Pennant
Pennant
1 001 – 5 000 Працівники
B2CОхорона здоров'я
Pennant — це мережа медичних послуг, що об’єднує філії під місцевим керівництвом, які допомагають людям удома та в спільнотах для людей похилого віку. Організації мережі надають послуги медичної допомоги вдома, хоспісної та паліативної допомоги, догляду вдома, мобільної первинної медичної допомоги, а також послуги у спільнотах для літніх людей, зокрема незалежне проживання, проживання з доглядом, догляд за людьми з порушеннями пам’яті та тимчасовий догляд. Pennant також співпрацює із системами охорони здоров’я, допомагаючи організовувати перехід пацієнтів до післягострого догляду, і підтримує агентства, що надають медичну допомогу вдома та хоспісні послуги, через Synergy Shared Services. Понад 250 філій компанії у 16 штатах щодня обслуговують більш як 21 000 пацієнтів і мешканців. Програми професійного розвитку Pennant включають Ascend, CEO-in-Training, а також спеціалізовані напрями підготовки керівників у сфері клінічної роботи та маркетингу.

Фахівець із взаємодії з громадою у сфері домашнього догляду в Bellevue, штат Вашингтон

Розвивайте партнерські відносини для направлення пацієнтів до Alpha Home Health & Hospice в окрузі Кінг і координуйте їхній прийом. Представляйте агентство перед медичними працівниками та громадськими організаціями.

Опис

  • Координувати взаємодію між партнерами, які направляють пацієнтів, пацієнтами та клінічною командою протягом усього процесу прийому
  • Оперативно відповідати на запитання та розв’язувати проблеми пацієнтів і джерел направлень
  • Розвивати партнерства з лікарнями, лікарями та громадськими організаціями завдяки особистим зустрічам
  • Розповідати партнерам, які направляють пацієнтів, про послуги Alpha з догляду вдома
  • Зміцнювати постійні відносини з наявними джерелами направлень
  • Забезпечувати своєчасний і добре скоординований прийом пацієнтів, які переходять на домашній догляд
  • Представляти агентство в ініціативах із координації переходу між етапами лікування та стратегічних партнерствах із медичними системами, лікарнями, стаціонарними закладами, асоціаціями та групами лікарів
  • Виявляти, залучати та вести потенційних клієнтів, пацієнтів і джерела направлень
  • Знаходити відповідних пацієнтів у громаді через безпосереднє спілкування з партнерами, які направляють пацієнтів, і самими пацієнтами
  • Виконувати або перевищувати цільові показники щодо направлень і прийому пацієнтів на домашній догляд
  • Працювати виїзним фахівцем приблизно 80–90% робочого часу
  • Самостійно організовувати графік, зосереджений на розвитку відносин і вимірюваних результатах

Вимоги

  • Бажано мати ступінь молодшого спеціаліста або бакалавра з маркетингу, бізнесу чи медичних наук, але це не обов’язково
  • Досвід продажів медичних послуг або громадського маркетингу з підтвердженою мережею контактів
  • Бажаний попередній досвід роботи в агентстві домашнього догляду або хоспісі
  • Сильні навички комунікації, ведення переговорів і розвитку відносин
  • Знання рекомендацій Medicare щодо домашнього догляду буде перевагою, але не є обов’язковим
  • Наполегливість, емпатія, емоційний інтелект і практичний підхід до розв’язання проблем
  • Чинне водійське посвідчення, страховка та надійний особистий транспорт
  • Готовність щодня їздити у справах
  • Медичним працівникам, зокрема терапевтам, медсестрам і соціальним працівникам, наполегливо рекомендується подавати заявки

Переваги

  • Бонуси за продуктивність та індивідуальні результати
  • Медичне, стоматологічне страхування та страхування зору з можливостями HSA і FSA
  • Безкоштовні телемедичні програми
  • Оплачувані святкові дні, лікарняні та відпустка
  • План 401(k) із внесками роботодавця
  • Страхування життя та AD&D за рахунок роботодавця
  • Компенсація витрат на пробіг і навчання
  • Програма допомоги працівникам
  • Доступ до екстреного фонду
  • Бонуси за рекомендації працівників
  • Гнучкий графік
  • Командне середовище, засноване на співпраці, підтримці та залученості
  • Можливості для переходу на керівні, стратегічні та регіональні посади
  • Структуроване навчання та наставництво
  • Самостійність в управлінні власним графіком
  • Підтримувальна команда, яка заохочує самостійність і допомагає досягати успіху