Gap Inc. یک شرکت جهانی در حوزه مد و خرده‌فروشی است که برندهای Old Navy، Gap، Banana Republic و Athleta را در مجموعه خود دارد. فعالیت‌های این شرکت از پوشاک، لوازم جانبی و عملیات خرده‌فروشی تا خدمات لجستیکی موردنیاز برای پشتیبانی از مجموعه‌ای بزرگ از برندهای بین‌المللی را دربرمی‌گیرد. این شرکت مدِ مشتری‌محور را با اقداماتی در زمینه فراگیری، برابری، فرصت و اقلیم پیوند می‌دهد و به همین دلیل فعالیت‌های آن برای متخصصان حوزه‌های خرده‌فروشی، مد، لجستیک و امور شرکتی مرتبط است.
مدیر بازاریابی خلاق، Banana Republic
هدایت روایت برند در همه کانال‌ها را برای Banana Republic و Banana Republic Factory بر عهده بگیرید و مسیر خلاقانه کمپین‌ها، کانال‌ها و تجربه‌های مشتری را تعیین کنید. بر تیم‌های خلاق و همکاری با آژانس‌ها نظارت کنید و برندی متمایز و متناسب با فرهنگ روز بسازید.
توضیحات
- به مدیر ارشد بازاریابی گزارش دهید و عضو تیم رهبری بازاریابی Banana Republic باشید.
- رهبری سازمان خلاق داخلی را بر عهده بگیرید؛ از جمله مدیران خلاق، طراحان، ویراستاران و نویسندگان تبلیغاتی.
- مسیر خلاقانه سرتاسری Banana Republic و Banana Republic Factory را تعیین کنید.
- بر هدایت هنری، متن، طراحی و کارهای خلاقانه تجربه‌محور نظارت کنید.
- با تیم‌های بازاریابی، محصول، چیدمان بصری، طراحی، بازرگانی، راهبرد برند و آژانس‌های بیرونی همکاری کنید.
- ارتباط فرهنگی برند را تقویت کنید و ویژگی‌های آن را در همه نقاط تماس با مشتری بهبود دهید.
- راهبردهای خلاقانه‌ای تدوین کنید که ارتباطی واقعی با مشتریان برقرار کنند.
- هدایت مفاهیم خلاقانه در کانال‌های فروشگاهی، دیجیتال، اجتماعی، بسته‌بندی و تجربه‌محور را بر عهده بگیرید.
- لحن برند، یکپارچگی و اثر عاطفی Banana Republic را حفظ کنید.
- مسیر خلاقانه رویدادها و تجربه‌های برند را تعیین کنید.
- بینش‌های مصرف‌کنندگان و فرهنگی را در تصمیم‌های خلاقانه به کار ببرید.
- چشم‌اندازی خلاقانه و منسجم تعریف و اجرا کنید که با مسیر بلندمدت و راهبرد بازاریابی همسو باشد.
- فرهنگ عملکرد بالا را بر پایه فراگیری، نوآوری و پاسخ‌گویی ایجاد کنید.
- برای کمپین‌های یکپارچه، آژانس‌های بیرونی را انتخاب کنید و با آن‌ها همکاری کنید.
- اعضای سازمان خلاق متنوع را پرورش دهید، راهنمایی کنید و توانمند سازید.
- استعدادهای خلاق برجسته را جذب کنید و حفظ کنید.
- برای بهبود فرایندها با تیم‌های عملیات خلاق و تولید همکاری کنید.
- روندهای نوظهور، بینش‌های فرهنگی و قالب‌های تازه را دنبال کنید.
- اثربخشی کار خلاقانه را ارزیابی کنید و خروجی را بهبود دهید.
- بیان خلاقانه یکپارچه‌ای در فروشگاه، دیجیتال، شبکه‌های اجتماعی، بسته‌بندی و رویدادها حفظ کنید.
شرایط لازم
- دست‌کم ۱۲ سال تجربه رو به رشد در هدایت خلاقانه در حوزه پوشاک، سبک زندگی یا آژانس‌ها.
- سابقه‌ای اثبات‌شده در تحول برندها با کار خلاقانه هدفمند و اثرگذار از نظر عاطفی که جذابیت برند را افزایش دهد.
- تجربه در شکل‌دهی و راهنمایی تیم‌های خلاق متنوع و پربازده.
- توانایی ایجاد اعتماد و هم‌سویی با همکاران داخلی و آژانس‌های بیرونی.
- تسلط بر طراحی، عکاسی و بهترین شیوه‌های دیجیتال، همراه با دانش قوی بازاریابی همه‌کاناله.
- مهارت‌های عالی در روایت‌گری، ارائه و ارتباطات میان‌فردی.
- تسلط به Adobe Creative Suite، G-Suite، Figma، Keynote و ابزارهای مرتبط.
- توانایی کار در شرایط مبهم، به چالش کشیدن روال‌های معمول و سازگاری پیوسته.
فرصت‌های شغلی مرتبط
هیچ موقعیت شغلی پیدا نشد
برای یافتن فرصت‌های بیشتر، فیلترها را تغییر دهید یا پاک کنید.