Verizon เป็นบริษัทโทรคมนาคมที่ให้บริการการเชื่อมต่อไร้สาย บรอดแบนด์ เครือข่ายใยแก้วนำแสง และบริการดิจิทัลที่เกี่ยวข้องแก่ผู้บริโภค ธุรกิจ และหน่วยงานภาครัฐ การดำเนินงานของบริษัทครอบคลุมโครงสร้างพื้นฐานด้านโทรศัพท์เคลื่อนที่และโทรศัพท์ประจำที่ ช่องทางค้าปลีกและออนไลน์ ตลอดจนการสื่อสารสำหรับองค์กร จึงเปิดโอกาสให้ผู้เชี่ยวชาญทำงานในด้านเทคโนโลยีเครือข่าย บริการลูกค้า โซลูชันทางธุรกิจ และหน้าที่อื่น ๆ ที่สนับสนุนการเชื่อมต่อในวงกว้าง
พาร์ตเนอร์ลูกค้าอาวุโส ฝ่ายขายองค์กร
สร้างความสัมพันธ์เชิงกลยุทธ์กับลูกค้า Fortune 500 และพัฒนาโซลูชันไร้สายของ Verizon ที่ปรับให้เหมาะกับความต้องการของลูกค้า ตำแหน่งงานแบบไฮบริดนี้ให้บริการลูกค้าและทำงานตามสถานที่ภาคสนามใน Omaha, Des Moines และ Kansas City
รายละเอียด
- ให้คำปรึกษาลูกค้า Fortune 500 เกี่ยวกับความต้องการและความท้าทายทางธุรกิจ
- พัฒนาและจัดชุดโซลูชันไร้สาย Verizon Enterprise ให้สอดคล้องกับเป้าหมายของลูกค้า
- รับมือกับความท้าทายทางธุรกิจที่ซับซ้อนและสร้างคุณค่าให้แก่ลูกค้าและ Verizon
- อธิบายคุณค่าของโซลูชัน Verizon และความแตกต่างจากทางเลือกอื่น
- เสริมสร้างความสัมพันธ์กับลูกค้า ขยายบัญชีลูกค้า และรักษาความพึงพอใจและความภักดีของลูกค้า
- วางตำแหน่ง Verizon ให้เป็นพันธมิตรทางธุรกิจเชิงกลยุทธ์
- ใช้แนวทางการขาย Velocity Selling ของ Verizon, AI และเครื่องมือ CRM ขั้นสูง
- ทำงานเป็นหลัก ณ สถานที่ของลูกค้าหรือภาคสนาม และเดินทางไปยังสำนักงาน Verizon เป็นครั้งคราวเพื่อฝึกอบรมและประชุม
- ให้บริการลูกค้า Fortune 500 ในฐานะที่ปรึกษาที่ไว้วางใจได้
คุณสมบัติ
- วุฒิปริญญาตรีหรือมีประสบการณ์ทำงานอย่างน้อยสี่ปี
- มีประสบการณ์ที่เกี่ยวข้องอย่างน้อยหกปี ซึ่งได้จากการทำงาน การรับราชการทหาร หรือการฝึกอบรมเฉพาะทาง
- มีประสบการณ์ในการพัฒนาบัญชีลูกค้า
- มีใบอนุญาตขับขี่ที่ยังใช้ได้
- พร้อมเดินทาง 50%–75% ของเวลาทำงาน
- มีความสามารถและแรงจูงใจที่จะทำยอดขายให้ถึงหรือเกินเป้าหมายที่ท้าทาย
- มีประสบการณ์สร้างความสัมพันธ์กับบัญชีลูกค้าบริษัทข้ามชาติขนาดใหญ่และลูกค้า Fortune 500
- มีทักษะการสื่อสารที่ดีเพื่อนำเสนอแนวคิดใหม่ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
- มีประสบการณ์ด้านการโน้มน้าวและเจรจาต่อรองเพื่อให้ได้ผลลัพธ์ตามต้องการ
- สามารถจัดการลำดับความสำคัญที่แข่งขันกันในสภาพแวดล้อมที่มีหลายมิติได้
- มีประสบการณ์ขายโซลูชันไร้สายที่ซับซ้อนให้แก่ลูกค้า Fortune 500
สวัสดิการ
- ความคุ้มครองด้านการแพทย์ ทันตกรรม และสายตา
- เงินสมทบสมทบจาก Verizon ในแผน 401(k) สูงสุด 6% ของเงินสมทบที่เข้าเกณฑ์ของผู้เข้าร่วม เงินชำระคืนเงินกู้นักเรียนที่เข้าเกณฑ์ หรือทั้งสองอย่างรวมกัน
- โครงการยกย่องผลงานการขาย ซึ่งอาจมีการเดินทางในประเทศหรือต่างประเทศ ของขวัญ และสิ่งจูงใจอื่น ๆ
- วันหยุดโดยได้รับค่าจ้างห้าสัปดาห์ ครอบคลุมวันลาพักร้อน วันหยุด และวันลากิจส่วนตัว
- วันลาเลี้ยงดูบุตรโดยได้รับค่าจ้างแปดสัปดาห์สำหรับผู้ปกครองมือใหม่ที่เข้าเกณฑ์ โดยผู้ให้กำเนิดบุตรอาจลาได้รวมสูงสุด 16 สัปดาห์เมื่อรวมกับประกันทุพพลภาพระยะสั้น
- เงินช่วยเหลือค่าเล่าเรียนสูงสุด 8,000 ดอลลาร์ต่อปี
- ใบรับรองวิชาชีพผ่านโครงการ Get Certified ของ Verizon
- ส่วนลดสูงสุด 50% สำหรับผลิตภัณฑ์และบริการของ Verizon รวมถึงแพ็กเกจโทรศัพท์ไร้สาย
- ส่วนลดสำหรับพนักงาน
- ประกันสัตว์เลี้ยง
- กิจกรรมต้อนรับพนักงานใหม่แบบพบหน้าและหลักสูตรฝึกอบรม
- ประกันทุพพลภาพระยะสั้นและระยะยาว
- ประกันชีวิตพื้นฐานและประกันชีวิตเพิ่มเติม
- ประกันอุบัติเหตุเสียชีวิตและสูญเสียอวัยวะ (AD&D)
- บริการป้องกันการโจรกรรมข้อมูลประจำตัว
- ประกันกลุ่มสำหรับบ้านและรถยนต์
- วันหยุดที่บริษัทจ่ายค่าจ้างสูงสุดแปดวันต่อปี
- วันลากิจส่วนตัวสูงสุดหกวันต่อปี
- วันลาเลี้ยงดูบุตรโดยได้รับค่าจ้าง
- เงินช่วยเหลือการรับบุตรบุญธรรม
- พนักงานที่เพิ่งได้รับการว่าจ้างมีวันลาพักร้อนสูงสุด 15 วันต่อปี และเพิ่มขึ้นตามอายุงาน
- อาจได้รับค่าตอบแทนพิเศษ เช่น ค่าล่วงเวลา ค่ากะ ค่าทำงานในวันหยุด และเงินช่วยเหลือ