Capgemini je konzultantska i tehnološka uslužna tvrtka koja pomaže organizacijama u transformaciji i upravljanju njihovim poslovanjem. Djeluje u industrijama kao što su zrakoplovstvo i svemirska industrija, automobilska industrija, bankarstvo, zdravstvo i logistika, a njezine usluge obuhvaćaju računalstvo u oblaku, kibernetičku sigurnost, podatke i umjetnu inteligenciju te upravljanje poduzećem. Capgemini se u svojem pristupu digitalnoj transformaciji usredotočuje i na inovacije i održivost. Tvrtka zapošljava stručnjake iz širokog raspona zanimanja i razina iskustva, s naglaskom na izgradnju inovativne i raznolike radne snage.
Mlađi inženjer sigurnosnih sustava – Modena, rad na lokaciji
Kao mlađi inženjer sigurnosnih sustava u tvrtki Capgemini Engineering razvijat ćete sustave sigurnosnih pojaseva i zračnih jastuka te podržavati validaciju, kvalitetu, usklađenost s propisima i koordinaciju s dobavljačima.
Italija27.746 € – 30.825 € / godina
U ureduPuno radno vrijemeJuniorObavezan Jezik: engleskiObavezan Jezik: talijanskiInženjerOpis
- Podržavati razvoj i industrijalizaciju komponenti sigurnosnih pojaseva i zračnih jastuka.
- Upravljati problemima s kvalitetom utvrđenima u proizvodnji, tijekom testiranja i u radu te ih pratiti.
- Pomoći u analizi osnovnog uzroka i definiranju korektivnih mjera.
- Podržavati tehnička ažuriranja i aktivnosti upravljanja promjenama proizvoda.
- Provjeravati usklađenost komponenti s primjenjivim propisima i sigurnosnim zahtjevima.
- Koordinirati s dobavljačima, timovima za kvalitetu, funkcijama testiranja i razvojnim odjelima.
- Doprinositi validaciji komponenti i praćenju performansi tijekom cijelog životnog ciklusa proizvoda.
Zahtjevi
- Diploma iz strojarstva, automobilskog inženjerstva, inženjerstva materijala ili srodnog područja.
- Najmanje šest mjeseci do godinu dana profesionalnog iskustva, po mogućnosti u automobilskoj industriji.
- Izvrsno znanje pisanog i govornog engleskog jezika.
- Osnovno poznavanje automobilskih komponenti; poznavanje pasivnih sigurnosnih sustava smatra se prednošću.
- Izražene analitičke sposobnosti i sposobnost rješavanja problema.
- Timski pristup uz sposobnost upravljanja odnosima s dobavljačima i internim dionicima.
Pogodnosti
- Fleksibilni načini rada, uključujući rad na daljinu i/ili fleksibilno radno vrijeme.
- Mogućnosti profesionalnog razvoja.
- Inkluzivno radno okruženje koje cijeni raznolikost.
- Prilika za rad na inovativnim projektima s multidisciplinarnim timovima unutar globalnog ekosustava.
- Kontinuirano osposobljavanje i razvoj.
- Personalizirane mogućnosti profesionalnog napredovanja.