Sedgwick pakub organisatsioonidele üle maailma tehnoloogiapõhiseid riski-, hüvitiste ja integreeritud ärilahendusi. Ettevõtte tegevus hõlmab õnnetusjuhtumi-, tervise-, töövõimetus-, töötushüvitise- ja vastutusnõuete haldamist ning konsultatsiooni-, kohtuarvestuse, kohtuekspertiisi inseneriteenuste, vara taastamise, brändikaitse ja kahjude ennetamise teenuste arendamist. Sedgwick toetab kliente muu hulgas ehituse, konsultatsiooni, tervishoiu, põllumajanduse ja keskkonnateenuste valdkonnas, keskendudes mitmekesisusele, võrdsusele ja kaasatusele ning keskkonnaalastele, sotsiaalsetele ja juhtimistavadele.
Kaugtööga töötajate hüvitiste kahjukäsitleja – Kesk-Lääne
Sedgwick otsib kaugtöötavat töötajate hüvitiste kahjukäsitlejat Kesk-Lääne nõuete lahendamiseks. Töö hõlmab kahju ulatuse uurimist, kokkulepete läbirääkimist ning otsustest nõuete esitajate ja klientide teavitamist.
Kirjeldus
- Hinda klientide töötajate hüvitiste nõudeid ja määra makstavad hüvitised
- Lahenda nõudeid kooskõlas teenindusstandardite, valdkonna tavade ja klientide nõuetega
- Kasuta tegevuskavasid nõuete analüüsimiseks, menetlemiseks ja kiireks lahendamiseks
- Uuri nõudeid ja kogu teavet kahju ulatuse hindamiseks
- Pea läbirääkimisi kokkulepete üle määratud volituste piires
- Hoia nõuete esitajaid ja kliente kursis nõuete edenemise ja menetlemisega
- Teata asjakohastest nõuetest edasikindlustusandjatele
- Vasta juhiste taotlustele professionaalselt ja õigeaegselt
Nõuded
- Nõutav on keskkooli lõputunnistus või GED
- Akrediteeritud kolledžis või ülikoolis omandatud bakalaureusekraad on eelistatud
- Asjakohane kutsetunnistus on eelistatud, kui see on konkreetses ärivaldkonnas kohaldatav
- Nõutav on vähemalt viieaastane kahjunõuete haldamise kogemus või samaväärne hariduse ja töökogemuse kombinatsioon
- Kesk-Lääne osariikide jurisdiktsioonide töökogemus
- Nõutav on MI või MN tegevusluba
- Oskus analüüsida ja menetleda töötajate hüvitiste nõudeid
- Oskus nõudeid uurida ja koguda kahju ulatuse hindamiseks vajalikku teavet
- Oskus pidada läbirääkimisi kokkulepete üle antud volituste piires
- Oskus selgitada nõuete edenemist ja menetlemist nõuete esitajatele ja klientidele
- Oskus edastada nõudeid edasikindlustusandjatele ja vastata juhiste taotlustele
- Tugev selge ja kontseptuaalse mõtlemise oskus
- Hea otsustusvõime ning tõrkeotsingu-, probleemilahendus-, analüüsi- ja kaalutlusoskus
- Oskus hallata tööga seotud stressi ja mitut prioriteeti
- Oskus järjepidevalt tähtaegadest kinni pidada
- Hea arvutiklaviatuuri kasutamise oskus
- Valmisolek ja võimekus vajaduse korral reisida
Hüved
- Paindlikud tööaja valikud
- Töötajate soovituspreemia programm
- Paindlik töökeskkond
- Karjääriarengu ja edasijõudmise võimalused
- Tervise-, hamba- ja nägemiskindlustus
- Õigus 401(k)-le alates esimesest tööpäevast
- Tööandja vastavad 401(k)-sissemaksed
- Tasustatud vaba aeg
- Töövõimetus- ja elukindlustus
- Töötajate abiprogramm
- Paindlik kulukonto või tervisehoiukonto
- Täiendavad vabatahtlikud hüvitised