
Gap Inc. เป็นบริษัทแฟชั่นและค้าปลีกระดับโลกที่มีแบรนด์ในเครือ ได้แก่ Old Navy, Gap, Banana Republic และ Athleta ธุรกิจของบริษัทครอบคลุมเสื้อผ้า เครื่องประดับ การดำเนินงานด้านค้าปลีก และโลจิสติกส์ที่สนับสนุนพอร์ตโฟลิโอแบรนด์ระดับนานาชาติขนาดใหญ่ บริษัทผสานแฟชั่นที่มุ่งเน้นผู้บริโภคเข้ากับโครงการด้านความครอบคลุม ความเสมอภาค โอกาส และสภาพภูมิอากาศ ทำให้งานของบริษัทมีความเกี่ยวข้องกับผู้เชี่ยวชาญในสายงานค้าปลีก แฟชั่น โลจิสติกส์ และงานด้านองค์กร
หัวหน้าฝ่ายการตลาดเชิงสร้างสรรค์ Banana Republic
นำการเล่าเรื่องแบรนด์แบบหลายช่องทางให้กับ Banana Republic และ Banana Republic Factory พร้อมกำหนดทิศทางงานสร้างสรรค์ในแคมเปญ ช่องทางต่าง ๆ และประสบการณ์ลูกค้า ดูแลทีมงานสร้างสรรค์และความร่วมมือกับเอเจนซี พร้อมสร้างแบรนด์ที่โดดเด่นและสอดคล้องกับวัฒนธรรม
รายละเอียด
- รายงานต่อประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายการตลาด และเป็นสมาชิกทีมผู้นำฝ่ายการตลาดของ Banana Republic
- ดูแลหน่วยงานสร้างสรรค์ภายใน ซึ่งประกอบด้วยผู้อำนวยการฝ่ายสร้างสรรค์ นักออกแบบ บรรณาธิการ และนักเขียนคำโฆษณา
- กำหนดทิศทางงานสร้างสรรค์แบบครบวงจรให้กับ Banana Republic และ Banana Republic Factory
- กำกับดูแลการกำหนดทิศทางศิลป์ งานเขียน การออกแบบ และงานสร้างสรรค์ด้านประสบการณ์
- ทำงานร่วมกับฝ่ายการตลาด ผลิตภัณฑ์ การจัดแสดงสินค้า การออกแบบ การบริหารสินค้า กลยุทธ์แบรนด์ และเอเจนซีภายนอก
- เสริมความเชื่อมโยงกับวัฒนธรรมและปรับองค์ประกอบเอกลักษณ์ของแบรนด์ในทุกจุดที่ลูกค้าพบเห็น
- พัฒนากลยุทธ์สร้างสรรค์ที่เชื่อมโยงกับลูกค้าอย่างจริงใจ
- กำกับแนวคิดสร้างสรรค์ในช่องทางค้าปลีก ดิจิทัล โซเชียลมีเดีย บรรจุภัณฑ์ และประสบการณ์
- พิทักษ์น้ำเสียงแบรนด์ ความสม่ำเสมอ และพลังทางอารมณ์ของ Banana Republic
- กำหนดทิศทางงานสร้างสรรค์สำหรับกิจกรรมและประสบการณ์ของแบรนด์
- ใช้ข้อมูลเชิงลึกเกี่ยวกับผู้บริโภคและวัฒนธรรมประกอบการตัดสินใจด้านงานสร้างสรรค์
- กำหนดและผลักดันวิสัยทัศน์สร้างสรรค์ที่เป็นเอกภาพ สอดคล้องกับทิศทางระยะยาวและกลยุทธ์การตลาด
- สร้างวัฒนธรรมการทำงานประสิทธิภาพสูงที่ตั้งอยู่บนความครอบคลุม นวัตกรรม และความรับผิดชอบ
- คัดเลือกและทำงานร่วมกับเอเจนซีภายนอกในแคมเปญแบบบูรณาการ
- พัฒนา ให้คำปรึกษา และส่งเสริมทีมงานสร้างสรรค์ที่มีความหลากหลาย
- ดึงดูดและรักษาบุคลากรสร้างสรรค์ที่มีความสามารถโดดเด่น
- ทำงานร่วมกับทีมปฏิบัติการสร้างสรรค์และทีมผลิตเพื่อปรับปรุงกระบวนการ
- ติดตามเทรนด์ใหม่ ข้อมูลเชิงลึกทางวัฒนธรรม และรูปแบบใหม่ ๆ
- ประเมินประสิทธิผลของงานสร้างสรรค์และปรับปรุงผลงาน
- รักษาการนำเสนอผลงานสร้างสรรค์ให้สม่ำเสมอในช่องทางค้าปลีก ดิจิทัล โซเชียลมีเดีย บรรจุภัณฑ์ และกิจกรรม
คุณสมบัติ
- มีประสบการณ์เพิ่มขึ้นอย่างต่อเนื่องด้านการกำกับงานสร้างสรรค์อย่างน้อย 12 ปี ในธุรกิจเครื่องแต่งกาย ไลฟ์สไตล์ หรือเอเจนซี
- มีผลงานด้านการพัฒนาแบรนด์ผ่านงานสร้างสรรค์ที่สร้างความรู้สึกร่วม มีเป้าหมายชัดเจน และเพิ่มความน่าสนใจให้แบรนด์
- มีประสบการณ์ในการพัฒนาและให้คำปรึกษาทีมงานสร้างสรรค์ที่หลากหลายและมีประสิทธิภาพสูง
- สามารถสร้างความไว้วางใจและความเห็นพ้องกับพันธมิตรภายในและเอเจนซีภายนอก
- มีความเชี่ยวชาญด้านการออกแบบ การถ่ายภาพ และแนวปฏิบัติที่ดีด้านดิจิทัล พร้อมความรู้ด้านการตลาดหลายช่องทางอย่างลึกซึ้ง
- มีทักษะการเล่าเรื่อง การนำเสนอ และมนุษยสัมพันธ์เป็นเลิศ
- ใช้ Adobe Creative Suite, G-Suite, Figma, Keynote และเครื่องมือที่เกี่ยวข้องได้อย่างคล่องแคล่ว
- สามารถทำงานท่ามกลางความไม่ชัดเจน ท้าทายแนวทางเดิม และปรับตัวอย่างต่อเนื่อง
งานที่เกี่ยวข้อง
ไม่พบงาน
ลองปรับหรือล้างตัวกรองเพื่อค้นหาโอกาสเพิ่มเติม