linh kiện ô tô; ưu tiên ứng viên quen thuộc với các hệ thống an toàn bị động.
- Có năng lực phân tích và giải quyết vấn đề tốt.
- Có tinh thần hợp tác và khả năng quản lý mối quan hệ với nhà cung cấp cũng như các bên liên quan nội bộ.
Phúc lợi
- Hình thức làm việc linh hoạt, bao gồm làm việc từ xa và/hoặc giờ làm việc linh hoạt.
- Lộ trình phát triển chuyên môn.
- Môi trường làm việc hòa nhập, coi trọng sự đa dạng.
- Cơ hội tham gia các dự án đổi mới cùng các nhóm đa ngành trong một hệ sinh thái toàn cầu.
- Đào tạo và phát triển liên tục.
- Cơ hội phát triển nghề nghiệp được cá nhân hóa.