Spoločnosť FUJIFILM Corporation, založená v roku 1934, je globálna výrobná a technologická spoločnosť pôsobiaca v oblasti zdravotníctva, elektroniky a zobrazovacích technológií. Jej divízia zdravotníctva vyvíja riešenia pre prevenciu, diagnostiku a liečbu, zatiaľ čo širšie portfólio spoločnosti podporuje priemyselnú efektívnosť a environmentálnu udržateľnosť. FUJIFILM zároveň pokračuje vo svojej dlhoročnej tradícii vo fotografii a zobrazovaní, pomáha ľuďom uchovávať spomienky a posilňovať medziľudské vzťahy.
Manažér zákazníckych účtov pre polovodičové materiály FUJIFILM
Budujte strategické vzťahy so zákazníkmi a podporujte rast v oblasti polovodičových materiálov pre FUJIFILM Electronic Materials. Koordinujte technologické hodnotenia, obchodné aktivity a plány pre globálne zákaznícke účty.
Popis
- Spolupracujte s globálnym manažérom zákazníckych účtov na realizácii stratégií pre účty a dosahovaní obchodných cieľov.
- Buďte hlavným každodenným obchodným kontaktom pre zákaznícke organizácie v USA.
- Budujte a udržiavajte vzťahy so strategickými kontaktmi v oblastiach technologického vývoja, nákupu, inžinierstva, prevádzky a kvality.
- Spolupracujte s tímami zákazníkov pre technologický vývoj na hodnotení a kvalifikácii produktov, diskusiách o plánoch a budúcich technologických príležitostiach.
- Identifikujte rozvíjajúce sa obchodné príležitosti a pomáhajte zákazníkom zavádzať nové produkty a technológie.
- Organizujte stretnutia so zákazníkmi a prepájajte zainteresované strany na strane zákazníka s tímami FFEM.
- Pomáhajte globálnemu manažérovi zákazníckych účtov pri obchodných rokovaniach, preverovaní cien, zmluvách a obchodných hodnoteniach so zákazníkmi.
- Zhromažďujte a zdieľajte potreby zákazníkov, poznatky o trhu, informácie o konkurencii a obchodný vývoj s internými tímami.
- Pomáhajte riešiť problémy zákazníkov a koordinujte komunikáciu medzi zákazníkmi a technickými, výrobnými, dodávateľskými a obchodnými tímami FFEM.
- Zapájajte sa do činností v rámci strategických účtov na podporu plánov zákazníkov na rozšírenie podnikania.
- Informujte globálneho manažéra zákazníckych účtov a vedenie FFEM o aktivitách v rámci účtov, spätnej väzbe zákazníkov a hodnotení príležitostí.
Požiadavky
- Požaduje sa bakalárske vzdelanie v odbore chemické inžinierstvo, materiálové vedy, chémia, polovodičové inžinierstvo, elektrotechnika alebo príbuznom technickom odbore.
- Aspoň 5 až 8 rokov skúseností v oblasti polovodičových materiálov, špeciálnych chemikálií, technického predaja, riadenia zákazníckych účtov, procesného inžinierstva, technologického vývoja alebo v príbuznej pozícii zameranej na zákazníkov.
- Schopnosť spolupracovať s tímami zákazníkov v oblastiach technologického vývoja polovodičov, výskumu a vývoja, integrácie procesov alebo materiálového inžinierstva a premieňať technické potreby na obchodné príležitosti.
- Dobrá znalosť procesov výroby polovodičov a materiálov používaných pri výrobe pokročilých súčiastok.
- Schopnosť komunikovať s technickými, prevádzkovými a nákupnými pracovníkmi aj s vedúcimi pracovníkmi.
- Schopnosti v oblasti vedenia, komunikácie, vyjednávania a strategického plánovania.
- Znalosť regionálnych obchodných kultúr a schopnosť prispôsobiť komunikáciu a spoluprácu rôznym skupinám zákazníkov.
- Ochota cestovať v rámci krajiny aj do zahraničia až do 50 % pracovného času.
- Požaduje sa plynulá hovorená aj písomná angličtina.
- Znalosť mandarínskej čínštiny je výhodou.
- Výhodou sú skúsenosti s polovodičovými materiálmi, ako sú suspenzie CMP, čistiace prostriedky, formulácie, fotorezisty, mokré chemikálie alebo pokročilé procesné materiály.
- Výhodou sú priame skúsenosti so spoluprácou s tímami zákazníkov pre technologický vývoj, výskum a vývoj, integráciu procesov alebo materiálové inžinierstvo.
- Výhodou sú existujúce kontakty v polovodičovom odvetví a skúsenosti s budovaním vzťahov so zákazníkmi.
- Výhodou sú skúsenosti so správou strategických globálnych zákazníckych účtov s významnou zodpovednosťou za ročné tržby.
- Odolnosť, komunikačné schopnosti, schopnosť uvažovať a rozhodovať sa, porozumenie a organizačné schopnosti.
Benefity
- Rovnaký prístup k odmeňovaniu, benefitom a školeniam.
- Primerané úpravy počas podávania žiadosti, pohovorov, testovania a výberu zamestnancov.
- Profesionálne, prispôsobivé a spolupracujúce pracovisko.