InBetta
InBetta
1001 – 5000 Zaposleni
MaloprodajaProizvodnjaSaaS
InBetta je brazilska holdingška družba, v njenem portfelju pa so Bettanin, Atlas, Sanremo in Lots Home Shop. Njena podjetja razvijajo praktične izdelke za domače in profesionalno čiščenje, higieno, organizacijo in vzdrževanje ter združujejo proizvodno in maloprodajno znanje s poudarkom na kakovosti in ustvarjalnem razvoju izdelkov. Družba InBetta je bila ustanovljena leta 1947, njen sedež pa je v mestu Esteio. Trajnost in družbena preobrazba sta v središču njenega delovanja in zadovoljevanja vsakodnevnih potreb.

Asistent za administracijo zaposlenih (kadrovska služba in plače) – InBetta, hibridno delo v Braziliji

Podpora zagotavljanju kadrovskih storitev, kadrovski dokumentaciji in obračunu plač v podjetju InBetta. Brazilski proizvajalec izdeluje izdelke, osredotočene na praktičnost, organizacijo, lepoto in dobro počutje.

Opis

  • Obravnavanje vprašanj in zahtev notranjih ter zunanjih deležnikov, zagotavljanje usmeritev in pojasnjevanje nejasnosti.
  • Nadzor nad sredstvi v upravljanju oddelka, organiziranje vzdrževanja in predlaganje operativnih izboljšav.
  • Seznanjanje zaposlenih z ustreznimi postopki, standardi in pravili med uvajanjem v delo.
  • Spremljanje storitev oddelka, predlaganje izboljšav, iskanje dobaviteljev in pogajanja z njimi ter organiziranje nakupa storitev in materiala.
  • Pregled in odobritev dokumentacije pred pošiljanjem v centralni arhiv.
  • Podpora obračunu plač s preverjanjem informacij in vnosom podatkov v sistem.
  • Oddajanje zahtevkov za plačila, razporejanje stroškov in spremljanje rokov.

Zahteve

  • Zaželena je diploma iz upravljanja človeških virov, poslovne administracije ali sorodne discipline, ne glede na to, ali je izobraževanje še v teku ali zaključeno.
  • Predhodne izkušnje na področju splošnih kadrovskih nalog.
  • Delovno znanje programa Microsoft Excel.

Ugodnosti

  • Zdravstveno in zobozdravstveno zavarovanje.
  • Dodatek za zdravila.
  • Dodatek za nego vida.
  • Brezplačno psihološko svetovanje.
  • Dostop do storitve Wellhub, prej Gympass.
  • Pomoč pri izobraževanju za študente.
  • Partnerski popusti pri izobraževalnih ustanovah.
  • Prevoz s službenim avtobusom.
  • Dodatek za prevoz na progah, ki jih službeni avtobus ne pokriva.
  • Službeno vozilo za upravičena delovna mesta.
  • Parkirišče za kolesa.
  • Kantina na lokaciji ali bon za prehrano za zaposlene, ki delajo na terenu.
  • Brezplačno parkiranje.
  • Dodatek za delo od doma za zaposlene, ki delajo na daljavo.
  • Bonus za prisotnost.
  • Proizvodni bonus.
  • Program udeležbe pri dobičku.
  • Življenjsko zavarovanje.
  • Ekskluzivni popusti v trgovini LOTS Home Shop.
  • Posojila z odtegljajem od plače pod ugodnejšimi pogoji.