Carrier
Carrier
Carrier разрабатывает технологии для зданий и холодовой цепи — для сред, где важны комфорт, безопасность и надежное сохранение продукции. Компания выпускает системы отопления, вентиляции, кондиционирования и охлаждения, помогая организациям создавать более здоровые помещения и защищать поставки продуктов питания и лекарств. Carrier также развивает решения для интеллектуальных зданий, энергетической устойчивости и более эффективной инфраструктуры, сотрудничая с партнерами в решении задач устойчивого развития и борьбы с изменением климата. Команды компании работают в сферах строительства, здравоохранения и логистики, обеспечивая работу зданий и перемещение жизненно важных товаров.

Технический торговый представитель, Viessmann Solutions (удалённая работа во Франции)

Развивайте продажи климатических и энергетических решений Viessmann от Carrier через управление клиентским портфелем, техническое консультирование, поиск клиентов и коммерческое сопровождение в секторах 44 и 85.

Описание

  • Достигайте плановых показателей по выручке и продажам продуктов и решений Viessmann среди клиентов и потенциальных клиентов.
  • Расширяйте клиентский портфель, привлекая новых клиентов и возвращая клиентов со снижающейся активностью.
  • Консультируйте клиентов по проектам и при необходимости привлекайте специалистов Viessmann.
  • Поддерживайте маркетинговые кампании, мероприятия, выставки и обновление коммерческих материалов.
  • Отслеживайте активность конкурентов и информируйте руководство о развитии рынка.
  • Презентуйте продукты Viessmann, координируйте обучение клиентов с Viessmann Academy и поддерживайте мероприятия по продажам.
  • Создавайте и реализуйте ежегодный план продаж для монтажных организаций с высоким потенциалом и контролируйте коммерческие предложения.
  • Работайте с коллегой по направлению ATCA, отслеживайте финансовое состояние клиентов и повышайте конверсию возможностей продаж.

Требования

  • Опыт работы в продажах.
  • Знание рынка теплотехнического и электротехнического оборудования.
  • Отличные организаторские навыки.
  • Уверенное владение IT-инструментами.

Преимущества

  • Краткосрочные стимулирующие бонусы при соблюдении установленных условий.
  • Конкурентоспособный совокупный компенсационный пакет, который может включать дополнительные льготы и программы поддержки благополучия.
  • По запросу доступны разумные условия для участия в процессе подбора персонала.