Berkshire Hathaway Homestate Companies - Workers Compensation Division
Berkshire Hathaway Homestate Companies - Workers Compensation Division
501 – 1 000 Anställda
B2BFinansFörsäkringar
Berkshire Hathaway Homestate Companies - Workers Compensation Division (BHHC) är ett försäkringsbolag inom Berkshire Hathaway Insurance Group med fokus på arbetsskadeförsäkring samt försäkringar för kommersiella fordon och kommersiella fastigheter. I mer än 50 år har BHHC samarbetat med agenter, mäklare, företag och skadade arbetstagare i hela USA. Verksamheten förenar försäkringsexpertis med fokus på riskförebyggande arbete, skadehantering, finansiell styrka och pålitlig kundservice.

Senior chef för dataplattformsteknik

Led teamet för dataplattformsteknik som stödjer Berkshire Hathaway Homestate Companies försäkringsverksamhet. Rollen omfattar databas- och analysplattformar, molninfrastruktur, automatisering, tillförlitlighet och personalledning.

Beskrivning

  • Led teamet som ansvarar för företagets dataplattform.
  • Säkerställ plattformens prestanda, tillförlitlighet, säkerhet, skalbarhet och kostnadseffektivitet.
  • Ansvara för val, införande, drift och kontinuerlig förbättring av tekniker för datalagring, databehandling och dataöverföring.
  • Leda databasutvecklare, bland annat genom att prioritera arbetet samt hantera prestation, individuella samtal och utvärderingar.
  • Utveckla teamets kompetens inom relationsdatabaser, NoSQL- och analysplattformar, automatisering, infrastruktur som kod och GitOps.
  • Planera jourrotationer och säkerställa eskaleringsberedskap.
  • Hantera operativa datalager på OLTP- och NoSQL-plattformar.
  • Ansvara för datatransformering och dataöverföring med ADF och Airflow, inklusive ersättningslösningar för HVR och SSIS.
  • Driva analysdataplattformen, inklusive OneLake och dess Bronze-, Silver- och Gold-nivåer.
  • Välja teknik och hantera plattformens tillförlitlighet, prestanda, kostnader, licenser och kapacitet.
  • Fastställa standarder för GitOps-baserad schemahantering, infrastrukturtilldelning och automatisering av livscykeln.
  • Skriva och granska T-SQL, PowerShell och mallar för infrastruktur som kod med Terraform och Azure DevOps.
  • Överföra teamets arbetsflöden från manuellt arbete till självbetjäning, inklusive hantering av databasändringar och automatiska miljöuppdateringar.
  • Främja Claude och andra LLM-verktyg för schemadokumentation, datahärkomst, frågeoptimering och automatisering.
  • Utforma, implementera och förvalta dataplattformsmiljön och vara den sista tekniska eskaleringsinstansen.
  • Planera redundans och hög tillgänglighet, genomföra växlingar vid fel och testa hög tillgänglighet samt katastrofåterställning.
  • Fastställa standarder för Dynatrace-övervakning, finjustera prestanda och lösa flaskhalsar.
  • Granska incidentrapporter och säkerställa att åtgärder genomförs.
  • Upprätthålla krav på dataklassificering, hantering av personligt identifierbar information (PII), lagringstid, efterlevnad vid revision och datasäkerhet.
  • Granska och godkänna ändringsärenden före införande.
  • Leda utvärderingar av verktyg och leverantörer.
  • Samordna kapacitetsplanering, budgetar och bemanning med direktören.
  • Företräda dataplattformen i tvärfunktionellt arbete med DevOps, applikationsteknik, säkerhet och analys.
  • Förklara tekniska avvägningar och plattformsrisker för direktörer och chefer på VP-nivå.
  • Ta fram investeringsförslag som omfattar betydande budgetar eller operativa risker.

