CRC Insurance Services
CRC Insurance Services
1 001 – 5 000 Zamestnanci
LogistikaPohostinstvoVýroba
CRC Insurance Services je veľkoobchodný poisťovací maklér, ktorý pomáha podnikom získať poistné krytie prispôsobené ich konkrétnym rizikám. Jeho činnosť zahŕňa poistenie majetku, zodpovednosti a profesijnej zodpovednosti, pričom má skúsenosti v odvetviach pohostinstva, výroby, logistiky, stavebníctva, zdravotnej starostlivosti a environmentálnych služieb. Spoločnosť bola založená v roku 1982 a spája široký prístup na poistný trh s odbornými znalosťami v oblasti poistenia s cieľom vytvárať a podporovať poistné riešenia pre komerčných klientov. Jej rozsah umožňuje poskytovať služby početnému tímu odborníkov, ktorý sa venuje rôznorodým potrebám podnikov.

Dočasný hybridný špecialista na zadávanie údajov

Podporte rušnú sezónu v spoločnosti CRC Benefits v dočasnej hybridnej pozícii. Budete zadávať a udržiavať presné a dôverné záznamy vo viacerých systémoch.

Popis

  • Presne zadávajte a aktualizujte informácie vo viacerých systémoch.
  • Kontrolujte úplnosť, konzistentnosť a kvalitu údajov.
  • Prešetrujte nezrovnalosti, podľa možností ich riešte a v prípade potreby eskalujte.
  • Spracúvajte veľké objemy informácií pri dodržiavaní noriem produktivity a presnosti.
  • Chráňte dôvernosť a integritu firemných záznamov a záznamov zákazníkov.
  • Koordinujte sa s kolegami, aby sa sezónne práce dokončili podľa plánu.
  • Podľa zadania preberajte projekty.
  • Pomáhajte zvládať zvýšený dopyt počas hlavnej sezóny v rámci dočasného pracovného zaradenia na obdobie do šiestich mesiacov.

Požiadavky

  • Ukončené stredoškolské vzdelanie alebo ekvivalent GED.
  • Aspoň dva roky administratívnej alebo kancelárskej praxe.
  • Dobré zručnosti v zadávaní údajov.
  • Pokročilá znalosť balíka Microsoft Office, najmä programov Outlook, Word a Excel.
  • Plynulá znalosť angličtiny.
  • Možnosť pracovať nadčas podľa potreby.

Benefity

  • Zdravotné, zubné, zrakové, životné a invalidné poistenie a poistenie pre prípad náhodného úmrtia a rozštiepenia.
  • Daňovo zvýhodnené sporiace účty.
  • Plán 401(k) s príspevkom zamestnávateľa.
  • Firemné sviatky.
  • Dovolenka a nemocenské voľno.
  • Voľno pre nových rodičov.
  • Obmedzené akciové jednotky pre pozície, na ktoré sa vzťahujú.
  • Plán odloženej odmeny pre pozície, na ktoré sa vzťahuje.