Purple Cow Recruiting
Purple Cow Recruiting
1 – 10 Anställda
B2BRekrytering
Purple Cow Recruiting erbjuder rekryteringstjänster för företag som söker kvalificerad kompetens. Företaget sammanför arbetsgivare med potentiella kandidater och stödjer rekryteringsprocessen från att hitta talanger till att bedöma matchningen mellan människor och organisationer.

Erfaren rekryterare av resesjuksköterskor och annan vårdpersonal – 1099-uppdrag (distansarbete)

Arbeta på distans som 1099-rekryterare och hitta samt granska resesjuksköterskor och annan vårdpersonal för aktuella vårdavtal. Följ kandidaterna från presentation till placering, introduktion och uppdragsstart.

Beskrivning

  • Rekrytera kvalificerad vårdpersonal för aktuella avtalsuppdrag
  • Hitta, kontakta och engagera kandidater självständigt
  • Använd ett befintligt nätverk samtidigt som du utvecklar nya kandidatpooler
  • Genomför noggrann kartläggning och granskning av kandidater före presentation
  • Verifiera legitimationer, certifieringar, relevant erfarenhet, tillgänglighet och uppdragsspecifika krav
  • Diskutera schemats flexibilitet, önskad ledighet, startdatum, reseförväntningar och potentiella hinder för uppdragsstart
  • Bedöm kandidaternas beredskap för specifika kliniska miljöer, inklusive kriminalvårdsmiljöer när det är tillämpligt
  • Förbered fullständiga och korrekta kandidatunderlag för presentation
  • Upprätthåll regelbunden kontakt med kandidater och följ upp
  • Svara snabbt på aktiva rekryteringsbehov och tidskänsliga öppningar
  • Stöd kandidater genom presentation, intervjuer, erbjudanden, introduktion och uppdragsstart
  • Bygg långvariga relationer med vårdpersonal som kan slutföra uppdrag och återkomma för framtida avtal

Krav

  • Minst fem års yrkeserfarenhet av rekrytering
  • Dokumenterad erfarenhet av rekrytering till resesjukvård eller avtalsbaserade vårdroller
  • Erfarenhet av att rekrytera sjuksköterskor och/eller annan vårdpersonal
  • Erfarenhet av att hantera hela rekryteringsprocessen inom vården
  • God förmåga att hitta kandidater och bedriva headhunting
  • Etablerade metoder för att hitta och engagera resande vårdpersonal
  • Förmåga att självständigt utveckla och underhålla en aktiv kandidatpipeline
  • God förmåga att kartlägga, granska och kvalificera kandidater
  • Praktisk kunskap om vårdlegitimationer, certifieringar, krav på klinisk erfarenhet och dokumentation för resande kandidater
  • Förmåga att bedöma kandidater mot detaljerade uppdragskriterier före presentation
  • Förmåga att arbeta konsekvent och effektivt med tidskänsliga rekryteringsbehov inom vården
  • Utmärkt förmåga att kommunicera med kandidater och följa upp
  • Förmåga att självständigt hantera flera aktiva rekryteringsbehov och kandidatpooler
  • Förmåga att rekrytera effektivt utan grundläggande rekryterings- eller bemanningsutbildning
  • Bekväm med att arbeta som självständig 1099-uppdragstagare på provisionsbasis utan fast ersättning
  • Måste vara baserad i USA
  • Denna möjlighet är inte avsedd för nya rekryterare eller rekryterare på nybörjarnivå

Förmåner

  • Provisionsbaserad ersättning enligt avtalet för självständiga uppdragstagare
  • Upplägg som självständig 1099-uppdragstagare
  • Inga personalförmåner erbjuds
  • Rekryterare ansvarar själva för utrustning, verktyg och resurser för kandidatsökning, verksamhetskostnader samt tillämpliga skatter

Relaterade jobb

Clover Health

Senior företagsrekryterare på Clover Health (distansarbete)

Clover Health

Led rekryteringen inom företagsfunktioner och People Operations på Clover Health, som stödjer företagets Medicare Advantage-försäkring och verksamheter inom vårdprogramvara. Bygg talangkartor, engagera passiva kandidater och genomför ledarskapsrekryteringar med diskretion.

Öppna
Purple Cow Recruiting

Senior rekryterare inom resesjukvård — distansarbete, USA

Purple Cow Recruiting
1 – 10 Anställda
B2BRekrytering

Arbeta på distans som 1099-rekryterare och hitta samt förhandsgranska resesjuksköterskor och annan vårdpersonal för Heartline Staffing. Vägled kandidater från presentation till introduktion och uppdragsstart.

Öppna