Krav

  • Kandidatexamen i datavetenskap, managementinformationssystem, data engineering eller ett närliggande område krävs; masterexamen är meriterande.
  • Certifieringarna Microsoft Fabric Analytics Engineer (DP-600), Azure Data Engineer Associate (DP-203), Azure Database Administrator Associate (DP-300) eller motsvarande är starkt meriterande.
  • Minst 10 års erfarenhet av databasadministration, data engineering eller drift av dataplattformar.
  • Minst 5 år i en teamledande, arbetsledande eller chefsroll med direkt personalansvar.
  • Praktisk erfarenhet av mer än en databasplattform.
  • Gedigen kompetens inom SQL Server, Azure SQL och Managed Instance samt praktisk erfarenhet av minst en av Postgres, MySQL, Cosmos eller Mongo.
  • Erfarenhet av databasredundans och hög tillgänglighet, exempelvis Always On, geografisk replikering eller motsvarande lösningar.
  • Erfarenhet av molnbaserade dataplattformar med Azure SQL, Fabric eller Databricks samt ETL/ELT.
  • Erfarenhet av verktyg för infrastruktur som kod och automatisering, inklusive Terraform, Azure DevOps och PowerShell.
  • Erfarenhet av automatisering av databastilldelning och schemadistribution.
  • Expertkunskap om SQL Server 2016–2022, Azure SQL och Managed Instance.
  • Arbetskunskap om Microsoft Fabric.
  • Kännedom om relationsdatabaser och NoSQL-plattformar utanför Microsofts ekosystem.
  • Kunskap om ETL/ELT-mönster och verktyg, inklusive Azure Data Factory, SSIS, Fabric-pipelines, HVR och Databricks.
  • Erfarenhet av Terraform, Azure DevOps, Git-baserade arbetsflöden, PowerShell och Python.
  • Kunskaper i versionshantering och GitOps som räcker för att granska och vägleda bidrag inom infrastruktur som kod.
  • Erfarenhet av övervakning med Dynatrace.
  • Kunskap om NYDFS Part 500, SOC-efterlevnad vid revision och hantering av PII.
  • Det är obligatoriskt att kunna delta i schemalagd jourrotation.
  • Erfarenhet av Claude eller andra LLM-verktyg inom data engineering är meriterande.
  • Erfarenhet av att utforma och driva datasystem i reglerade branscher är meriterande.

Förmåner

  • Möjlighet att arbeta hemifrån upp till två dagar i veckan, efter godkänd behörighetsprövning.
  • Modern kontorsmiljö.
  • Kostnadsfri träningsanläggning på arbetsplatsen.
  • Kostnadsfri garageparkering på arbetsplatsen.
  • Betald ledighet.
  • Betalda helgdagar.
  • Matchning av pensionssparande.
  • Gruppförsäkring för sjukvård, tandvård och synvård.
  • Försäkring vid sjukhusvistelse.
  • Livförsäkring samt försäkring vid olycksfall och dödsfall.
  • Långtidsförsäkring vid arbetsoförmåga.
  • Olycksfalls- och kritisk sjukdomsförsäkring.
  • Flexibla utgiftskonton.
  • Betald dag för volontärarbete i lokalsamhället.
  • Personalstödsprogram.
  • Ersättning för studieavgifter.
  • Rekryteringsprogram med personalhänvisningar.
  • Program för mångfald, jämlikhet och inkludering.

Relaterade jobb

Verana Health

Senior/Staff Backend Engineer, plattform och dataintag

Verana Health

Bygg och skala tjänster för kliniskt dataintag, OCR, OpenSearch och onkologiplattformen på Verana Health. Utforma API:er, ETL-pipelines och mikrotjänster som stödjer vårdinsikter baserade på verkliga data.

Öppna
Berkshire Hathaway Homestate Companies - Workers Compensation Division

Senior chef för dataplattformsutveckling

Berkshire Hathaway Homestate Companies - Workers Compensation Division
501 – 1 000 Anställda
B2BFinansFörsäkringar

Led företagets övergripande dataplattform, ingenjörsteam och drift inom Azure, SQL, NoSQL och analys. Rollen omfattar tillförlitlighet, automatisering, regelefterlevnad och plattformsstrategi.

Öppna
SchoolsFirst Federal Credit Union

Ledande dataingenjör, Snowflake

SchoolsFirst Federal Credit Union
1 001 – 5 000 Anställda

Led data plattformar för Snowflake, Qlik och Boomi på SchoolsFirst Federal Credit Union och vägled databasgrupper och integrationer. Samordna projekt och agil leverans samtidigt som du stöttar plattformsdrift och kontinuerliga förbättringar.

Öppna