Carrier
Carrier
Carrier membangunkan teknologi bangunan dan rantaian sejuk untuk persekitaran yang mementingkan keselesaan, keselamatan dan pemeliharaan yang boleh dipercayai. Kerjanya merangkumi sistem HVAC dan penyejukan, membantu organisasi menyokong ruang dalaman yang lebih sihat serta melindungi bekalan makanan dan ubat-ubatan. Syarikat ini turut meneroka penyelesaian bangunan pintar, daya tahan tenaga dan infrastruktur yang lebih cekap sambil bekerjasama dengan rakan kongsi untuk menangani cabaran kelestarian dan berkaitan iklim. Dengan pasukan yang bekerja dalam bidang pembinaan, penjagaan kesihatan dan logistik, Carrier menawarkan peluang yang berkaitan dengan sistem yang memastikan bangunan terus beroperasi dan barangan penting terus bergerak.

Wakil Jualan Teknikal, Penyelesaian Viessmann (Perancis Kerja Jarak Jauh)

Meningkatkan jualan penyelesaian iklim dan tenaga Viessmann Carrier melalui pengurusan portfolio pelanggan, perundingan teknikal, pencarian prospek dan susulan komersial merentas sektor 44 dan 85.

Penerangan

  • Mencapai sasaran hasil dan jualan bagi produk serta penyelesaian Viessmann dalam kalangan pelanggan dan bakal pelanggan.
  • Mengembangkan portfolio pelanggan dengan mendapatkan akaun baharu dan mengaktifkan semula pelanggan yang aktivitinya merosot.
  • Memberi nasihat kepada pelanggan tentang projek dan melibatkan pakar Viessmann apabila diperlukan.
  • Menyokong kempen pemasaran, acara, pameran dan kemas kini bahan jualan.
  • Menjejaki aktiviti pesaing dan melaporkan perkembangan pasaran kepada pihak pengurusan.
  • Membentangkan produk Viessmann, menyelaras latihan pelanggan dengan Viessmann Academy dan menyokong acara jualan.
  • Menyediakan serta melaksanakan pelan jualan tahunan untuk pemasang berpotensi tinggi dan membuat susulan terhadap sebut harga.
  • Bekerjasama dengan rakan sejawatan ATCA, memantau kesihatan kewangan pelanggan dan meningkatkan penukaran peluang jualan.

Keperluan

  • Pengalaman dalam jualan.
  • Pengetahuan tentang pasaran kejuruteraan terma dan elektrik.
  • Kemahiran organisasi yang kukuh.
  • Mahir menggunakan alat IT.

Faedah

  • Bonus insentif jangka pendek, tertakluk pada syarat yang ditetapkan.
  • Pakej jumlah pampasan yang kompetitif, yang mungkin merangkumi manfaat tambahan dan program kesejahteraan.
  • Kemudahan munasabah tersedia atas permintaan untuk menyertai proses pengambilan pekerja.