Emerson
Emerson
Emerson เป็นบริษัทเทคโนโลยี ซอฟต์แวร์ และวิศวกรรมระดับโลกที่มีความเชี่ยวชาญด้านระบบอัตโนมัติและโซลูชันอุตสาหกรรมขั้นสูง การดำเนินงานของบริษัทครอบคลุมทั้งภาคการผลิต การให้คำปรึกษา และอุตสาหกรรมอาหารและเครื่องดื่ม โดยสนับสนุนองค์กรต่าง ๆ ให้ดำเนินงานได้อย่างปลอดภัย มีประสิทธิภาพ ชาญฉลาด และยั่งยืนยิ่งขึ้น Emerson ยังให้ความสำคัญกับประเด็นด้านสิ่งแวดล้อม สังคม และธรรมาภิบาล ตลอดจนความหลากหลาย ความเสมอภาค การมีส่วนร่วม ความผูกพันกับชุมชน และโครงการด้าน STEM สำหรับผู้เชี่ยวชาญที่กำลังมองหาโอกาสในด้านเทคโนโลยีอุตสาหกรรมและวิศวกรรม บริษัทนำบุคลากรจากหลากหลายประเทศมาร่วมกันมุ่งแก้ไขความท้าทายด้านการดำเนินงานที่ซับซ้อน

ผู้เชี่ยวชาญด้านการดำเนินงานเงินเดือน II – เงินเดือนสหรัฐฯ ทำงานแบบไฮบริดในมันดาลูยอง

ดำเนินการข้อมูลเงินเดือนสหรัฐฯ กิจกรรมด้านภาษี และการยื่นเอกสารสิ้นปีให้ Emerson ตำแหน่งงานเต็มเวลารูปแบบไฮบริดนี้ประจำอยู่ที่เมืองมันดาลูยอง ประเทศฟิลิปปินส์

รายละเอียด

  • รวบรวม ตรวจสอบ ป้อน และปรับปรุงข้อมูลเงินเดือน รวมถึงการจ่ายเงินที่ไม่เกิดขึ้นเป็นประจำ การเบิกคืนค่าเล่าเรียน การเปลี่ยนแปลงเนื่องจากการลา ชั่วโมงทำงาน ล่วงเวลา รายการหัก และโบนัส
  • ประมวลผลเงินเดือนพนักงานอย่างถูกต้องตามกฎหมายที่เกี่ยวข้องและนโยบายของบริษัท
  • ดูแลรักษาข้อมูลพนักงานให้ถูกต้อง
  • ประสานงานกับบุคคลภายนอกเกี่ยวกับการชำระเงินและข้อมูลสำหรับพนักงานชาวต่างชาติและผู้เดินทางข้ามประเทศเพื่อทำงาน
  • สนับสนุนการจ่ายเงินพิเศษประจำปี รายการภาษีสิ้นปี และการแจกจ่ายแบบฟอร์ม W-2 และ W-2C
  • ศึกษากฎหมายและข้อบังคับด้านเงินเดือนเพื่อสนับสนุนการปฏิบัติตามข้อกำหนด
  • ช่วยจัดทำและยื่นรายการภาษีตามรอบ รายเดือน และรายไตรมาส
  • ประสานงานกับหัวหน้าฝ่ายภาษีเงินเดือนเกี่ยวกับการยื่นคำขอต่อหน่วยงาน

คุณสมบัติ

  • วุฒิปริญญาตรีด้านทรัพยากรบุคคล เงินเดือน การเงิน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
  • มีประสบการณ์ด้านการประมวลผลเงินเดือนสองถึงสามปี โดยควรมีประสบการณ์ดูแลเงินเดือนสหรัฐฯ ในสภาพแวดล้อมที่มีหลายหน่วยงานและหลายรัฐ
  • มีความชำนาญใน Microsoft Excel, Microsoft Word และ Teams
  • สามารถทำความเข้าใจกฎหมายภาษีและกำหนดค่ากระบวนการเงินเดือนเพื่อคำนวณภาษีในเช็คเงินเดือนได้อย่างถูกต้อง
  • หากมีประสบการณ์ใช้แอปพลิเคชัน Oracle จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
  • มีความรู้ขั้นสูงเกี่ยวกับสูตรและการวิเคราะห์ใน Excel

สวัสดิการ

  • แผนสวัสดิการที่แข่งขันได้
  • ตัวเลือกแผนประกันสุขภาพหลายรูปแบบ
  • โครงการช่วยเหลือพนักงาน
  • กลุ่มทรัพยากรพนักงาน
  • โครงการยกย่องพนักงาน
  • แผนการลาแบบยืดหยุ่น
  • วันลาคลอดและลาเพื่อดูแลบุตรโดยได้รับค่าจ้าง
  • วันลาพักร้อน
  • วันหยุดนักขัตฤกษ์
  • โอกาสด้านการให้คำปรึกษา การฝึกอบรม และการพัฒนาภาวะผู้นำ
  • การพัฒนาอาชีพอย่างต่อเนื่อง
  • วัฒนธรรมในที่ทำงานที่เปิดกว้างและมีส่วนร่วม