Trowers & Hamlins
Trowers & Hamlins
1 001 – 5 000 Anställda
ByggbranschenFastigheterJuridik
Trowers & Hamlins är en internationell fullservicebyrå inom juridik som ger råd till offentliga och privata kunder från kontor i Storbritannien, Mellanöstern och Asien. Byråns juridiska arbete omfattar fastigheter, byggverksamhet, finansiering, bolagsfrågor och arbetsrätt, med etablerad expertis inom prisvärda bostäder. Byrån lyfter också fram en stor specialiserad byggverksamhet, sektorsinriktad juridisk rådgivning, ansvarsfullt företagande och innovation som centrala delar av sitt arbetssätt.

AML- och intressekonfliktsassistent – 6 månaders visstidsanställning, hybrid i Birmingham

Stöd klientonboarding, åtgärder mot penningtvätt, kundkännedom och sökningar efter intressekonflikter hos Trowers & Hamlins. Hybridrollen i Birmingham erbjuds som en sex månader lång visstidsanställning.

Beskrivning

  • Stöd kontroller mot penningtvätt och granskningar av kundkännedom
  • Undersök klienter och ärenden med hjälp av screeningplattformar och databaser
  • Kontrollera att information från jurister och administrativ personal är korrekt
  • Hantera frågor och vägled kollegor genom onboardingprocessen
  • Genomför sökningar efter intressekonflikter och uppmärksamma möjliga problem
  • Ge administrativt stöd och regelefterlevnadsstöd till det bredare Risk & Compliance-teamet
  • Bygg erfarenhet av juridisk regelefterlevnad inom Business Intake-teamet
  • Utveckla praktisk kunskap om arbete med penningtvätt och intressekonflikter på en internationell advokatbyrå

Krav

  • Examen på högskolenivå eller tidigare erfarenhet av regelefterlevnad
  • Goda kommunikationsfärdigheter och förmåga att skapa effektiva arbetsrelationer
  • Förmåga att arbeta effektivt både självständigt och som en del av ett team
  • Välorganiserad och kapabel att hantera konkurrerande prioriteringar
  • Noggrant och detaljorienterat arbetssätt
  • Bekväm med att använda Microsoft Office och lära sig nya system
  • Positiv och anpassningsbar inställning samt vilja att lära
  • Förmåga att genomgå anställningskontroller som vid behov omfattar personuppgifter, utbildnings- och anställningshistorik, yrkeskvalifikationer samt kreditupplysning och kontroll av belastningsregister

Förmåner

  • Årlig bonusordning
  • GPP-pensionsordning med Aviva
  • Privat sjukförsäkring hos Vitality Health från anställningens början
  • Rabatterade gymmedlemskap
  • Gratis biobiljetter
  • Hälsoundersökningar
  • Lika möjligheter samt stöd för skäliga anpassningar eller ytterligare hjälp under rekryteringen och efter ett erbjudande
  • Anställningskontroller enligt företagets rekryteringspolicy

Relaterade jobb