Capgemini je poradenská a technologická spoločnosť poskytujúca služby, ktorá pomáha organizáciám transformovať a riadiť ich činnosť. Pôsobí v odvetviach vrátane letectva a kozmického priemyslu, automobilového priemyslu, bankovníctva, zdravotníctva a logistiky. Jej služby zahŕňajú cloudové riešenia, kybernetickú bezpečnosť, dáta a umelú inteligenciu, ako aj riadenie podniku. Capgemini sa v rámci svojho prístupu k digitálnej transformácii zameriava aj na inovácie a udržateľnosť. Spoločnosť prijíma zamestnancov na širokú škálu pracovných pozícií a úrovní skúseností, pričom kladie dôraz na budovanie inovatívneho a rozmanitého pracovného kolektívu.
Junior inžinier bezpečnostných zádržných systémov – Modena, práca na pracovisku
Ako junior inžinier bezpečnostných zádržných systémov v spoločnosti Capgemini Engineering budete vyvíjať systémy bezpečnostných pásov a airbagov a zároveň podporovať validáciu, kvalitu, dodržiavanie predpisov a koordináciu s dodávateľmi.
Popis
- Podporovať vývoj a industrializáciu komponentov bezpečnostných pásov a airbagov.
- Riadiť a sledovať problémy s kvalitou identifikované vo výrobe, pri testovaní a v prevádzke.
- Pomáhať pri analýze základných príčin a definovaní nápravných opatrení.
- Podporovať technické aktualizácie a činnosti súvisiace so zmenovým riadením produktov.
- Kontrolovať súlad komponentov s platnými predpismi a bezpečnostnými požiadavkami.
- Koordinovať spoluprácu s dodávateľmi, tímami kvality, testovacími funkciami a vývojovými oddeleniami.
- Prispievať k validácii komponentov a monitorovaniu výkonu počas celého životného cyklu produktu.
Požiadavky
- Vysokoškolské vzdelanie v odbore strojárske inžinierstvo, automobilové inžinierstvo, materiálové inžinierstvo alebo v príbuznom odbore.
- Najmenej šesť mesiacov až jeden rok odbornej praxe, najlepšie v automobilovom sektore.
- Dobrá úroveň písanej a hovorenej angličtiny.
- Základné znalosti automobilových komponentov; znalosť pasívnych bezpečnostných systémov je výhodou.
- Výborné analytické schopnosti a schopnosť riešiť problémy.
- Spolupracujúci prístup a schopnosť riadiť vzťahy s dodávateľmi a internými zainteresovanými stranami.
Benefity
- Flexibilné pracovné podmienky vrátane práce na diaľku a/alebo pružného pracovného času.
- Možnosti odborného rozvoja.
- Inkluzívne pracovné prostredie, ktoré si cení rozmanitosť.
- Príležitosť pracovať na inovatívnych projektoch s multidisciplinárnymi tímami v globálnom ekosystéme.
- Priebežné školenia a rozvoj.
- Príležitosti na personalizovaný profesijný rast.