LogoFresh Jobs Ahead
DSV - Global Transport and Logistics
DSV - Global Transport and Logistics
Huduma za afyaMagariUshauri
DSV - Global Transport and Logistics ni kampuni ya kimataifa ya usafirishaji wa mizigo na huduma za vifaa inayosaidia biashara kuhamisha, kuhifadhi na kudhibiti bidhaa kupitia mitandao ya anga, bahari, barabara na reli. Huduma zake zinajumuisha usafirishaji wa kandarasi, uhifadhi wa bidhaa na usaidizi wa mnyororo wa ugavi, pamoja na zana za kidijitali kama myDSV, ufuatiliaji wa usafirishaji na muunganisho wa API au EDI kwa ajili ya kuweka nafasi na kupata mwonekano wa mizigo. DSV huhudumia sekta za magari, afya, anga na bidhaa za watumiaji, ikiwa na mtandao mpana wa kimataifa unaolenga ufanisi wa uendeshaji, ubunifu na huduma za vifaa endelevu zaidi.
LinkedIn
Kazi za Kampuni

Msimamizi wa Uendeshaji – Ghala | DSV

Simamia upokeaji, uhifadhi, usafirishaji na upangaji wa wafanyakazi wa ghala la DSV huko Sterling, Virginia. Elekeza timu kufikia malengo ya mteja ya tija, usalama, ubora na huduma.

USMarekaniVAVirginia
$ 65,000 – $ 75,000 / mwaka
Mahali pa kaziMuda woteKiwango cha katiMwandamiziLugha Inayohitajika: KiingerezaUendeshaji

Maelezo

  • Simamia kazi zinazoingia na kutoka, upangaji wa bidhaa na mawasiliano na wateja.
  • Ratibu wafanyakazi, ratiba, nafasi, vifaa na idadi ya wafanyakazi.
  • Ajiri na ufundishe wafanyakazi, kisha panga na gawa kazi zao za kila siku.
  • Kagua utendaji wa wafanyakazi na kushughulikia masuala ya utendaji.
  • Elekeza shughuli za upokeaji, uhifadhi ghala na usafirishaji.
  • Ongoza mikutano ya wafanyakazi na kuendeleza uboreshaji endelevu.
  • Wajulishe viongozi wakuu na mawasiliano ya wateja kuhusu masuala muhimu ya uendeshaji.
  • Weka michakato inayosaidia uendeshaji salama na wenye faida.
  • Simamia utendaji kwa kuzingatia KPI za tija, huduma, ubora na mteja.
  • Tekeleza hatua za kupunguza gharama na kuripoti matokeo yake.
  • Elekeza na kusaidia Rasilimali Watu katika masuala ya wafanyakazi.
  • Saidia uajiri, mafunzo, maendeleo ya kazi, kupandishwa cheo, nyongeza za mshahara na kazi nyingine zinazohusiana na HR.
  • Fundisha na tathmini wafanyakazi wa ghala.
  • Weka vipaumbele vya kila siku kwa kutumia maagizo ya kazi, matangazo ya kuwasili, maelekezo ya wateja, rasilimali zilizopo na mahitaji mengine.
  • Gawa kazi na majukumu ya usimamizi kwa wafanyakazi wa ghala na viongozi wa timu.
  • Kagua kazi ambazo hazijakamilika na mwenendo ili kupanga mabadiliko ya nafasi, vifaa vya matumizi, vifaa na idadi ya wafanyakazi.
  • Fuatilia ubora na kiasi cha kazi siku nzima na uwafundishe wafanyakazi inapohitajika.
  • Mjulishe Meneja kuhusu maendeleo na masuala, na uendeshe mikutano ya ghala mara kwa mara.
  • Shiriki katika kazi za moja kwa moja za ghala inapohitajika.
  • Ihamasishe timu na kusaidia kudumisha kuridhika kwa wateja.
  • Tengeneza fursa za ukuaji na maendeleo ya wafanyakazi.
  • Fanya tathmini za kila mwaka na uchangie maoni katika tathmini za utendaji.
  • Fundisha na kusaidia wafanyakazi kufuata taratibu za kawaida za uendeshaji za kampuni na mteja.

Mahitaji

  • Stashahada ya shule ya upili au GED.
  • Uzoefu wa miaka mitatu katika lojistiki, usambazaji au mazingira yanayohusiana.
  • Uzoefu wa mwaka mmoja wa usimamizi.
  • Kukamilisha kwa mafanikio mafunzo ya forklift.
  • Uwezo wa kutumia Microsoft Excel, Word na PowerPoint.
  • Uzoefu wa kutumia skana za RF.
  • Ujuzi wa utendaji wa mfumo wa usimamizi wa ghala (WMS).
  • Uwezo wa kusoma, kuandika na kuzungumza Kiingereza.
  • Ujuzi wa mawasiliano ya kibiashara.
  • Ujuzi wa msingi hadi wa kati wa hisabati wa kukagua idadi ya bidhaa, kuhesabu hesabu ya bidhaa na kazi zinazohusiana.
  • Umakini mkubwa kwa maelezo na usahihi.
  • Ujuzi mzuri wa kupanga na kushirikiana na watu.
  • Ujuzi thabiti wa mawasiliano ya maandishi na mazungumzo.
  • Uwezo mzuri wa uongozi, usimamizi na upangaji.
  • Upatikanaji wa ratiba zinazonyumbulika, ikiwemo usiku na wikendi, inapohitajika.
  • Tayari kufanya kazi ya ziada kulingana na mahitaji ya biashara.
  • Uwezo wa kufanya kazi katika halijoto ya ghala isiyodhibitiwa.
  • Uwezo wa kukabiliana na mabadiliko na kufanya kazi kwa ufanisi katika mazingira yenye kasi.
  • Tayari kushiriki katika mafunzo ya kazi mbalimbali.

Manufaa

  • Bima ya matibabu.
  • Bima ya dawa zilizoagizwa na daktari.
  • Bima ya meno.
  • Bima ya macho.
  • Bima ya maisha.
  • Akaunti za matumizi zinazonyumbulika (FSA).
  • Akaunti za akiba ya afya (HSA) kwa mipango inayostahiki.
  • Bima ya ulemavu ya muda mfupi na muda mrefu.
  • Rasilimali za ustawi.
  • Huduma za Programu ya Usaidizi kwa Wafanyakazi (EAP).
  • Mpango wa DSV wa 401(k) wenye michango ya kampuni inayolingana hadi 5%.
  • Programu za likizo yenye malipo.
  • Likizo za kampuni zenye malipo.
  • Fursa za mafunzo ya kazi mbalimbali.
  • Fursa za maendeleo ya kitaaluma.
  • Fursa za kazi ya ziada kulingana na mahitaji ya biashara.