Sedgwick
Sedgwick
Sedgwick надає організаціям у всьому світі технологічні рішення у сфері управління ризиками, пільгами та інтегрованими бізнес-процесами. Компанія адмініструє страхові вимоги, пов’язані з нещасними випадками, медичними витратами, непрацездатністю, компенсаціями з безробіття та відповідальністю, а також надає консультаційні послуги, послуги судово-бухгалтерської та судово-інженерної експертизи, відновлення майна, захисту бренду й запобігання збиткам. Sedgwick підтримує клієнтів у таких галузях, як будівництво, консалтинг, охорона здоров’я, сільське господарство та екологічні послуги, приділяючи особливу увагу різноманіттю, рівності та інклюзії, а також екологічним, соціальним і управлінським практикам.

Віддалений фахівець із розгляду вимог щодо компенсацій працівникам — Середній Захід

Sedgwick шукає віддаленого фахівця із розгляду вимог щодо компенсацій працівникам для роботи зі справами Середнього Заходу. Посада передбачає розслідування обставин вимог, ведення переговорів щодо врегулювання та інформування заявників і клієнтів про рішення.

Опис

  • Оцінювати вимоги щодо компенсацій працівникам для клієнтів і визначати належні виплати
  • Здійснювати розгляд вимог відповідно до стандартів обслуговування, галузевих практик і вимог клієнтів
  • Використовувати плани дій для оперативного аналізу, опрацювання та врегулювання вимог
  • Розслідувати вимоги та збирати інформацію для оцінювання потенційних зобов’язань
  • Вести переговори щодо врегулювання в межах наданих повноважень
  • Інформувати заявників і клієнтів про перебіг розгляду та опрацювання вимог
  • Повідомляти відповідних страховиків про вимоги, що підлягають передачі за договорами перестрахування надлишкових збитків
  • Надавати професійні та своєчасні відповіді на запити щодо подальших вказівок

Вимоги

  • Потрібен атестат про повну загальну середню освіту або еквівалент GED
  • Бажано мати ступінь бакалавра акредитованого коледжу чи університету
  • За наявності відповідних вимог напряму діяльності бажано мати професійну сертифікацію
  • Потрібно щонайменше п’ять років досвіду управління вимогами або еквівалентне поєднання освіти й досвіду
  • Знання юрисдикцій штатів Середнього Заходу
  • Потрібна ліцензія штату Мічиган або Міннесота
  • Уміння аналізувати та опрацьовувати вимоги щодо компенсацій працівникам
  • Уміння розслідувати вимоги та збирати інформацію, необхідну для оцінювання потенційних зобов’язань
  • Уміння вести переговори щодо врегулювання в межах наданих повноважень
  • Уміння пояснювати заявникам і клієнтам перебіг розгляду та опрацювання вимог
  • Уміння повідомляти страховиків про вимоги та відповідати на запити щодо подальших вказівок
  • Розвинені навички чіткого й концептуального мислення
  • Зважене судження, навички усунення несправностей, розв’язання проблем, аналітичного мислення та дотримання конфіденційності
  • Уміння справлятися зі стресом, пов’язаним із роботою, і керувати кількома пріоритетами
  • Здатність стабільно дотримуватися встановлених строків
  • Навички роботи з комп’ютерною клавіатурою
  • Готовність і здатність подорожувати за потреби

Переваги

  • Гнучкі варіанти робочого графіка
  • Програма винагороди за рекомендації працівників
  • Гнучке робоче середовище
  • Можливості професійного розвитку та кар’єрного зростання
  • Медичне, стоматологічне страхування та страхування зору
  • Право брати участь у програмі 401(k) з першого дня роботи
  • Внески роботодавця за програмою 401(k)
  • Оплачувана відпустка
  • Страхування на випадок інвалідності та страхування життя
  • Програма допомоги працівникам
  • Гнучкий рахунок витрат або ощадний рахунок на медичні витрати
  • Додаткові добровільні пільги