
Kit (formerly ConvertKit) ایک SaaS کمپنی ہے جو ایسے کریئیٹرز کے لیے ای میل پر مرکوز ٹولز تیار کرتی ہے جو پائیدار اور مقصد پر مبنی کاروبار بڑھانا چاہتے ہیں۔ اس کا پلیٹ فارم ای میل مارکیٹنگ، ناظرین سے مشغولیت، کسٹمر جرنی آٹومیشن، لینڈنگ پیجز، ذاتی نوعیت کی مواد کی تجاویز، سیلز آٹومیشن اور دیگر سروسز کے ساتھ انضمام کو یکجا کرتا ہے۔ Kit مصنفین، بلاگرز اور YouTubers جیسے کریئیٹرز کو اپنی آڈینس کے ساتھ براہِ راست تعلق قائم کرنے اور اپنے کام کے کاروباری پہلو کو منظم کرنے میں مدد دیتی ہے۔
کِٹ میں سینئر لیگل کاؤنسل، پرائیویسی اور کمپلائنس — ریموٹ، ریاستہائے متحدہ
کِٹ کے کریئیٹر مرکوز پلیٹ فارم کے لیے پرائیویسی، اے آئی، کمپلائنس، معاہدوں، سیکیورٹی اور پروڈکٹ قانونی حکمتِ عملی پر مشورہ دیں۔ Subscriber Signals اور SparkLoop سمیت مصنوعات کے لیے قابلِ توسیع قانونی نظام بنائیں۔
$227,000 – $252,000 / سال
ریموٹکل وقتیسینئرمطلوبہ زبان: انگریزیچیف قانونی مشیرتفصیل
- کِٹ کے اندرونی قانونی موضوعاتی ماہر کے طور پر کام کریں اور ایگزیکٹو ٹیم کو پروڈکٹ قانونی حکمتِ عملی اور نفاذ پر مشورہ دیں
- پرائیویسی، ڈیٹا، اے آئی، کمپلائنس، تجارتی معاہدوں، صارفین کی سیکیورٹی ضروریات اور قابلِ توسیع قانونی معاونت پر ٹیموں کو مشورہ دیں
- پرائیویسی سے متعلق سوالات، خاص طور پر Subscriber Signals سے متعلق سوالات، نمٹانے کے لیے عملی اور دہرائے جا سکنے والے طریقے بنائیں
- کِٹ، SparkLoop، Subscriber Signals اور وسیع تر مربوط مصنوعات و ٹولنگ ایکوسسٹم کا تفصیلی علم حاصل کریں
- چیف آپریٹنگ آفیسر کو رپورٹ کریں اور پروڈکٹ، سیلز، فنانس اور پیپل آپریشنز کے رہنماؤں کے ساتھ تعاون کریں
- بنیادی قانونی کام کی اندرونی طور پر قیادت کریں اور ماہر بیرونی وکیل کی ضرورت کی نشاندہی کریں
- آن بورڈنگ کے دوران قانونی خطرے، مواقع، ابہام اور دہرائے جانے والے کام کا جائزہ لیں
- ڈیٹا پروسیسنگ، پرائیویسی، اے آئی اور متعلقہ قانونی اقدامات کا انتظام کریں
- پرائیویسی معاونت کے لیے قابلِ توسیع انٹیک، رہنمائی اور اسکیلیشن کے طریقے ڈیزائن کریں
- GDPR اور ڈیٹا کمپلائنس کے جائزوں کی قیادت کریں
- صارفین کی سیکیورٹی سوالناموں سے نمٹنے کے لیے طریقے بنائیں
- دہرائے جانے والے پرائیویسی، ڈیٹا استعمال اور کمپلائنس معاملات کے لیے پلے بکس، ٹیمپلیٹس، انٹیک ورک فلو اور سیلف سروس رہنمائی تیار کریں
- پروڈکٹ لائف سائیکل کے دوران اقدامات اور فیچر ریلیزز پر ٹیموں کے ساتھ شراکت کریں
