LogoFresh Jobs Ahead
KOHO
KOHO
201 – 500 Anställda
Sponsor för visum för kvalificerade arbetstagareFintechFörsäkringarKonsultverksamhet
KOHO är ett kanadensiskt fintechföretag som utvecklar digitala verktyg för vardaglig ekonomihantering. Plattformen samlar ett förbetalt Mastercard, cashback, sparfunktioner, kontantförskott, verktyg för att bygga kredithistorik, stöd för budgetering och möjligheten att dela betalningar. Anpassningsbara planer är utformade för olika ekonomiska behov. KOHO:s produkter fokuserar på att hjälpa användare att spendera, spara, låna och hantera sin ekonomi i en och samma mobilupplevelse.
LinkedIn
Jobb på företaget

Chef för plattformsteknik på distans — KOHO, Kanada

Led KOHO:s plattformsteknikteam inom mobilreleaser, webbtillförlitlighet, interna verktyg och risksystem. Utveckla en stark utvecklarupplevelse och vägled fullstackteam som levererar pålitliga fintech-tjänster.

CAKanada
160 000 $ – 190 000 $ / år
DistansHeltidMellannivåSeniorObligatoriskt Språk: engelskaTeknikchef

Beskrivning

  • Led KOHO:s fullstackteam för plattformar inom mobil och webb, interna verktyg och risksystem.
  • Led anställda och konsulter, sätt tydliga förväntningar, stöd karriärutveckling och bygg en kultur präglad av ansvarstagande.
  • Ansvara för arbetsflöden för mobilreleaser, från byggpipelines och releaseplanering till inlämning till appbutiker, stegvisa utrullningar och funktionsflaggor.
  • Se till att KOHO:s webbplattform är tillförlitlig, välfungerande och skalbar.
  • Förbättra frontendutvecklingen med verktyg, delade komponenter, CI/CD, testning och AI-stödda arbetsflöden.
  • Bygg och underhåll interna verktyg för drift-, support- och affärsteam.
  • Vägled ansvaret för risksystem tillsammans med partner inom risk och regelefterlevnad.
  • Ansvara för val och integrering av leverantörer, följa upp prestanda och kostnader samt hantera förnyelser och migreringar.
  • Stöd produktionsstabiliteten genom observerbarhet, beredskapsrotationer, incidenthantering och minskning av teknisk skuld.
  • Samarbeta med team för autentisering och behörighetsstyrning kring initiativ för mobil och webb.
  • Omsätt plattformsteamets OKR:er i en fokuserad kvartalsplan.
  • Rapportera till Senior Manager of Platform Engineering och samordna arbetet med intressenter inom risk, produkt och säkerhet.

Krav

  • Minst fem års erfarenhet av att bygga och driva produktionsprogramvara för webb- eller mobilgränssnitt och backendtjänster.
  • Ett till tre års erfarenhet av att leda ett ingenjörsteam på tre till sex personer.
  • Dokumenterad förmåga att coacha ingenjörer, hantera prestation, rekrytera och bygga ett inkluderande team med hög tillit.
  • Erfarenhet av att ansvara för kritiska kundnära system eller system som är affärskritiska.
  • Erfarenhet av att hantera tredjepartsleverantörer och fatta beslut om att bygga själv eller köpa in.
  • Förmåga att omsätta övergripande affärsmål i konkreta planer i situationer med oklarheter.
  • Förmåga att utforma färdplaner, förbättra teamprocesser och undanröja hinder för komplexa implementationer eller produktionsproblem.
  • Förmåga att förklara tekniska avvägningar för intressenter utan teknisk bakgrund och skriva tydlig dokumentation.
  • Erfarenhet av mobil CI/CD, automatisering av releaser, processer för appbutiker och verktyg för frontendbyggen i konsumentskala.
  • Erfarenhet av att leverera interna plattformar eller administrativa verktyg.
  • Erfarenhet av finansiella tjänster, betalningar, bedrägerier, identitetsverifiering eller autentisering och behörighetsstyrning.
  • Kunskap om OAuth/OIDC, SSO eller MFA.
  • Erfarenhet av utvecklarverktyg, delade komponenter, CI/CD och självbetjäningsplattformar.
  • Erfarenhet av att använda AI för att effektivisera utveckling, testning och kodgranskning.
  • Erfarenhet av att ansvara för system från början till slut, inklusive observerbarhet, beredskapsstöd och releaser med funktionsflaggor.
  • Praktisk erfarenhet av Onfido eller Auth0 är meriterande.
  • Måste ha laglig rätt att arbeta i Kanada.

Förmåner

  • Konkurrenskraftig lön och aktieprogram.
  • Generöst antal semesterdagar.
  • Välmåendedagar.
  • Flexdagar.
  • Helgstängt.
  • Distansarbete i första hand.
  • Stöd för coworking.
  • Årlig företagsretreat för alla medarbetare.
  • Tillgång till coachning och program för professionell utveckling.
  • Föräldraledighet och löneutfyllnad.
  • Omfattande sjukvårdsförmåner.
  • Årliga budgetar för böcker, hemmakontor, telefon och internet, AI-verktyg samt professionell utveckling.

Relaterade jobb

Coconut Software

Teknikchef för enablement på distans – Kanada

Coconut Software
51 – 200 Anställda
KonsultverksamhetLogistikMarknadsföring
CAKanada
150 000 $ – 185 000 $ / år
DistansHeltidMellannivåSeniorObligatoriskt Språk: engelskaTeknikchef
MolnSDLC

Led Coconut Softwares team för tekniskt stöd och möjliggörande, med ansvar för medarbetare, kapacitet och leveranser för företagets AI-drivna plattform för kontorsprestanda inom finanssektorn. Skapa operativ kvalitet med tillförlitliga system, tydlig planering och ständiga förbättringar.

Öppna
Render

Chef för mjukvaruutveckling, fakturering hos Render (distans, USA)

Render
11 – 50 Anställda
Sponsor för H1B-visumKonsultverksamhetLogistikSaaS
CAKanadaUSUSA
236 000 $ – 295 000 $ / år
DistansHeltidMellannivåSeniorObligatoriskt Språk: engelskaTeknikchef
Distribuerade systemMoln

Led Renders faktureringsteam inom teknik och forma system för användningsmätning, fakturering och avstämning. Bygg tillförlitliga molntjänster för fakturering som möjliggör korrekt finansiell rapportering.

Öppna