PALTRON — компанія з підбору IT-фахівців і хедхантингу, яка допомагає організаціям формувати команди для цифрової трансформації. Її послуги охоплюють пошук технологічних талантів, оцінювання відповідності корпоративній культурі та розвиток бренду роботодавця, а робота ґрунтується на аналізі даних і сучасних технологіях рекрутингу. Компанія співпрацює з організаціями, яким потрібні IT-фахівці та керівники, супроводжуючи процес найму від цілеспрямованого пошуку кандидатів до працевлаштування.
Власник застосунку — сховище даних (гібридний формат, Німеччина)
Ви відповідатимете за експлуатацію та розвиток сховища даних і BI-платформ для німецького постачальника фінансових послуг. Керуйте ETL, SQL, звітністю, вимогами зацікавлених сторін і вдосконаленням платформи даних.
Опис
- Забезпечувати стабільну експлуатацію та постійний розвиток центрального сховища даних і ETL-середовища
- Розслідувати інциденти, пов’язані з даними та процесами, і забезпечувати остаточне усунення їхніх першопричин
- Проводити оперативні обговорення рішень у межах щоденної роботи
- Формувати стратегію розвитку внутрішньої експертизи у сфері зберігання даних і розроблення інформаційних панелей, зокрема в Tableau
- Бути основною контактною особою для фінансового відділу та управління ризиками
- Збирати вимоги, керувати беклогом і визначати пріоритети виконання в гібридному гнучкому середовищі
- Координувати роботу зовнішніх постачальників послуг і внутрішніх зацікавлених сторін
- Брати участь у постійній оптимізації платформи даних
Вимоги
- Вища освіта в галузі комп’ютерних наук, бізнес-інформатики або суміжній IT-галузі; кандидати зі значним професійним досвідом також можуть подавати заявки
- Практичний досвід роботи з ETL-процесами та моделюванням даних
- Глибокі знання SQL
- Досвід роботи з такими інструментами, як Tableau, буде перевагою
- Впевнене застосування процесів ITIL, особливо управління інцидентами та змінами
- Досвід роботи в гнучких середовищах
- Дуже добре знання німецької мови на рівні B2 або вище, бажано C1
- Готовність брати на себе відповідальність і відповідати за результат
- Сервісний підхід до роботи з іншими
- Здатність презентувати та відстоювати беклог перед різними зацікавленими сторонами
Переваги
- Гарантія зайнятості у добре відомій фінансовій групі
- Широкі можливості навчання та кар’єрного розвитку в межах групи
- Гібридна робота та гнучкі умови праці
- Пенсійні виплати за підтримки роботодавця через пенсійний фонд
- Система оплати праці за колективним договором із додатковими пільгами
- Компенсація витрат на громадський транспорт
- Ексклюзивні знижки для працівників у всій групі
- Справедлива фіксована заробітна плата
- Можливості отримання змінної винагороди
- 30 днів щорічної відпустки