EverAI
EverAI
EverAI розробляє діалогові ШІ-сервіси для рольових ігор, геймінгу, спілкування та творчого письма. ШІ-компаньйони компанії підтримують інтерактивне оповідання, створення динамічних ігрових персонажів і пошук ідей для текстів, пропонуючи діалогові інструменти для розваг і творчості.

Старший фахівець із залучення талантів

Залучайте фахівців з усього світу для платформи ШІ-компаньйонів EverAI, якою користуються 50 мільйонів людей. Розвивайте пошук кандидатів за допомогою ШІ, взаємодію з кандидатами та процеси найму.

Опис

  • Знаходьте й залучайте найкращих фахівців з усього світу.
  • Виявляйте виняткових кандидатів у провідних технологічних центрах і компаніях та налагоджуйте з ними контакт.
  • Залучайте пасивних кандидатів завдяки продуманим зверненням і нетворкінгу.
  • Допомагайте створювати інструментарій рекрутингу з пріоритетом ШІ: ШІ-агенти, технічні спільноти та нестандартні канали пошуку.
  • Будуйте довготривалі стосунки з потенційними кандидатами в усьому світі.
  • Супроводжуйте кандидатів від першого ознайомчого дзвінка до прийняття пропозиції.
  • Забезпечуйте кандидатам зрозумілий, шанобливий і якісний досвід.
  • Проводьте структуровані співбесіди, щоб оцінювати технічні навички та відповідність культурі компанії.
  • Надавайте менеджерам із найму та керівникам команд стислі й корисні підсумки співбесід.
  • Співпрацюйте із засновниками та керівниками команд, щоб покращувати процеси найму й усувати перешкоди.
  • Підтримуйте проєкти та матеріали з розвитку бренду роботодавця.
  • Експериментуйте з підходами до пошуку кандидатів та інструментами ШІ й удосконалюйте внутрішні процеси.

Вимоги

  • Щонайменше три роки досвіду в рекрутингу, зокрема два роки в доборі фахівців у технологічній сфері.
  • Досвід роботи в стартапі або компанії, що швидко зростає.
  • Досвід пошуку кандидатів у всьому світі, зокрема на великих технологічних ринках США, Європи та Латинської Америки.
  • Знайомство із системами відстеження кандидатів та іншими інструментами рекрутингу.
  • Сильні навички комунікації та співпраці.
  • Вільне володіння англійською мовою.
  • Орієнтація на цілі, відповідальність і готовність доводити справи до кінця.
  • Практичний підхід і вміння поєднувати виконання завдань, планування та стратегію.
  • Скромність, прагнення вчитися та відкритість до зворотного зв’язку.
  • Комфортна робота над продуктами, створеними з використанням моделей і контенту без обмежень.
  • Досвід рекрутингу із застосуванням ШІ або знайомство зі сферою ШІ буде перевагою.
  • Досвід у розвитку бренду роботодавця, порівняльному аналізі винагород або інших напрямах залучення талантів буде перевагою.

Переваги

  • Повністю віддалена робота з будь-якої точки світу.
  • Чотири тижні (20 робочих днів) оплачуваної відпустки щороку.
  • Щорічна очна зустріч компанії.
  • Щомісячна компенсація витрат на медичне страхування в розмірі 100 доларів США.
  • Необмежені індивідуальні консультації з психологами та фахівцями з лайфстайлу через OpenUp; послугою також можуть користуватися до трьох членів родини.
  • Бюджет на коворкінг: до двох відвідувань на місяць, по 35 євро / 40 доларів США за відвідування.
  • Бюджет на курси, книжки, конференції, заходи або сертифікації.
  • Ноутбук від компанії.
  • Бюджет до 250 доларів США на монітор.
  • Бюджет до 150 доларів США на клавіатуру, мишу, мікрофон або навушники.
  • Преміум-доступ до ChatGPT, Hugging Face, Claude Code та інших інструментів.
  • Гнучка структура контракту, перевага надається формату B2B.
  • Річна винагорода до оподаткування: 50 000–85 000 євро.