Lojas Renner S.A. je brazilska maloprodajna in modna skupina s sedežem v Porto Alegreju, ki deluje na področju veleblagovnic, oblačil, izdelkov za dom in nadaljnje prodaje. Med njenimi potrošniškimi blagovnimi znamkami so Renner, Youcom, Ashua, Camicado in Repassa, ki stranke oskrbujejo prek fizičnih trgovin in digitalnih kanalov. Dejavnosti skupine vključujejo e-trgovino, upravljanje spletnih tržnic, digitalno preobrazbo, tehnologijo in podatke ter pobude na področju trajnosti in krožne mode. Lojas Renner S.A. podpira tudi inovacijske in podjetniške programe, ki prispevajo k razvoju novih zmogljivosti maloprodaje in uporabniških izkušenj.
Notranji revizor II – Lojas Renner, Porto Alegre (hibridno)
Vodenje notranjih revizij, preslikava tveganj in kontrol ter pobud za avtomatizirano spremljanje za družbo Lojas Renner. Sodelovanje pri razvoju rešitev za neprekinjeno revidiranje z uporabo generativne umetne inteligence.
Opis
- Voditi revizijske naloge notranje revizije s preslikavo tveganj in kontrol, izvajanjem testov, pripravo poročil ter predstavitvijo ugotovitev ustreznim poslovnim enotam.
- Analizirati procese in pomagati pri vzpostavitvi avtomatiziranih rešitev za spremljanje neprekinjenega revidiranja, vključno z uporabo generativne umetne inteligence.
- Graditi aktualno znanje o ekosistemu Lojas Renner ter spremljati razvoj standardov, praks in trendov notranje revizije.
Zahteve
- Izkušnje z revizijo, idealno s poudarkom na revizijah notranjih procesov; izkušnje v eni od velikih štirih revizijskih družb so prednost.
- Diploma iz računovodstva, poslovne administracije, ekonomije, inženirstva ali sorodnega področja; upoštevani so lahko tudi kandidati z drugih akademskih področij.
- Delovno poznavanje okvirov notranjih kontrol, kot je COSO, načel upravljanja tveganj in standardov notranjega revidiranja IIA.
- Jasno pisno in ustno sporazumevanje ter močne sposobnosti sklepanja, zagovarjanja stališč in predstavitve.
- Sodelovalen pristop z zanimanjem za poklicni razvoj in učenje novih veščin.
Ugodnosti
- Subvencija za javni prevoz in/ali dostop do službenega prevoza za delovna mesta v distribucijskih centrih*
- Dodatek za prehrano ali živila
- Dodatek za božični paket živil
- Dodatek za delo od doma pri hibridnih ali oddaljenih pogodbah o zaposlitvi*
- Prilagodljiva kreditna kartica za zaposlene
- Popusti v trgovinah podjetja
- Zdravstveno zavarovanje
- Dostop do storitve Dr. Be, vključno s telemedicino, telepsihologijo, prehranskim svetovanjem in športnim trenerstvom
- Članstvo v Wellhubu, nekdanjem Gympassu
- Zdravstveni programi in kampanje za dobro počutje zaposlenih in njihovih družin
- Metodologija Balance z vodji in ekipami za podporo komunikaciji, priznanju, dobremu počutju ter delovnim slogom in orodjem
- Zobozdravstveno zavarovanje
- Popusti Univers v lekarnah Raia in Drogasil
- Partnerstvo za zavarovanje zdravja hišnih ljubljenčkov
- Trenerska podpora pri teku
- Popusti na univerzah, v šolah, jezikovnih inštitutih ter pri ponudnikih poklicnega izobraževanja
- Popusti na vstopnice za kino in zabaviščne parke ter dodatne ponudbe