Carrier
Carrier
Carrier razvija tehnologije za stavbe in hladno verigo v okoljih, kjer so pomembni udobje, varnost in zanesljivo ohranjanje izdelkov. Njegovo delo zajema sisteme HVAC in hlajenja, ki organizacijam pomagajo zagotavljati bolj zdrave notranje prostore ter varovati dobavo hrane in zdravil. Podjetje raziskuje tudi pametne rešitve za stavbe, energetsko odpornost in učinkovitejšo infrastrukturo ter s partnerji sodeluje pri reševanju izzivov, povezanih s trajnostjo in podnebnimi spremembami. Ekipe, ki delujejo na področju gradbeništva, zdravstva in logistike, prispevajo k sistemom, ki ohranjajo delovanje stavb in omogočajo pretok ključnega blaga.

Tehnični prodajni predstavnik, Viessmann Solutions (delo na daljavo iz Francije)

Spodbujajte prodajo Carrierjevih klimatskih in energetskih rešitev Viessmann z upravljanjem portfelja strank, tehničnim svetovanjem, pridobivanjem potencialnih strank in komercialnim spremljanjem v sektorjih 44 in 85.

Opis

  • Dosegati prihodkovne in prodajne cilje za izdelke in rešitve Viessmann pri strankah in potencialnih strankah.
  • Širiti portfelj strank s pridobivanjem novih strank in ponovnim vključevanjem strank z upadajočo aktivnostjo.
  • Svetovati strankam pri projektih in po potrebi vključevati strokovnjake Viessmann.
  • Podpirati trženjske kampanje, dogodke, razstave in posodabljanje prodajnih gradiv.
  • Spremljati dejavnosti konkurence in vodstvu poročati o dogajanju na trgu.
  • Predstavljati izdelke Viessmann, usklajevati usposabljanje strank z akademijo Viessmann in podpirati prodajne dogodke.
  • Ustvariti in izvajati letni prodajni načrt za monterje z velikim potencialom ter spremljati ponudbe.
  • Sodelovati z odgovorno osebo za ATCA, spremljati finančno zdravje strank in izboljševati pretvorbo prodajnih priložnosti.

Zahteve

  • Izkušnje s prodajo.
  • Poznavanje trga toplotne in elektrotehnične opreme.
  • Odlične organizacijske sposobnosti.
  • Usposobljenost za delo z IT-orodji.

Ugodnosti

  • Kratkoročni stimulativni bonusi pod določenimi pogoji.
  • Konkurenčen paket skupnega plačila, ki lahko vključuje dodatne ugodnosti in programe dobrega počutja.
  • Na zahtevo so na voljo razumne prilagoditve za sodelovanje v postopku zaposlovanja.