- قانونی خطرات کو ترجیح دیں، بیرونی وکیلوں پر انحصار کم کریں اور قانونی ورک فلو بہتر بنائیں
- پرائیویسی، کمپلائنس، پروڈکٹ کاؤنسل، تجارتی معاہدوں اور سیکیورٹی معاونت میں کِٹ کی قانونی پختگی کو آگے بڑھائیں
تقاضے
- ڈیٹا، کمپلائنس اور پروڈکٹ معاملات میں وسیع مہارت
- GDPR اور CCPA سمیت امریکی اور یورپی پرائیویسی قوانین کی تشریح اور اطلاق کی صلاحیت
- ڈیٹا کنٹرولرز اور ڈیٹا پروسیسرز کے فرق کی سمجھ
- پرائیویسی اور کمپلائنس کی ذمہ داریوں کو قابلِ توسیع پلے بکس، ٹیمپلیٹس، انٹیک ورک فلو اور سیلف سروس رہنمائی میں تبدیل کرنے کی صلاحیت
- صارفین کے سیکیورٹی سوالنامے سنبھالنے کا تجربہ
- سیکیورٹی، سیلز، پروڈکٹ اور انجینئرنگ ٹیموں کے ساتھ تعاون کا تجربہ
- SOC 2 Type II اور اس کے قانونی، پرائیویسی اور صارفین سے متعلق مضمرات سے واقفیت
- برانڈز، مواد اور سافٹ ویئر سے متعلق دانشورانہ ملکیت کے مسائل کا علم
- تجارتی معاہدہ سازی کا علم
- ٹیکنالوجی کمپنی میں اِن ہاؤس کاؤنسل کے طور پر کام کرنے یا اعلیٰ درجے کی اسٹارٹ اپ مرکوز فرم میں ٹیکنالوجی پورٹ فولیو کو مشورہ دینے کا تجربہ
- تسلیم شدہ امریکی لا اسکول سے J.D. ڈگری
- کسی اسٹیٹ بار ایسوسی ایشن کی فعال اور اچھی حیثیت والی رکنیت
مراعات
- منافع میں شراکت کا پروگرام
- کِٹ میں ایکویٹی
- ۵٪ میچ کے ساتھ 401(k)
- طبی پریمیم کے لیے ماہانہ ۲,۱۰۰ ڈالر تک، مکمل طور پر ادا شدہ ڈینٹل اور وژن پریمیم، اور Aetna ہیلتھ پلانز
- پہلے دو سالوں کے لیے ۲,۰۰۰ ڈالر کا آلات الاؤنس، اس کے بعد ہر دو سال میں ۱,۰۰۰ ڈالر
- کمپنی کا فراہم کردہ لیپ ٹاپ
- ہر سال ۳,۵۰۰ ڈالر کا انفرادی سیکھنے اور ترقی کا بجٹ
- جینڈر افارمنگ فوائد
- JOON کے ذریعے سالانہ ۳,۰۰۰ ڈالر تک چائلڈ کیئر فائدہ
- ملازمت کے ہر سال ۲۰ دن کی بامعاوضہ چھٹی
- کام سے مکمل طور پر منقطع رہتے ہوئے مسلسل پانچ دن کی چھٹی لینے پر ٹیکس کے بعد ۱,۰۰۰ ڈالر بونس
- سالانہ ۱۰ بامعاوضہ تعطیلات
- ذہنی صحت اور بہبود کے دنوں سمیت سالانہ دو ہفتے کی بامعاوضہ بیماری کی چھٹی
- ۱۲ ہفتے کی بامعاوضہ والدین کی چھٹی، نیز بچے کے پہلے سال میں لچکدار شیڈول
- چھ ماہ کی ملازمت کے بعد زیادہ سے زیادہ چھ ہفتے کی بامعاوضہ سوگ، طبی اور آفت کی چھٹی؛ پہلے چھ ماہ میں ہر چھٹی کے دو ہفتے دستیاب ہوں گے
- دسمبر کے اختتام پر ایک ہفتے کی Winter Break بندش
- پانچ سال بعد چار ہفتے کی بامعاوضہ سبیٹیکل
- سال میں دو مرتبہ بالمشافہ یا ورچوئل ٹیم ریٹریٹس